Rare sont les hommes qui aiment être en conflits de manière continuelle. Chaque société connaît une multitude de conflits mais leurs natures diffèrent. Ils peuvent être économiques, politiques, religieux ou sociaux. Il est compréhensible que l’homme veuille concevoir une société sans conflit. Ceci, par nature, opposent les hommes souvent de façon violente car ils n’ont pas les mêmes opinions ou les mêmes valeurs. Cependant l'homme peut se demander si une société sans conflit est souhaitable. Certes une société sans conflit est souhaitable mais le conflit est intrinsèque à l’espèce humaine. Par conséquent, une société sans conflit peut s'avérer être une utopie

Une société est traversée en permanence par divers conflits et généralement ces conflits aboutissent à de la violence. L’homme est à la recherche d’une société sans conflit où il entretiendra des relations pacifique avec ses semblables. Ces conflits naissent du constat des divergences d’intérêt entre les individus. Ils peuvent prendre deux formes, soit au sein même du groupe sans rapport direct avec la société. Comme par exemple, un salarié qui n’est pas d’accord avec les horaires que lui impose son employeur. Soit un conflit entre un groupe social et l’ensemble de la société qui peut prendre la forme d’une manifestation dans le but d’un intérêt collectif.
Si une société ne possède pas de conflit alors la collectivité ne connaît pas de diversité. Et s’il n’y a pas de diversité alors il n’y aura pas d’inégalités. Les inégalités partent du principe que l’homme n’est pas égal provoqué notamment aux différences ethniques, culturelles, religieuses ou politiques.
De plus, une société reflète la diversité des intérêts. Cette diversité passe par les différences de biens et de propriété que chaque homme possède comme le patrimoine que chacun détient d’après l’origine ethnique, le statut social. En fonction de chaque, les hommes possèdent plus ou moins différent patrimoine. Une société sans conflit effacera