Le travail le dimanche

Introduction

Alors que le repos dominical a été une forte avancée sociale pour les travailleurs et un droit obtenu près de longues années de combat, 62% des français sont aujourd’hui favorable à l’ouverture des magasins le dimanche même si seulement 54% d’entre eux se disent près à travailler le dimanche.

Considéré comme un acquis social, pourquoi remet-on aujourd’hui en cause le repos dominical ?

I] Mise en place et évolutions du repos dominical

1) Origines du repos dominical

Le repos le dimanche est évoqué dans la genèse au 4ème siècle avant J.C : après la création du monde, Dieu décide de se reposer le 7ème jour et décide de bénir et sanctifier ce jour particulier.
Il faut atteindre 321 pour que l’empereur Constantin introduise le repos le dimanche sauf pour les travaux des champs.
Il ne s’agit pas d’une normalisation absolue mais simplement une amélioration sociale pour assurer le bien être de tous.

Après avoir été plusieurs fois abolie puis rétablie, sous la pression des syndicats, la loi de 1906, toujours en vigueur aujourd’hui, instaure un repos de 24heures le dimanche. Elle est surtout votée dans une optique d’amélioration de l’hygiène, l’espérance de vie étant très faible (40ans) notamment à cause des conditions de travail difficiles. (le congé le dimanche n’a alors plus rien de religieux

Principes de la loi :
-interdit de faire travailler un salarié plus de 6 jours par semaine
-le repos hebdomadaire doit être donné le dimanche

Il faut remarquer ici que ces principes ne concernent que les salariés : il est parfaitement légal de travailler soi-même le dimanche, quelle que soit son activité, à partir du moment où l'on n'oblige pas ses salariés à travailler.

2) Des exceptions au repos le dimanche

Il y a de nombreuses dérogations au travail dominical :
-dans les professions d’urgence où un service continu est nécessaire
-pour le transport des denrées périssables
-les transports en commun
-les