S1 Préjugés stéréotypes discrimination

952 mots 4 pages
Préjugés, stéréotypes et discrimination
La catégorisation

La catégorisation : processus par lequel on perçoit les personnes comme appartenant à des groupes ou à des catégories plutôt qu’en tant qu’individus.

Tout comme nous avons tendance à structurer le monde physique en regroupant les objets en différentes catégories, nous avons tendance à structurer notre environnement en regroupant les individus en catégories sociales.

Il existe quelques catégories de base qui sont les catégories dans lesquelles on classe immédiatement un individu. Généralement, ce sont l’âge, le sexe, et les origines.
Ensuite, il existe des sous-catégories.

Nous caractérisons les objets sociaux et non sociaux par besoin de simplifier notre environnement.

Ce processus n’est pas sans conséquence sur notre perception des individus : il nous amène à exagérer les ressemblances intra catégorielles et les différences extra catégorielles

L’effet d’homogénéisation est renforcé lorsqu’il s’agit d’un exogroupe
(Groupe auquel on n’appartient pas)

Par exemple Alexandra (qui se classe dans la catégorie femme) pourrait considérer que les hommes fonctionnent toujours de la même façon dans le travail, ils sont ambitieux et sans scrupule.

De plus on observe un biais de l’endogroupe : tendance à avoir une meilleur opinion à l’égard de son (endo)groupe qu’à l’égard des exogroupes.

Selon la théorie de l’identité sociale, ce biais de l’endogroupe permet de maintenir une bonne estime de soi.

Autre expérience, celle Rosenkrantz qui consiste à demander à des hommes et à des femmes d’indiquer si les adjectifs suivants sont plutôt caractéristiques des hommes, des femmes ou bien sont-ils neutres ?

Caractéristiques
Adjectifs
Evaluations
Hommes
Evaluations
Femmes
Sensible
F
F
Audacieux
H
H
Prudent
F
F
Courageux
H
H

Jusque là rien de bien étonnant, seulement l’expression de stéréotype qui sont paratgés par les hommes mais aussi par les femmes elles-mêmes. Cependant ensuite on leur demande d’évaluer

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