Concours Tisf

médico-sociaux.Zoom sur l’ASSAD du Pays de Rennes * L’ASSAD du Pays de Rennes en 2008:=> 2945 personnes Aidées, Accompagnées, Soignées par les services de l’ASSAD en 2008.=> 354 salariés: aide à domicile, aide soignant, AMP (aide médico psychologique), TISF (technicien de l’intervention sociale et familiale), infirmières ou infirmiers, responsables de secteur, personnel administratif, cadres et direction au 31 décembre 2008.=> 10 millions d’euros en budget annuel de fonctionnement pour 2009. * Les

119 Mesures qui peuvent être mises en oeuvre : Mesures à domicile Mesures contractuelles : aides financières qui peuvent prendre soit le schéma « secours exceptionnel » ou les « allocations mensuelles » Intervention d'une aide ménagère, TISF, ou service d'action éducative (AED), AESF accompagnement en économie sociale et familliale (nouvelle mesure) => mauvaise gestion de budget (ex: rien dans le frigo et une paire de basket à 150€) Si cette mesure échoue => mesure judiciaire : AGBF

niveau minimum de diplôme et sont accessibles par concours. On compte 29 établissements répartis sur tout le territoire régional (dont 13 instituts d’infirmiers, 16 instituts d’aides-soignants et 3 lycées professionnels dispensant la formation d’aide-soignant). L’offre de formation plus spécialisée se répartit entre Orléans et Tours, davantage dotées en équipements hospitaliers. Les formations sociales Ces formations sont accessibles après concours ou examens de niveau. Elles s’adressent à des publics

requises ? Type d’établissement Principe général ou service Éducateur(trice) de jeunes enfants diplômé(e) d’État justifiant de trois ans d’expérience professionnelle Direction Conditions particulières L’établissement ou le service s’adjoint le concours, dans les conditions définies par l’article R. 2324-40-1, d’une puéricultrice diplômée d’État ou, à défaut, d’un infirmier ou d’une infirmière diplômé(e) d’État justifiant au moins d’une année d’expérience professionnelle auprès des jeunes enfants. Dérogations

j’ai donc écrit un projet à la technicienne des ressources humaines, qui faute de budget n’a pu aboutir. En revanche cela a tout de même débouché sur une formation de type APP, sur les recommandations de bonnes pratiques de l’ANESM*, qui avec le concours de l’évaluation externe nous a permis de revoir toute l’organisation des projets personnalisés. Ainsi aujourd’hui les projets personnalisés sont écrits à raison d’un ou deux par semaine sur notre temps de réunion en équipe pluridisciplinaire. Il

a été a été rédigé sous l’impulsion de la Caisse des Dépôts et Consignations et sur proposition du SESP (Syndicat des entreprises de services à la personne). Il est issu du partenariat existant entre ces deux organismes. Il souhaite apporter son concours au développement du secteur des services à la personne et veut être une aide aux conseillers et membres des réseaux partenaires, de la CDC en matière de création d’entreprises, boutiques de gestion, réseau France initiative, réseau entreprendre,

s'il constate que la personne en curatelle compromet gravement ses intérêts, saisir le juge pour être autorisé à accomplir seul un acte déterminé ou provoquer l'ouverture de la tutelle. Si le curateur refuse son assistance à un acte pour lequel son concours est requis, la personne en curatelle peut demander au juge l'autorisation de l'accomplir seule. FIN DE L’ADMINISTRATION Les évènements mettant fin à l’administration légale : -La majorité -L’émancipation du mineur -Dc du mineur L’administration

des ˜ourg—des et des fermesF F F xous —vons f—it ™hoix d9un —gent qui nous donne toute g—r—ntieD et ™et —gentD ™9est vousD ƒtro™kF F F ! eh 3 volontiersD monsieur ‡—rdD m9é™ri—iEjeD et soyez sûr que je ne négliger—i rien pour vous pro™urer toute s—tisf—™tionF F F ! te le s—isD ƒtro™kD et j9—joute que ™9est une mission qui doit vous ™onvenirF F F ! intre toutesD monsieur ‡—rdF ! †ous —urez là une ˜elle o™™—sion d9exer™er etD j9espèreD de s—tisE f—ire ™ette p—ssion spé™i—le qui f—it le fond de votre

................................... 93 3 Avertissement Paris le 22 décembre 2006 Cet ouvrage a été rédigé à la demande de la Caisse des Dépôts par la Fédération des Entreprises de Services à la Personne (FESP). Il souhaite apporter son concours au développement d’entreprises du secteur des services à la personne. Il se veut une aide aux conseillers et membres des réseaux partenaires de la Caisse des Dépôts en matière de création d’entreprises : Réseau des Boutiques de Gestion (RBG), France

................................. 96 3 Avertissement Paris le 22 décembre 2006 Cet ouvrage a été rédigé à la demande de la Caisse des Dépôts par la Fédération des Entreprises de Services à la Personne (FESP). Il souhaite apporter son concours au développement d’entreprises du secteur des services à la personne. Il se veut une aide aux conseillers et membres des réseaux partenaires de la Caisse des Dépôts en matière de création d’entreprises : Réseau des Boutiques de Gestion (RBG)