Fiche de données de sécurité

 BREVET DE TECHNICIEN SUPÉRIEUR « COMPTABILITÉ ET GESTION DES ORGANISATIONS » FICHE D’ACTIVITÉ NOM, Prénoms du candidat : MALHEIRO DA SILVA Mélanie Centre d'évaluation : Bastia ACTIVITÉ N° 7 INTITULÉ DE L’ACTIVITÉ : Gaz Eclair Durée totale : 9 heures Objectif(s) de l’activité : - Détermination du résultat comptable et du résultat fiscal, - Calcul de la rentabilité de l’entreprise par la méthode différentielle, Opérations de communication à but publicitaire. Contexte de l’activité : Gaz Eclair

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l’entreprise. Une tendance née de la pression réglementaire et de l’exigence du consommateur pour une meilleure sécurité, et pour éviter « l’effet Josacine » afin de repérer rapidement d’éventuel lots à problème • La crise de la vache folle, qui a permis la mise en place d’une traçabilité renforcée des animaux. La traçabilité s’est d’abord mise au service des démarches de qualité et de sécurité, de la lutte contre la fraude internationale, et évolue maintenant vers un suivi individualisé des produits

Danger : Dangers particuliers pour l'homme: * Irritant pour les voies respiratoires et la peau. * Risque de lésions oculaires graves. Premier Secours : Informations générales: * Toujours présenter au médecin la fiche de données de sécurité. Après inhalation: * En cas de difficultés respiratoires dues à l'inhalation de poussière, faire respirer de l'air frais et, en cas échéant, consulter un médecin. Après contact avec la peau: * Rincer immédiatement avec de l'eau

implication, responsable + sens esthétique, créativité + valeurs de l’entreprise : honnêteté, respect des règles de confidentialité, confiance partagée 1. Valoriser les points forts de la culture d’entreprise : Mettre en place des référents a. Madame Sécurité (site, ICPE, technique produit, Environnement, réglementation) = SB, EM ? b. Madame Impact = CD ? c. Madame Réactivité = IC ? d. Madame Planification (gestion de projet) = IR ? e. Monsieur Informatique = JM ? 2. Axes de développement de la culture

goûts fidèles, nécessité, habitudes… | | |Attentes et motivations : nouvelles offres, prix , offres promotionnelles,  rapidité, propreté, | | |sécurité et qualité (QSP). | |La concurrence |Nombre de concurrents : 30 activités différentes | |

Présentation personnelle Présentation du Centre de Formation Présentation de l'entreprise Fiche d'activité n°1 Fiche d'activité n°2 Fiche d'activité n°4 Fiche d'activité n°6 Fiche d'activité n°7 Fiche d'activité n°8 Remerciements Présentation personelle Nom prenom Né le adresse Tel : 06 e-mail :@.com Permis :

éléments suivants figurent dans votre livret et inscrivez en le nombre ) documents codification nombre Déclaration sur l’honneur D1 1 Fiche descriptive de votre parcours   P1 P2 P… Fiche(s) descriptive(s) de votre(s) organisation(s) O1 O2 O.. Fiche(s) descriptive(s) de votre(s) emploi(s) E1 E2 E3 E... Fiches descriptives de vos activités A1 A2 A3 A4 A… Accusé de réception du livret

stocks Section 1: La gestion de stock (GDS), notions de base. I -Définition de la GDS : -Pierre Zermati a donné une définition simple à la gestion de stock comme étant : « L’ensemble des taches de la plus simple à la plus complexe, nécessaire à l’établissement et la réalisation d’un programme d’approvisionnement de l’entreprise »1 -Une autre définition de la gestion des stocks est donnée comme suite : « Un stockage de la marchandise à l’orientation des ventes dans les meilleures conditions économiques

Introduction Sommaire 1-Description d’une entreprise et de ses activité 1.1 Présentation générale de l’entreprise 1.2 Présentation des acteurs de la prévention et de la sécurité 2-Etude d’une situation professionnelle 2.1 Description de la situation professionnelle choisie 2.2 Mise en œuvre d’une démarche d’analyse : la démarche ergonomique (ou approche par le travail) 3-Les effets physiopathologiques du