La Fonction Financière De L Entreprise

d’information en interaction avec le système comptable et financier  Syllabus de cours  Cours • Le Système d’Information Fondements pour le SCIF • Rôle du SCIF dans le système d’Information de gestion Le système d’information comptable et financière est un instrument de mesure permettant de suivre les objectifs que se sont fixés les responsables à tous les niveaux de la firme. vendredi 28 mars 2014 Ecole ENCG-Agadir Système d’Information Comptable et Financier Doc EL HASSAN MEGDER

conditions essentielles de la survie d'une entreprise ou plus généralement d'une organisation réside dans la capacité de ses membres à agir de manière cohérente et efficiente pour atteindre les objectifs poursuivis par l'organisation : la création de valeur (Michael Porter) et l’insertion des parties prenantes dans la prise de décision. Cette nécessaire coordination des comportements peut être obtenue par différents moyens. Dans une très petite entreprise, le dirigeant peut vérifier directement que

critères de la Comptabilité Nationale § 5 -les critères liés à l'activité de l'entreprise Section III : les structures de l'entreprise § 1 - définition de la structure § 2 - les principaux types de structure § 3 -les déterminants de la structure d'une entreprise § 4 -les nouvelles structures d'entreprise Chapitre 2. La comptabilité de l'entreprise: principes et outils d'analyse pour la gestion Section I : les principes généraux et le Plan Comptable Général § 1 - buts et principes de la comptabilité §

d’une entreprise influe-t-il sur sa structure financière ? » Introduction : Lors de l’analyse de la santé financière d’une entreprise dans le cadre de l’octroi d’un crédit par exemple, nous observons : - D’un côté, sa structure, son patrimoine au travers le bilan. - Et d’un autre côté, son cycle d’exploitation à travers le compte de résultat (entre autre car possibilité SIG) Il devient donc très intéressant de poser la question : « En quoi le cycle d’exploitation d’une entreprise influe-t-il

moins : 1. Les ménages mettent à la disposition des entreprises et les administrations leurs facteurs via le marché des facteurs de production. 2. Les entreprises et les administrations rémunèrent les ménages pour leurs facteurs de production. 3. Les entreprises mettent les produits. 4. Les ménages et les administrations rémunèrent les entreprises sur le marché des produits. 5. Les administrations mettent directement à la disposition des entreprises et ménages, les services publics (enseignement, santé

| |Chapitre I : une préhistoire de la gestion | L'Antiquité : la gestion apparaît dès l'Antiquité (comptabilité....) la comptabilité a dès ses débuts une fonction managèriale (pouvoir de direction). Ex : les aristocrates romains -700 avt JC : apparition de la monnaie chez les Grecs et les Lydiens babylonien : crédit et prêt avec intérêt première banque impact de l'introduction de l'écriture dans l'organisation

production et des opérations 1. L’évolution de la GPO 2. L’entreprise et la GPO 3. L’environnement du gestionnaire de la production 4. La GPO et les délais 5. La GPO et les ressources humaine 6. La GPO et les ressources financière 7. La GPO et les autres fonctions 1 1. L’évolution de la GP 1.1. Bref historique 1.2. Evolution de la compétitivité 1.3. Quelques points de repère 2 Pr. Med Amine M'BARKI 1 GP_3è_ENCGT 2013-14 1.1. Bref historique Système productifs

financement externe Voir polycopié 3) L’évolution des marchés financiers Jusqu’à la fin des années 70’s | Depuis les années 80’s | Les entreprises étaient financées par les banques essentiellement par des crédits. Les intermédiaires financiers créaient de la monnaie ce qui engendrait des risques inflationnistes. | Les grandes entreprises sont financées essentiellement par les marchés financiers, par l’émission de titres. Il y a une désintermédiation c'est à dire les banques se désengagent

base de la comptabilité nationale. Une unité institutionnelle est un centre de décision autonome pouvant être une personne (ou plusieurs) physique, les économistes disent alors qu'il s'agit d'un ménage, ou une personne morale, c'est-à-dire une entreprise, une administration publique ou une association. Elles sont susceptibles de posséder elles-mêmes des actifs, de souscrire des engagements, de s'engager dans des activités économiques et de réaliser des opérations avec d'autres unités. Ces unités

l'entreprise ne peut fonctionner que si les tâches à accomplir sont réparties de façon précise et si le rôle de chacun dans l’entreprise est clairement déterminé. Plus l’entreprise est importante, plus son organisation, pour être efficace, doit être structurée. Les nombreuses tâches réalisées par l’entreprise peuvent faire l’objet d’un regroupement selon leur objectif. Cela permet notamment d’identifier les grandes fonctions de l’entreprise. Traditionnellement, on recense 8 grandes fonctions dans l’entreprise