Le Resultat Par Action Ias 33

LARAICHI V NOV 2007 Page : 3/47 Dynamique du Contrôle de Gestion Groupe 7. EVALUATION DE LA PERFORMANCE DU SYSTEME GLOBAL GROUPE ....................38 7.1. EVALUATION DU RESULTAT CONSOLIDE GROUPE .......................................................................38 7.2. NOUVELLES NORMES DE CONSOLIDATION IAS/IFRS...................................................39 CONCLUSION ET PERSPECTIVES DE CONTROLE DE GESTION GROUPE .....................41 BIBLIOGRAPHIE .........................

&les&règles&et&les&principes.&.................&5! 1.!Le!bilan!................................................................................................................................................................................!5! 2.!Compte!de!résultat!.........................................................................................................................................................!7! 3.!Annexe!..............................................................................

SECTION PAR SECTION Section 1 Section 2 Section 3 Section 4 Section 5 Section 6 Section 7 Section 8 Section 9 Champ d’application Concepts et principes généraux Présentation des états financiers Bilan Compte de résultat État des variations des capitaux propres et compte de résultat et résultats non distribués Tableau des flux de trésorerie Notes aux états financiers États financiers consolidés et individuels 326 346 348 348 348 348 351 354 356 358 360 362 363 365 370 371 371 372 373 375 377 379 382

10 2) La planification de la mission. ................................................................................... 12 3) Mes démarches pendant le stage. ............................................................................ 13 4) Les résultats et mes recommandations..................................................................... 16 5) Les apports personnels. ........................................................................................... 18 IV – Présentation et construction

BLOUDIMEIRI: 4 kcal La société BLOUDIMEIRI a mis en place le 1er juillet N-1 un plan de rémunération incitatif pour 200 salariés. Ce plan donne l’option à chaque salarié présent dans l’entreprise au 1er juillet N+3 de souscrire 100 actions au prix de 15 € par action. Fin N-1, 190 salariés étaient encore présents dans la société. A cette même date, les dirigeants avaient estimé pour la période [N ;N+3] une diminution de l’effectif concerné par ce plan de 40 personnes au total. Fin N, ils sont 175

cabinet d’audit anglo-saxon, regroupe les divers métiers du chiffre et de la prestation de services aux entreprises. Le CA d’EY France (730M€) se découpe comme suit : Audit! 33%! 45%! Expertise! comptable! Droit!et!Fiscalité! 17%! 5%! Conseil!comptable! et!Finance! Nous observons que 45% du CA est réalisé par la branche audit et 33% par le conseil et l’accompagnement des entreprises dans les problématiques comptables ou financières (transactions). Le CA d’EY dans le monde est de 23 Milliards de dollars

................ 8 IAS 36 - Dépréciation d’actifs .................................................................................. 8 a. b. c. d. 2/ UGT et goodwill ................................................................................................ 8 Reprise d’une perte de valeur concernant un goodwill ....................................10 Informations supplémentaires à fournir............................................................10 Impact de la norme IAS 36 sur les entreprises

l’information financière comparative : 9 3. Information en annexe : 10 C. Caractère impraticable de l’application rétrospective et du retraitement rétrospectif 10 CAS D’APPLICATION 11 Conclusion : 14 INTRODUCTION Le texte des normes et interprétation IAS 8 a été créé en 1993 par l’International Accounting Standards Commitee (IASC) et a fait l’objet d’une révision en décembre 2003. Le texte regroupe trois grands thèmes qui sont : le changement de méthode comptable, le changement d’estimation comptable

INTRODUCTION GENERALE…………………………………………………………….5 PREMIERE PARTIE : LES ENJEUX DE LA PREMIERE APPLICATION DES NORMES IAS/IFRS POUR LE CAC………………………………………………………………………………………11 INTRODUCTION…………………………………………………………………..………12 Chapitre premier: l’harmonisation comptable internationale et son évolution au Maroc: le rôle du CAC…………………………………………………………………………..………13 1) 1.1 1.2 1.3 2) 2.1 2.2 2.3 2.4 Les normes IAS/IFRS : principes et évolution…………………..…………………13 Les sources de normalisation………………………………………………………….13 L’information

Préambule Principaux actionnaires Organigramme du Groupe L’historique du Groupe Faits marquants 2006 Le sociétariat, « force vive » de la coopération Les Banques Populaires La Banque Fédérale des Banques Populaires Le Groupe dans le monde Natixis 33 34 35 36 37 38 41 44 52 56 57 6 RAPPORt dU PRésIdENt sUR LEs PROcédUREs dE cONtRôLE INtERNE Organisation générale Les procédures de suivi et de contrôle des risques Les procédures de contrôle interne relatives à l’information financière et comptable