Introduction Sur La Gestion Commerciale

projet de gestion de production  Préparé par :  Asmae HALOUI G3 Fatima LEMHADRI G4 Hajar KACHTOUL G4 Laila BENSALLA G2 Nadia AIT OUGHARBI G4 Soumia DABLICH G2 Encadré par :  Mr M.A M’bark ( Introduction ( I. Présentation de la société Volet théorique : I. La gestion des stocks :

Résumé INTRODUCTION Chapitre I: PRESENTATION DU CENTRE HOSPITALIER HASSAN II. Section 1: Fiche technique du centre hospitalier Hassan II ……………… 5 Section 2: Organisation du Centre Hospitalier Hassan II …………………..6 Chapitre II: Etude monographique. Section 1 : présentation du guide d’entretien …………………………………8 Section 2 : analyse des données collectées ………………………………......9 Chapitre III: Annexe. Conclusion Remerciement Avant d’entamer ce rapport, je profite de l’occasion

Plan INTRODUCTION I- Notion de société A- Définition B- Les différents types de sociétés commerciales II- Création, fonctionnement, fin de la société commerciale A- Création et naissance B- Fonctionnement et fin de la société commerciale III- Tableau de synthèse générale sur les sociétés commerciales CONCLUSION INTRODUCTION Une société se définit par son objet, ses membres (appelés associés) et par les moyens mis en communs (appelé actif). Elle est formée par

de ce stage, et qui a eu l’amabilité de faire le suivi de mon travail sans se lasser. Introduction générale Durant mes études universitaires au sein de l’Ecole Supérieure Internationale de Gestion, j’ai eu l’opportunité d’effectuer des stages et des missions qui sont considérées comme des éléments complémentaires de la formation dispensée. En tant qu’étudiant en 5eme année, je suis amené

téléchargements * Top notes * Envoyez un document Vous êtes ici : Accueil › Documents › Gestion › Comptabilité › Le système d'information comptable et financier Top documents Comptabilité Rapport de Stage Comptabilite aminekharrat 6600 téléchargements 23 page(s) 175 Ko 58 avis La comptabilité analytique kmatie 3110 téléchargements 64 page(s) 1.4 Mo 14 avis Rapport stage gestion de la paie hamid-rh 2574 téléchargements 13 page(s) 401 Ko 7 avis Comptabilité générale samaiko

Initiation à l'analyse financière pour les non-financiers..... ( p25 ) Comptabilité..... ( p27 ) Introduction à la gestion de projets..... ( p28 ) Achats pour non-acheteurs..... ( p29 ) Managers, les clés de la gestion RH..... ( p30 ) Droit du travail, l'essentiel pour les managers..... ( p32 ) Droit des sociétés pour les non juristes..... ( p33 ) Droit des affaires pour les non juristes..... ( p34 ) Contrat commercial pour les non-juristes..... ( p35 ) ORSYS, La Grande Arche, Paroi Nord, 92044 Paris La

L’inventaire comptable (rappels) II Les comptes annuels II.1 Le compte de résultat II.2 Le bilan II.3 Les tableaux de l’annexe III Analyse comptable et financière III.1 Analyse du résultat et des marges III. 2 Analyse de la structure financière IV Introduction aux tableaux de flux IV.1 Tableau de financement du P.C.G. IV.2 Tableaux de flux de trésorerie >> Cours d’analyse financière >> INVENTAIRE ET COMPTES ANNUELS >> L’inventaire comptable >> L’INVENTAIRE COMPTABLE Objectifs : - Déterminer

Groupe : FC RAPPORT DE STAGE CONTROLE DE GESTION Laboratoire Aguettan,1 rue Fleming 69007 Lyon Université Pierre Mendès France, Grenoble 2, IUT de Grenoble, Département de gestion des entreprises et des administrations de Vienne. Page de remerciements Durant ma semaine de stage chez « laboratoire Aguettan » j’ai pu découvrir l’organisation d’une entreprise industriel et commercial, mon immersion dans le secteur comptabilité gestion sous la directive de madame Marie France Bourgeux

LES TABLEAUX DE BORD … I. INTRODUCTION GENERALE A. DEFINITION DE LAPERFORMANCE B. LES DIFFERENTS ASPECTS DE LA PERFORMANCE C. ILLUSTRATION D. DECLINAISON DE LAPERFORMANCE : INTERNE ET EXTERNE PARTIE 1 I. INTRODUCTION Le principe général le pilotage la gestion d’entreprise nécessite la mesure des performances réalisé par rapport à des objectifs. Le but et de prendre des décisions rapides t elle celui d’un véhicule et donc en entreprise ça ce traduit par

INTRODUCTION: L’entreprise est un corps social ayant un sens économique, traditionnellement est définie comme étant une organisation économique de forme juridique déterminée, réunissante des moyens humains, matériels, immatériels et financiers pour produire des biens et des services destinés a etre vendus à des clients dans un environnement concurentiel ou non concurrentiel pour réaliser un profit. On constate alor que l’ese d’un point de vue générique se distingue par :