Faire Un Rapport De Stage 3eme

qualités indispensables. Je suis habile manuellement et j’aime la couture et travailler la matière. Je bénéficie de bons résultats en … (citez 1 ou 2 matières pour lesquelles vous avez obtenu de bons résultats en rapport avec la formation envisagée). Pourriez-vous avoir l’obligeance de me faire parvenir le dossier d’inscription et la liste des documents à fournir ? Dans l’attente de vous lire, je vous remercie de l’attention prise à la lecture de ma demande, Et vous prie de croire, Monsieur le Directeur

Pourquoi un RAPPORT ? - Pour laisser une trace écrite d’une expérience faite en groupe ou individuellement. - Pour partager une expérience. - Pour susciter la curiosité des autres. Caractère du RAPPORT 1 – Faire une page de garde ( P a ge de couverture ) - Titre - Raison sociale et siège social (Nom de l’entreprise et adresse) - Etablissement scolaire (Nom et adresse) - Année scolaire - Nom et prénom de l’auteur (Stagiaire) - Illustrer si possible (Logo, photo, dessin) 2 – Faire un sommaire

Lycée Gustave Eiffel:  Société S.P.E.M:  Mr Moustapha Stage du 14/04/12 au 05/06/12 Sommaire: -Remerciements, Remerciements en anglais……….Page 3

MODELE D’UN RAPPORT DE STAGE DE 3ème [Eren Taskiran] Rapport sur le stage effectué du [17] au [21] Dans la Société : [Construction Caska : Logo de la société] à [Quimper] [Intitulé du stage (mission)] PLAN : REMERCIEMENTS 3 INTRODUCTION 4 ANNONCE DU STAGE (DUREE, LIEU ET SECTEUR ECONOMIQUE) 4 BREF DESCRIPTIF DE L’ENTREPRISE ET DU DEROULEMENT DU STAGE 4 PROBLEMATIQUE ET OBJECTIFS DU RAPPORT [ANALYSE SECTORIELLE] 4 ANNONCE DE PLAN 5 I / L'ENTREPRISE ET SON SECTEUR D'ACTIVITE

 RAPPORT DE STAGE : Ecole communale Chant d’oiseau TABLE DES MATIERES : Présentation de l’institution : Nom 4 Type 4 Public-cible

Rapport de stage Je suis élève de 3ème B au collège . Jeudi 27 et vendredi 28 Janvier , je suis allée faire un stage d'observation pour découvrir le milieu professionnel . J'ai choisi de faire mon stage à l'école maternelle « Françoise Dolto » . Cette école se situe au 99 rue Charles Toutain dans le quartier de Grenoux à Laval . Le jour du stage , j'ai été reçu par Madame Allaire , la directrice

Objet : Candidature pour un stage à partir du 01 mai 2012. A Lille, le 05 décembre 2012. Madame, Monsieur, Actuellement étudiante en 3ème année de Marketing et communication à l’ISEG Lille, je suis à la recherche d’un stage d’une durée de 3 mois minimum dans le cadre de ma formation, donnant lieu à un rapport et une soutenance orale pour valider mon année. C’est pourquoi je me permets de vous adresser ma candidature pour le poste de stagiaire XXX. Passionnée de musique, fan de cinéma

TBPACA ECONOMIE/DROIT ETUDE N°1 Le Déroulement de carrière | Sujet de l’étude : Les droits et obligations des salariés en matière d’utilisation des technologies de l’information dans une entreprise. Introduction : A travers ce sujet de stage, je me propose dans ce dossier d’étudier le style de management pratiqué dans l’entreprise « Esprit » Il s’agit d’une enseigne de prêt à porter, situé dans le 1er arrondissement qui a pour activité de commercialiser des vêtements femmes et hommes

je suis actuellement en classe de 3ème au collège , et dans le cadre de mes études, je dois effectuer un stage en entreprise d'une durée de 3 jours, pour la période du 12 au 14 Février 2014. Bien que mon projet en ce domaine manque d'expérience, je suis particulièrement interressée par l'informatique, les langues et la récolte d'information, ce sont les raisons pour lesquelles je me permets de vous remettre ma candidature pour un stage d'observation . Ce stage serait pour moi une chance de découvrir

Rapport de stage Stage du 4 au 6 février 2009 Clinique Océane à Vannes Pierre Morice 3ème A Sommaire 1- Introduction…………………………………………………………………….. p : 3 * Pourquoi j’ai choisi ce stage 2- Situation géographique………………………………………………... p : 4 * Adresse et plan détaillé 3- L’Entreprise…………………………………………………………………….. p : 5 a. Fiche d’identité b. Rôle de l’Entreprise 4- Structure hiérarchique…………………………………………………. P : 6 c. Le personnel