Le Travail Et La Réalisation De Soi

principe de présentation serait de s’appuyer sur un outil de présentation : une maquette de carnet que l’élève va réaliser sur un principe de pliage d’une feuille A4 (ou A3) 2 • Le plan du dossier se calque sur la progression page à page de la réalisation du carnet. 3 • Le rendu final pourra être mis en page informatiquement ou se présenter sous la forme d’un «livre-objet» ou d’un mix Proposition de séquence pour la mise en oeuvre du CCF (année de première bac pro 3) Séance 1 : Création

............................................................. 14 8 – NOTES TECHNIQUE / ARTISTIQUE / SCORE ..................................................................................................................... 14 II. TABLEAU DE REALISATION LANCES COMMUN AUX TROIS FILIERES ....................... 19 III. TABLEAU ARTISTIQUE FILIERES N2 et N1 ..................................................................... 20 IV. MODE OPERATOIRE FPI ...........................................

Jour 6 Jour 26 Jour 41 Jour 56 -Autres collaborateurs selon besoins L’objectif de cette formation pour notre groupe de travail fut de prendre les commandes durant les 4 premières semaines la gestion d’un projet dans le cadre de la création d’un service interactif en ligne facilitant les démarches des clients en augmentant leur degré d’autonomie. C’est en véritable travail équipe que nous nous sommes lancés dans la conduite de ce projet, en définissant pour chacun un rôle bien précis, nécessaire

des informations et documents du dossier. Elle doit être nominative, datée et signée. Déclaration sur l’honneur du candidat Je soussignée déclare sur l’honneur de l’exactitude des renseignements fournis dans ce dossier et être l’auteur des réalisations jointes en annexe. Fait à , pour faire valoir ce que de droit. Signature : En cas de réussite partielle au titre (obtention de CCP), votre parcours de certification s’effectuera en plusieurs étapes sur une durée maximale de 5 ans. Dans

Conduire le projet : réalisation des tâches définies lors du cadrage Conduire le projet : réalisation des tâches définies lors du cadrage Conduire le projet : réalisation des tâches définies lors du cadrage Conduire le projet : réalisation des tâches définies lors du cadrage Conduire le projet : réalisation des tâches définies lors du cadrage Conclure le projet : proposition de solutions argumentées | | Total : | | | | * non compris le travail réalisé hors la classe

ANNÉES 2012-2013 RÉFÉRENTIEL DE QUESTIONS SUR LE DOCUMENT ''INTRODUCTION À LA GESTION DE PROJET'' TRAVAIL COLLECTIF Version 2.0 Université du Littoral Côte d’Opale IUT CALAIS-BOULOGNE Rue Louis David - B.P 689 - 62228 Calais Cedex Tel (33) 03.21.19.06.60 - Fax : (33) 03.21.19.06.61 CONTRÔLE DU DOCUMENT Date Version Contributeurs Principales modifications/Remarques Création du document → Mise en commun des travaux individuels effectués préalablement. → Ajout d'éléments graphiques

de la situation Date de réalisation BEP métiers des services administratifs FICHE DESCRIPTIVE D’ACTIVITE PROFESSIONNELLE N ÉPREUVE EP1 : PRATIQUE PROFESSIONNELLE DES SERVICES ADMINISTRATIFS - CCF Lieu de réalisation Nom et prénom du candidat : Conditions de réalisation Etablissement (cachet) : Académie : NANCY-METZ TÂCHES PRINCIPALES du RAP concernées : en établissement de formation (Lycée,CFA...)  en PFMP   Contexte de réalisation INTITULE DE L’ACTIVITE

entendus pour travailler autour de la motivation et de l'implication des salariés dans leur travail. A l'heure actuelle, en temps de crise, performance, succès, productivité, sont les mots d'ordre de toutes les entreprises. Et, pour assurer cela, le bien être des salariés, leur motivation, leur implication dans le travail sont devenus des enjeux majeurs des organisations managériales. Entre deux concurrents, c'est en effet la motivation et l'implication des salariés dans leur travail qui feront la

----------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Contexte de travail Décrivez les locaux : Décrivez l’ambiance de travail : (détendue, stricte, rigide…) Qualifiez la tenue professionnelle adoptée : (stricte, décontractée, conventionnelle, sportive, uniforme …) Vous disposiez d’un poste de travail équipé de : Vos horaires de travail étaient (souples, flexibles, imposés…) : --------------------------------------------------------

| |réalisation des buts de l’association | | |Activités et Tâches | | |Ensemble des opérations réalisées pour |REALISATION DE TRAVAUX BUREAUTIQUES A L'AIDE DE LOGICIELS