07/04/2008

L ‘EFFICATE PERSONNELLE:
Vision et Stratégie

Les 7 Habitudes de ceux qui réalisent tout ce qu’ils entreprennent Selon: Stephen R. Covey

Introduction au débat présentée par: Christian Hazoumè
Gisèle Adissoda

1

07/04/2008

SOMMAIRE
Introduction
Préalables primordiaux
Le Paradygme /Principes et valeurs
Les 7 habitudes: la liste brute
Les 3 niveaux de dépendance
Les 3 victoires sur soi
Les principes en jeu
Les caractéristiques des 7 habitudes
L’Analogie informatique
Les 7 habitudes au quotidien

Introduction
Ce livre vendu à plus de 15 millions d’exemplaires dans 27 pays.
Raison du grand succès ? recherche de réponse à la complexité des difficultés de vie avec l’évolution du monde ; ère de l’information et du travailleur du savoir; les progrès des TIC font du monde, un village planétaire en facilitant la recherche et les découvertes; Le caractère universel des approches de solutions ayant l’être humain comme acteur et bénéficiaire. 2

07/04/2008

suite
Selon Corvey : tous les problèmes « vont de soi »; le succès de nos efforts dépend toujours d’une concordance entre nos actes et les principes essentiels tirés des justes valeurs qui fondent la réussite .

Préalables Primordiaux

Une bonne mise en œuvre des 7 habitudes nécessite: Bonne appréhension les facteurs déterminant de notre la perception;
Influence de notre caractère à travers la personnalité Emprunte de habitudes qui nous installent dans la routine.

3

07/04/2008

Exercice pratique

4

07/04/2008

Le Paradigme/Principes et valeurs Le Paradigme est la façon dont chacun voit le monde, pas nécessairement tel qu’il est en réalité. C’est la carte non le territoire. C’est l’optique propre à chacun, celle à travers laquelle nous examinons toute chose; elle est forgée par l’éducation que nous avons reçue ainsi que par l’accumulation de nos expériences et de nos choix.

5

07/04/2008

PRINCIPES /VALEURS
Les principes sont: vérités fondamentales, profondes et universelles; lignes directrices stables