Autofinancement Et Financement Externe

PUF 1996 de Mourgues Michelle : « La monnaie. Systèmes financier et théorie monétaire » Economica SCIALOM Laurence : « Economie bancaire » La Découverte 1999 2 01-03-2010 Introduction générale q Le système financier (ou système de financement et de paiement) peut être défini comme l ensemble des marchés et des intermédiaires qui sont utilisés par les ménages, les entreprises et les États pour mener à bien leurs décisions financières. Il englobe les marchés des actifs financiers, les

appartenant à une maison mère mais possédant un certain degré d'autonomie. 3ème niveau: Stratégie opérationnelle.DG A1 1er : 2eme : 3eme : 3) Le management stratégique 3étapes: 1. Diagnostic stratégique * Environnement externe. * Ressources / Compétences internes. * Influences des parties * Influences culturelles et historiques. 2. Choix stratégique * Choix au niveau des DAS * Choix au niveau de l’entreprise * Choix en termes d’innovation

variations de stock, les locations immobilières, les charges locatives, l’entretien et les réparations, les primes d’assurance, les frais de communication et de marketing, les frais de déplacements (hôtels, restaurant…), les honoraires, les frais de financements (intérêts, commissions…), les impôts et taxes, la masse salariale (salaires et charges), les intérimaires, les amortissements de vos investissements. Ces agrégats vous permettent ensuite de faire des ratios par rapport à votre chiffre d’affaires

(entreprises). 3- Les spécificités de l'investissement public II/ Les facteurs qui déterminent la décision d'investir (des entreprises) A/ Il faut pouvoir financer l'investissement 1- L'autofinancement (ou financements externes) 2- Le financement externe a- Le financement externe direct: b- Le financement externe indirect : B/ Il faut une volonté d'investir 1- Il faut que l'investissement soit rentable 2- L'existence d'une forte demande anticipée 3- La recherche d'une baisse du coût de production III/ L'investissement

Chapitre VI : la stratégie de croissance I- Définition de la croissance : C’est l’augmentation de la taille de l’entreprise, de ses dimensions et le changement des caractéristiques de l’entreprise (technologie, financement, ressources humaines, organisation). La croissance est un processus quantitatif (dimensions) et qualitatif (changement de structures). II- Objectifs de la croissance : A / en termes de coûts : Les principaux enjeux de la croissance sont la recherche d'économies

unité de production; • Un centre de répartition de revenus. L’entreprise lieu de combinaison de facteurs de production Les facteurs de production Le capital financier Le capital technique Le capital intellectuel Le travail Les consommations externes Les ressources naturelles • Observons une entreprise réelle: la société Danone. Par quoi se caractérise- telle d’abord pour l’observateur extérieur, par exemple du point de vue d’ un client? Par ses produits (cas de Danone…) 1ère caractéristique

Collaboration stratégique entre les organisations qui ne sont pas concurrentes. • Externalisation ( Outsourcing ) : C’est une stratégie qui consiste à transférer tout ou partie d’une activité ou d’une fonction d’une entreprise vers un partenaire externe. Elle se réalise souvent par la sous-traitance. • Changement : Passage d’un état donné à un autre état. Le changement peut présenter plusieurs caractéristiques. Il peut être dirigé / spontané, rapide/ évolutif, radical / incrémental. Michel

richesse. Celle-ci s’appelle la valeur ajouté. C’est la production – les consommations intermédiaires. La production correspond aux chiffre d’affaire de l’entreprise. Les conso intermédiaire sont les achats externe sont les matières première, les produits semi fini etc… Exemple : Achat externe= 50 euros de bois, je produit une table que je vend 150€, la valeur ajouté est de 100 euros. La valeur ajouté n’est PAS le bénéfice, c’est la richesse créer par l’industrie de transformation. Cette valeur

et le fournisseur. • GRH : Niveau de compétences, mode de rémunération, motivation des salariés, système de communication interne. • Comptabilité : Etude des SIG, comptabilité analytique. • Financière : Niveau d’endettement, mode de financement (autofinancement, ouverture du capital) et étude de solvabilité de l’entreprise (c'est-à-dire la trésorerie, le fond de roulement et le besoin en fond de roulements). • Recherche et développement : Quels sont le budget et les ressources consacrés à la

d’une part et d’autre part de maximiser sa valeur, à travers une combinaison de ressources financières : Capitaux propres, les apports en capitaux et ainsi le recours aux dettes en cas d’insuffisance des moyens de financement pour réaliser les investissements prévus.La décision de financement et le choix entre les différents moyens existants pour créer une structure financière appropriée aux besoins de l’entreprise a un impact soit positif ou négatif sur la performance de l’entreprise et d’autre part