Le Dialogue Une Forme Efficace Pour Défendre Une Cause

l’importance du maire dans l’architecture des territoires. Il voit dans la coopération intercommunale impulsée par la loi ATR du 6 février 1992 et la loi Chevènement une façon de dépasser ces freins politiques et financiers. Les tenants d’une certaine forme de jacobinisme ont critiqué ces évolutions en pointant du doigt des associations jugées contre nature ou inadapté avec des dépenses soient disant à la hausse. L’auteur quand à lui en souligne le pragmatisme et croit en sa dynamique. Un des lieux communs

forte entre les protagonistes. Le climat de confiance se dégrade progressivement. Des valeurs comme le respect sont ébranlées, mais aussi la responsabilité. Ainsi, un conflit éclate lorsque les forces en présence ne voient plus de possibilité de dialoguer, de s’entendre, de communiquer. Chaque partie perçoit que ses intérêts sont spoliés ou menacés, et elle estime qu’elle a le droit avec elle. Les rapports de force deviennent des prises de position antagonistes, ou chacun se cantonne derrière ses

d’organisation. ATTENTION : mondialisation et internationalisation pas pareil. Thème 3 : Vers de nouveaux modes de management L’environnement de l’entreprise est de plus en plus éclater. A de nouvelles frontières. Donc se pose la question de la nouvelle forme organisationnelle. Quel type de management dans ce type d’entreprise. Thème 4 : ambigüités des formes de management participatif Le salarié devient de plus en plus responsable de ses actes. Mes pour cela il a besoin de moyens pour réaliser ces

(compléments qui s’ajoute au salaire de base sous forme de prime ou en nature). Désormais, 60 % des entreprises ont mis en place un accord d'intéressement (accessoires au salaire) comme chez ‘Fed Finance’. B. Quels outils de motivation Toute entreprise se doit d’obtenir de ses salariés une productivité et une qualité de travail important c’est pourquoi la principale arme de la politique de motivation : les avantages financiers sous forme de primes (68 %) ou d'intéressement (50 %) ou de salaire

instaurée sans difficultés. En effet, s’intégrant à un pays où les réalités socio-économiques diffèrent de celles de l’Europe, une dichotomie imposait à la publicité marocaine de demeurer sous la dépendance de la publicité étrangère, notamment à cause de la déficience des infrastructures en place ne pouvant alors permettre un développement de cette technique que sur des assises nationales. Cela dit, la publicité au Maroc, a profité lors de son introduction de certains facteurs favorables qui lui

commence à être très critiqué, plus une aussi bonne presse qu’auparavant. On reproche à ce système : De freiner l’ascension professionnelle et sociale (un compagnon restera toujours compagnon) Les corporations entravent la liberté économique à cause de l’institution des monopoles. Un ministre TURGOT de Louis 16, à la fin de la monarchie se fait le porte parole de c critiques et va essayer de proposer des réformes. Réformes radicales. Turgot est un ancien intendant, disciple des physiocrates

de l’extension de la sphère soviétique et de la formation progressive d’un bloc communiste qui regroupe les pays d’Europe centrale et orientale, soumis au contrôle étroit de l’URSS. Celle-ci est menaçante car l’idéologie communiste peut remettre en cause les valeurs démocratiques et libérales des pays de l’Europe occidentale. ●Le rideau de fer est la frontière qui sépare les pays communistes sous domination soviétique aux autres pays européens sous influence américaine. Ce rideau empêche toute circulation

pour intéresser l’opinion publique au débat, qui soient capables d’assumer la responsabilité de son résultat et qui soient tenus de rendre des comptes. Et troisièmement, nous avons besoin de mécanismes de gouvernance qui soient véritablement efficaces et qui permettent, entre autres, d’arbitrer de manière légitime entre les valeurs et les intérêts. Je ne propose pas une révolution institutionnelle, mais plutôt une combinaison d’ambition mondiale et de suggestions pratiques. Édifier une gouvernance

devant le téléphone et après les sms chez les français / moyenne d’âge d’utilisation 22 ans) Les entreprises aussi Les outils d’IM utilisés par les salariés : la quête de l’échange d’informations à distance : dialogue en // des processus formalisés)informations en temps réel, sous forme textuel. Cherchent à intégrer l’IM dans leurs produits : le marketing, les banques, l’édition, les équipementiers.. Le CRM impacté : réponse par messagerie quasi automatique Le traitement d’e mail : 10% du temps

PESC/PESD, bilan et défis. Il ne faut pas confondre la défense de l’Europe et la défense européenne. La défense de l’Europe est actuellement assurée par l’OTAN ≠ La défense européenne qui émane de l’union elle-même, capacité des pays européens à se défendre par leurs propres moyens. ❶La CED projet de 1950 dans un contexte de GF qui échoue en 1954 et pendant très longtemps l’échec de ce projet va empêcher tout retour d’une Europe pol et de défense. ❷Volonté d’harmoniser les pol de défense européenne