Analyse De Pratique En Service De Neurologie

Margot BARBIER 2°3 Rapport du stage Clinique Charcot Du 10 au 14 juin 2013 SOMMAIRE Introduction I/ Présentation de la clinique Charcot 1/ Présentation générale 2/ Activités 3/ Les services de soins 4/ Les deux services que j’ai côtoyé II/ Les différents métiers rencontrés 1/ Agent de stérilisation 2/ Aide soignant en bloc opératoire 3/ Analyste de données médicales 4/ Anesthésiste réanimateur 5/ Brancardier 6/ Chirurgien 7/ Infirmier 8/

Tableau de concordance de codes de cours Ce tableau de concordance permet à l’utilisateur de se renseigner sur la nouvelle codification des cours, instaurée avec la mise en service de Capsule. Les données sont présentées dans trois colonnes : ANCIEN, NOUVEAU et TITRE. Pour trouver un code de cours, vous pouvez faire ce qui suit. • • Cliquer sur un signet sous l’onglet latéral Signets. (Notez que les signets correspondent aux sigles de cours). Utiliser l’option Rechercher dans le menu

S O M M A I R E | I. Exposé clinique1 A. Présentation de l’établissement1 Le Centre Hospitalier du Pays d’Aix (CHPA)…………………………………………...……...1 Le Service d’Hospitalisation du service de maladie respiratoire………………………….....1 L’hôpital de jour (HDJ)……………………………………… ……………………………………2 Le Plateau technique………………………………………………………...……………………...3 Le dispensaire 3 B. Présentation Bio-Psycho-sociale de Mr X……………………………………………………...3 C. Les antécédents, histoire de la maladie et

prestations associées pour traitement de l’insuffisance respiratoire Date de validation par la CNEDiMTS : 20 novembre 2012 L’argumentaire scientifique de cette évaluation est téléchargeable sur : www.has-sante.fr Haute Autorité de Santé Service documentation – information des publics 2, avenue du Stade de France – F 93218 Saint-Denis La Plaine CEDEX Tél. : +33 (0)1 55 93 70 00 – Fax : +33 (0)1 55 93 74 00 Comment citer ce rapport : Haute Autorité de Santé. Ventilation mécanique à domicile

Problématisation J' essaie d' aborder la question de la DISSIDENCE par le biais de la psychanalyse, c' est à dire de la psychologie et de l' analyse clinique. La psychologie générale, la philosophie voire la théologie peuvent constituer d' autres approches sur le lien entre la DISSIDENCE et cette autre conscience que les individus, les groupes, les foules et les sociétés refoulent depuis la nuit des temps et que l' on a pris l' habitude de désigner depuis Freud par le vocable d' INCONSCIENT

principal. A cet égard, le présent travail s’articule autour de trois grands parties, la première ayant pour objet de présenter la société, la deuxième traite la gestion des immobilisations dans sa partie théorique, alors que la troisième est la partie pratique qui consiste à appliquer ce qui a traité dans la partie précédente sur la société Bayer Maroc. Année universitaire 2010_2011 4 L’Ecole Nationale de Commerce et de Gestion. Agadir Partie 1 Présentation générale Année universitaire 2010_2011

Métier : psychologue » ou « Métiers de la psychologie » ? 3.2.2. Les catégories professionnelles du ROME Code 11 12 13 14 21 22 23 24 31 32 33 41 42 43 44 45 46 47 51 52 53 61 Catégorie professionnelle Personnel des services aux personnes et à la collectivité Personnel des services administratifs et commerciaux Personnel de l'industrie hôtelière Personnel de la distribution et de la vente Professionnels des arts et du spectacle Professionnels de la formation initiale et de la formation continue

remercie M. Luc BUSIAU, Chef de département «Offre», pour son soutien et son encouragement tout au long de mon stage. Je tiens à remercier M. Karl-Heinz BLOHM, responsable Produit IRM, de m’avoir accepté pour faire mon stage de fin d’étude au sein du service marketing IRM de la division médicale de la société SIEMENS. Je remercie tout particulièrement ma tutrice de stage, Mme Agnès MALGOUYRES, responsable Application IRM/Scanner pour son aide et sa collaboration tout au long de mon stage. Je leur suis

formation en soins infirmiers m'a permis d'acquérir des compétences pratiques et des connaissances théoriques en soins infirmiers. J'ai pu développer ma posture professionnelle pour répondre aux attentes du métier d'infirmière. J'ai choisi de m'interroger sur l'influence de la communication non verbale dans la relation soignant-soigné à travers une situation vécue pendant ma formation. Lors de mon second stage de deuxième année en service de long séjour, j'ai été confrontée à une personne non communicante

Décembre 2009 Socle commun général et cahiers des charges spécialisés - ARHIF Page 5 IV PERSONNEL MEDICAL et NON MEDICAL L’équipe pluridisciplinaire comprend au moins les compétences de médecin, infirmier, kinésithérapeutes et d’assistant de service social Elle comprend également en tant que de besoin, les auxiliaires médicaux, le personnel des professions sociales et éducatives, les ergothérapeutes, orthophonistes et les psychologues. Pour la prise en charge des enfants ou adolescents, l’équipe