Ein Sos Kind In Nigeria

traitement en matière de promotion). Exemple 1: des employés peuvent faire l’objet d’un mobbing à connotation raciste. Telle cette jeune femme, systématiquement raillée par des remarques racistes sur le fait qu’elle a épousé un Noir originaire du Nigeria. Exemple 2: un employé n’est pas nommé adjoint du chef d’équipe en raison de son origine. Lors du congé Exemple: une employée est licenciée pour s’être défendue contre les propos racistes de son supérieur. Après la cessation des rapports de travail