Achraf

 RAPPORT DE STAGE : ACHRAF ANAYA   DU 6 Février Au 23 Mars Remerciements   Je tiens à remercier tout d’abord Mr. Othmane BANMOUSSA Directeur Général de l’O.N.D.A et Madame Nawal MOUNIR Directrice  de la Direction Aéroport MARRAKECH MENARA Et Mr . FAHMI YOUSSSEF Directeur Du CCFA qui m’ont offert l’occasion d’effectuer mon stage au sein de leur structure. Par la même occasion, j’adresse mes vifs remerciements à mes encadrants et aussi à la directions et les professeurs

Rapport :Le rôle de traduction du manager Entre allégeance et résistanceRéalisé Par :· BENTALEB Zainab· BEN-ALI Achraf· GHAILAN AsmaeEncadré Par : · Dr. ACHELHI HICHAMAnnée Universitaire 2022 – 2023Année Universitaire 2021 – 2022Année Universitaire 2021 – 2022Selon Céline Desmarais, Emmanuel Abord de Chatillon le manager de première ligne de responsabilité est un manager avec un objectif, un budget et une certaine autorité managériale, sa mission consiste à diffuser

EXPOSÉ SUR LE THÈME DE : Le dédoublement de la voix narrative dans l'œuvre « Enfance » Réalisé par : Khadra Lakhal & Mohamed Achraf Alaoui Mrani Sous la direction de: Madame Souad Masmoudi le 28 Avril 2022I. Introduction Cet exposé sera consacré à l’étude du dialogue dans Enfance, récit autobiographique de Nathalie Sarraute qui contient des souvenirs de ses onze premières années. L’une des originalités de ce récit, se base sur la présence de deux voix grâce auxquelles, Sarraute, représentante

Indicateurs de performance des entreprises cotées en bourse dans le secteur du pétrole et gaz1 Indicateurs de performance des entreprises cotées en bourse dans le secteur du pétrole et gaz Elaboré par : AMEJJOD ACHRAF ASSIE AKISSI MARIE DANIELLE BARTALI REDA BENHMAMANE AMINE BENKIRANE MOHAMED BENNOUR OUMNIA BENSOUSSI OUMAIMA El GARMAI HAFSA CHERKAOUI IKBAL RIM Adressé à : Mr ABDELILAH BERRADA

RELATIONS BANQUE ET ENTREPRISE Niveau : I.A.G 2 Dirigé par: Mr. Mohamed Achraf Elaboré par: Agnero Leonard PLAN INTRODUCTION ABRIEVATIONS PROBLEMATIQUE: QUELLES SONT LES ACTIVITES DE CREDITS DE LA BANQUE ET SES RISQUES DANS UNE ENTREPRISE? CONCLUSION BIBLIOGRAPHIE INTRODUCTION « La Relation Banque et l’entreprise » est un thème à la fois vaste et complexe dans son ensemble, c’est pour cela que nous allons focaliser sur l’activité de crédits de la banque dans l’entreprise

La Banque à distance en Tunisie : Comment rattraper le retard ? Achraf AYADI est chercheur en Sciences de Gestion à l’Institut National des Télécommunications d’Evry, France achraf.ayadi@int-evry.fr L’auteur est le premier tunisien à publier plusieurs articles scientifiques sur la banque en ligne et la banque mobile en Tunisie et en France. Il est le coauteur du chapitre "Strategic perspectives in mobile banking: technology, value creation and developing factors" à paraître fin 2005 dans "Handbook

officiel * Myspace officiel * Site officiel * Dailymotion officiel Notes et références 1. ↑ Anaïs Carayon, « Booba - Rebelle sans pause [archive] », 2006. Consulté le 12 octobre 2008 2. ↑ a, b et c [archive]oulad diaf achraf-elu-meilleur-rappeur-francais.html rap2k 3. ↑ Des parlementaires réclament des poursuites contre des rappeurs (Le Monde) [archive] 4. ↑ Famille de Booba : les ravisseurs interpellés (NouvelObs) [archive] 5. ↑ Booba se reconvertit à la

et Technique de Settat Projet de fin d’études Présenté en vue d’obtenir le DIPLOME DU MASTER SCIENCES ET TECHNIQUESSpécialitéINGENIERIE ET MA NAGEMENT INDUSTRIEL ( OPTIMISATION DES FLUX INTTRALOGISTIQUE )Réalisé par :GAMRA HasnaeEncadré par : M. Achraf TOUIL M. Tariq LEBOUIHASoutenu le :12/07/2022Devant le jury :M. M. M. A vant-propos ( xi )D édicaces R emerciements R ésumé Abstract T able des matières

Rapport de stageRéaliser par  : Achraf El HARFI RemerciementJe remercie dans un premier temps, toute l’équipe pédagogique de Groupe Pharmaceutique LAPROPHAN (située à Casablanca). Je tiens à remercier tout particulièrement et à témoigner toute ma reconnaissance aux personnes suivantes : M.EL KHLIFI chef du Service Informatique, qui m’a accordé cette chance d’effectuer mon Stage au sien de son service. Je n’oublie surtout pas tous les collaborateurs

Rapport Utilitaire au savoir ................................................................................. 208 1.1. Études de cas ..................................................................................................... 208 1.1.1. Achraf « ou l’effet d’une dissonance éducative» ...................................... 208 1.1.2. Aziz « quand apprendre signifie douleur » ................................................ 212 1.1.3. Béhé « un élève mobilisé sur l’école » ..............