L Entreprise Les Jules

plusieurs aspects. 1/ une civilité qui s’organise en hiérarchie. a/ l’organisation hiérarchique dans l’entreprise La hiérarchie dans les entreprises varie en fonction du mode de fonctionnement des entreprises. On peut la représenter sous la forme d’un organigramme. (Voir ci dessus) [pic] b/ les relations internes à l’entreprise Dans les entreprises les relations sont souvent liées à leur statut. Tous les patrons n'ont pas les mêmes préoccupations quant à la courtoisie. Plus de 2 000 plaintes

Cas_AlphaPrintBrunel Jules GEMA M3 Cas AlphaPrint Partie 1 : Mettre en œuvre une démarche de prospection 1) Notre mission a pour but de développer les pôles impressions 3D et solution 3D . En particulier , nous souhaitons développer la commercialisation de cette gamme de produits 3D mais surtout commercialiser les imprimantes du leader mondial du secteur , 3D Systems . La cible visée pour l'achat d ‘imprimante 3D sont des imprimeurs locaux puisque AlphaPrint est la seule entreprise du Var à proposer

partenaires : À partir de 1874 , Henri Nestlé à près de soixante ans, se met à la recherche d'un acquéreur pour reprendre son entreprise. Rachetée, après des négociations hésitantes, au prix d'un million de francs suisse, par les trois associés Jules Monnerat , ancien député Pierre-Samuel Roussy , fournisseur de Henri Nestlé, et Gustave Marquis, neveu de Jules Monnerat. Jules Monnerat s'occupe de la partie commerciale, Pierre-Samuel Roussy prend la direction de la fabrication des produits et Gustave

I ) Contexte Commercial Les magasins Jules sont des magasins de prêt à porter masculin. Ces derniers ont vu le jour en 1987 sous le nom de Camaïeu Homme et on été racheté par le groupe Mulliez en 1996. En 2000, le groupe décide de changé de noms afin de se différencier de Camaïeu dédié à l’habillement féminins. Jules lance de nouvelles lignes de vêtement et cherche à trouver un public urbain âgé de 25 à 35 ans. Le premier magasin Jules a ouvert à Villeneuve d’Ascq (59). Maintenant, 25% des magasins

conduit Jules à s’associer avec son père. Jules se retrouve dans un schéma de rôle face son père et son statut d’agriculteur. Le fils perçoit en halo ce métier comme étant le seul qui existe et valorise ce mode de vie. Ce préjugé de Jules en effet pygmalion de son père et du rôle fait en sorte qu’il a un biais positif envers le métier d’agriculteur. « À 16 ans, il n’avait jamais travaillé ailleurs, mais il ne se voyait pas non plus faire autre chose. » Les cognitions sociales de Jules sont dans

Ethique des Entreprises 05/11/2010 05/11/2010 I- Présentation du cas L’entreprise X commercialise des télécopieurs au Royaume-Unis. Cette société a récemment développé une technologie lui permettant de fabriquer un télécopieur avec une qualité de copie supérieure à celui du marché. Julie, consultante, travaille avec Jules, un représentant de la société X dont le rôle est d’aider au lancement du produit. Jules est assez impatient car si le lancement du produit est une réussite

I. L’entreprise A. Fiche signalétique 1- Jules France Adresse : 152, Avenue Alfred Motte 59100 ROUBAIX Téléphone : 03.20.99.36.36 Capital : 33 546 507 € Magasins : 312 Effectifs : + de 2000, avec + de 1200 formations/an Pièces : 17 millions de pièces traitées en entrepôt en 2007 2- Jules Bègles Adresse : Centre Commercial Rives d'Arcins, Chemin de Tartifume 33324 Bègles Cedex Téléphone : 05.57.96.14.58 Superficie : 90m2 Effectif

Description de l’Unité Commerciale INTRODUCTION : I. Présentation générale : Happychic  qui est une entreprise de mode française, qui rassemble trois marques. Brice, Bizzbee et Jules dans une seule structure. Ce groupe qui avait une volonté de rapprocher les filiales et sociétés sœur de camaieu homme devenue aujourd’hui Jules. C’est donc en 2011 que le groupe rassemble ses trois marques dans un siège commun. Les enseignes d’Happychic  comptent environ 650 points de ventes répartis dans

Remerciements à Valérie,Mélanie,Cathy,Corrinie.C,Corrine.F,Angeline. 1ère STG2 Stage chez Jules Lens centre ville 4 juin au 27 juin Le but du stage était de découvrir le domaine de la vente de prêt-à-porter. J’ai découvert le métier de vendeur. Je n’imaginais pas que c’était aussi physique … J’ai compris comment fonctionner l’entreprise Jules pour cela nous allons d’abord faire la fiche d’identité de l’organisation puis nous allons parler des activités

Introduction : Jules est une entreprise de prêt à porter masculin, elle fait partie du groupe familiale Mulliez dont elle est la marque leader sur le marché du prêt a porter homme. I – L’histoire et l’identité de l’entreprise et son image de vente a) L’Histoire de l’enseigne Jules * 1996 : rachat de camaïeux par le groupe Mulliez * 1998 : accroissement de 17 % du nombre de magasin sous le nom de camaïeux * Mars 2000 : camaïeux homme devient jules * 2001 : ouverture de son