Bilan Personnel Rapport De Stage

Plan du rapport de stage UNIVERSITÉ PARIS-I PANTHÉON– SORBONNE U.F.R. 01 DROIT ADMINISTRATION ET SECTEURS PUBLICS 12, PLACE DU PANTHÉON – 75005 PARIS Master 1 Plan du rapport de stage L'intelligence est « l'aptitude à saisir les rapports nouveaux ». Dans cette optique, il s'agira, au cours de votre stage, de rechercher tout ce qui, dans les rapports nouveaux noués avec votre maître de stage et votre entourage, est susceptible de vous enrichir, ceci en tirant de ce nouveau contexte, tout ce qui peut

01 40 30 33 75 RAPPORT DE STAGE DU 17/12/2012 AU 21/12/2012 Maitre de stage : Mariane Professeur responsable du stage : Mlle Persello Société d'Expertise Comptable AABE - FA 56 rue Pelleport 75020 Paris Sommaire Introduction 3 Mes remerciements 4 Présentation de l'entreprise 5 Activité de l'entreprise et durée de travail 6 Journal de bord 7 Développement 8 I. Description de l'entreprise 8 II. Objectifs personnels 8 III. Déroulement du stage 9 1. Mes missions

[pic] GUIDE DU STAGE DE 1ère ANNEE « Stage de Découverte » D’une durée de 4 semaines minimum en France ou 8 semaines à l’international si vous souhaitez valider votre obligation à l’international. Il est obligatoire et doit être effectué entre mi juin et mi septembre. Vous devez réaliser une mission concrète confiée par une entreprise, une association, un laboratoire... Le stage doit se réaliser dans

Stage en Entreprise 2012/2013 [pic] 6 Collège Jean MERMOZ WITTELSHEIM TORRES Valentin Classe de 3ème C |EVALUATIONS : les temps forts | |Etape 1 |Etape 2

LE STAGE : UN PROJET PERSONNEL Rédaction du CV et de la lettre de motivation Recherche des entreprises Envoi et suivi des candidatures Fiche Recherch e **/**/** Conventio n CV Fiche LETTRE Conventio M. n **/**/** Exemple de planning Project 2003 DEBUT STAGE **/**/** Rapport **/**/** F. Résumé F. Soutenance **/**/** Travail Industriel Rapport Préparation soutenance Soutenance Du **/**/** au **/**/** LES OBJECTIFS DU STAGE Le stage a pour objectifs de : Compléter votre formation ; Vous faire

LE RAPPORT DE STAGE IREST - Paris 1 / MASTER PROFESSIONNEL "TOURISME" M2 / "Le rapport de stage" - 2010-2011 1 Stages de Master Tourisme (Stages obligatoires de M2, spécialités "DATT", "DT", "EDTI", GATH" & "GSVT") Année 2010-2011 SOMMAIRE 1- Quelques recommandations de base 2- La finalité du rapport de stage 3- L'élaboration du rapport de stage 4- La forme du document 5- La soutenance 6- L'évaluation ANNEXES 1- Mentions à reporter en page de couverture du rapport de stage

Année 2014/2015 Rapport de stage du 1 décembre au 6 décembre 2014 Nom : Prénom : Classe : 1 PRESENTATION DU STAGE Coller une photo ou une publicité ou un logo de l’entreprise Stage effectué du 1/12/2014 au 6/12/2014 Nom et prénom de l’élève : Date de naissance : Etablissement d’origine : Nom du Directeur du Collège : Nom du professeur principal de l’élève : L’identité de l’organisme d’accueil NOM : Adresse : Secteur professionnel : Coordonnées du maître de stage Nom et prénom : Fonction

BTS électrotechnique : le rapport de stage ouvrier et sa soutenance orale / Marie-Agnès Oriol Dans le cadre de la préparation du BTS électrotechnique 2008, vous avez effectué un « stage ouvrier » de deux semaines dans une entreprise, en juin 2007. La rédaction et la soutenance du rapport de ce stage ouvrier seront validées par Contrôle Continu en cours de Formation au début de votre 2ème année de BTS. La note que vous obtiendrez comptera pour un tiers de l’évaluation de l’Epreuve E1 : « Culture générale

I- Le rapport de stage : généralités Introduction Le rapport de stage représente une étape importante dans le cursus de l’étudiant, car au-delà d’une simple description, il traduit l’implication, la rigueur et le professionnalisme auquel l’intéressé doit répondre. Ces vertus concernent ainsi l’élaboration dudit rapport mais elles sont également fondamentales au sein d’une entreprise Pour un étudiant, un stage sert à : 1. Connaître le monde de l’entreprise et celui du milieu professionnel

RAPPORT DE STAGE SOMMAIRE Remerciements………………………………………………………………………………………… Introduction …………………………………………………………………………………………….. I- L’ENTRPRISE 1- Son nom et sa localisation 2- Son activité 3- Ses clients ou usagers 4- Le plan des locaux avec éventuellement une photographie II- LE PERSONNEL 1- Organigramme 2- Nombre de personnes employées