Délocalisation Désindustrialisation

appréhendé en additionnant les gains des consommateurs à l'achat de produits textiles chinois. Le second bénéfice profite aux détenteurs du capital, qui obtiennent un meilleur rendement de leurs capitaux. Les pays riches subissent en revanche la délocalisation de leurs industries intensives en main-d'œuvre peu qualifiée, ainsi que de la concurrence accrue entre pays riches eux-mêmes. Quantitativement peu importants, ces effets posent cependant des problèmes du fait qu'ils sont localisés, touchant particulièrement

Sommaire INTRODUCTION 1 AVANT PROPOS 5 A PARTIE THEORIQUE. STRATEGIE, PILOTAGE ET CONTRÔle de la delocalisation 7 I. Stratégies 7 1. Stratégies d’externalisation 7 2. Du management interne au management à distance 21 3. Management et Culture. 29 II. Pilotage et Contrôle de la délocalisation des services RH 39 1. Les outils de technologie de l’information et de communications. 39 2. D’une utilisation de groupe : les environnements

cinq à dix fois plus faible.  Délocalisation et nouveau modèle économique : le cas du secteur textile-habillement La revue de l'IRES Gilbert Ammar et Nathalie Roux Le secteur du textile-habillement a été marqué dans les années 2000 par d'importantes mutations. La mondialisation a abouti à un redéploiement international des firmes à la recherche de nouvelles sources de compétitivité. Le secteur a ainsi été confronté à de nombreuses vagues de délocalisations qui ont conduit à un effondrement

d’une organisation géographique. Maîtriser la notion de réseau. Séquence 8-HG00 419 © Cned – Académie en ligne Plan : traitement de la problématique C Les inégalités de l’espace Notions-Clés Inégalités spatiales, productivité, délocalisations. Repères Chercher à répondre à une problématique géographique. Distinguer puissance économique de l’U.E., et U.E. puissance économique. européen constituent-elles une limite pour la puissance de l’Europe ? Des disparités qui s’accentuent

était nationalisé on été privatisé (France Télécom, TF1, les banques, Air France…). Enfin dans le contexte de la mondialisation il y a eu en France comme d’autre pays développé des délocalisations c'est-à-dire des transferts d’activités de la France vers un pays étranger (chine, Inde, Europe centrale…) Délocalisation |Causes et aspects négatifs |Aspects positifs | |chômage

Pourquoi y a-t-il du chômage ? Le chômage s’élève lorsque les créations d’emplois sont insuffisantes par rapport à l’augmentation de la population active. Ainsi, l’arrivée de la génération nombreuse sur le marché du travail a pu contribuer à élever le chômage mais à long terme, c’est surtout parce que les créations d’emplois ont été insuffisantes que le chômage s’est élevé depuis les années 1970 pour des raisons conjoncturelles et structurelles. La situation économique d’un pays explique le niveau

Qu’est-ce qu’un investissement direct à l’étranger ? Est-ce nécessairement une délocalisation ? (1,5 pt) Q2 – Analysez la répartition et l’évolution des investissements directs à l’étranger à l’aide du document 1 (1,5 pt) Q3 – A l’aide du document 1, quelle relation pouvez-vous faire entre les investissements directs à l’étranger et la variation de l’emploi ? Citez des chiffres significatifs (1 pt) Q4 – Montrez que les délocalisations n’ont pas toujours un effet négatif sur l’emploi dans les pays développés

-régionalisation des marchés -les réseaux de transport les plus denses -la révolution du transport maritime (conteneurs, avions gros-porteurs) Explosion des flux, innovation de progres techniques, nouveaux modes de fonctionnement (economique, délocalisation, déréglementation) d) acteurs de la mondialisation -les organisations internationales(ONG: organisation non-gouvernementale, OMC:organisation mondiae du commerce ) -les firmes multinationales -le marché mondial -la

joint-venture, c’est-à-dire d’une filiale commune à deux entreprises de deux nationalités distinctes. Parfois l’IDE amène l’entreprise initiatrice à transférer son activité de production du pays d’origine vers un autre pays. On parle alors de délocalisation (voir fiche 64). Mais la multinationalisation se réalise aussi par la mise en place de « réseaux d’alliance » entre une ou plusieurs entreprises « centre névralgique » et un ensemble d’entreprises liées à celle(s)-ci par des contrats (sous-traitance

division internationale du travail qui fait de plus en plus peur aux travailleurs des Etats développés … Ces dernières années, les délocalisations se sont multipliés de pays riches vers des pays en voie de dev. Par ce que ceux-ci offraient de meilleurs avantages comparatifs, le plus souvent, une main d’œuvre bon marché … Mais en réalité, bien souvent, une délocalisation est créatrice d’emplois dans la chaîne logistique, d’emplois par ailleurs beaucoup plus qualifiés que ceux détruit par le transfert