Problématique Du Smic En France

de Donnadieu Le salaire : Rémunération du travail effectué par une personne pour le compte d'une autre, en vertu d'un contrat de travail. Salaire minimum interprofessionnel de croissance (SMIC) : salaire minimum au-dessous duquel en France, depuis 1970, aucun salarié ne peut, en principe, être rémunéré. (Le SMIC est fixé en fonction de l'évolution des prix à la consommation et, en cas de hausse, relevé obligatoirement le 1er juillet de chaque eleonore.marbot@cnam.fr 6 année.) La rémunération directe

les éditions précédentes ISBN 978-2-10-59204-3 Table des matières Introduction Partie I Chapitre 1 1 Les techniques incontournables de la paie et de l’administration du personnel La rémunération et le Smic Distinguer les différentes formes de la rémunération 5 7 8 Appliquer le Smic 10 Calculer les primes comme une part variable de la rémunération 11 Chapitre 2 Le décompte et la rémunération du temps de travail 21 Décompter le temps de travail 22 Rémunérer le temps de travail 35

 Politiques sociales Le RSA a t-il fait reculer la pauvreté ? SOMMAIRE : Introduction Pourquoi ce sujet. Définition de la problématique La pauvreté. Illustration de l’évolution de la pauvreté en chiffres. Qui sont les travailleurs pauvres ? Le RSA a t-il fait reculer la pauvreté ? La trajectoire post pauvreté. Critiques. Bilan. conclusion : Ouverture Solution Le futur Bibliographie

La hausse des prix du tabac en France Session 2013/2014 Introduction La hausse du tabac est une problématique pour les consommateurs, nous entendons parler d’elle plusieurs fois dans l’année c’est pourquoi j’ai choisi d’approfondir ce sujet. Campagnes publicitaires avec des images choquantes, pour informer les consommateurs et les faire réagir. Les Consommateurs vont s’approvisionner dans les pays frontaliers de la France. Les Campagnes publicitaires

Quelle est l’actualité du sujet ? - Définissez les principaux termes de votre sujet. - Quels en sont les principaux acteurs ? - Présentez les causes et les conséquences des évolutions relatives à votre sujet. - Quelles en sont les grandes problématiques actuelles ? - Quelles sont les grandes positions sur le sujet (théoriques, politiques ou analytiques) ? - Selon vous, vers quoi se dirige-t-on ? Quelques mots et graphiques pour entrer dans le sujet : Présentation et définition du

Exposé : La politique de relance par soutien de la demande est-elle encore efficace ? Problématique : Du fait de la mondialisation et des agents économiques rationnels, une politique de relance, n’aurait aujourd’hui plus les effets escomptés sur la France. Définitions & introduction: (Orlane) La politique de relance a pour but de dynamiser l’économie en produisant plus : la hausse du PIB entraîne la croissance. Elle a aussi pour but de réduire le chômage. Il existe deux types de politique de

un an d’inactivité est très faible. Pour bien comprendre les difficultés d’insertion des jeunes aujourd’hui dans le marché de travail des jeunes on s’intéresse à la problématique suivante « Dans quelle mesure peut on dire que la catégorie des jeunes est une des principales victimes du chômage ? ». La réponse à une telle problématique se fera en trois axes, le premier portera sur les causes du chômage des jeunes tandis que le deuxième traitera le concept d’une génération sacrifié et à la fin on analysera

Comparaison entre le taux de chomage en France et celui aux Etats Unis   INTRODUCTION Il est habituel de dire que le travailleur français est mieux protégé que le travailleur américain lorsqu'il a un emploi, mais qu'il souffre, lorsqu'il l'a perdu, d'un chomage plus dur. Comment se comparent les trajectoires des travailleurs français et américains ? Aux Etats Unis, le marché du travail est caractérisé par une logique de flexibilité. Les salariés sont payés selon leur efficacité supposée

sujet La loi Fillon (octobre 2002) assouplit la législation sur la diminution du temps de travail en permettant aux entreprises de négocier le contingent des heures supplémentaires fixées provisoirement à 180 par salarié et par an. Poser la problématique Dans ce contexte, peut-on en déduire que les conditions de travail peuvent être négociées par les partenaires sociaux collectivement et/ou individuellement par le salarié lui-même ? Définitions - Les conditions de travail du salarié concernent

de disparition de la classe ouvrière, mais ne serait-elle seulement plus visible ( on a de moins en moins d'ouvriers ) ? Ou remplacée ( par les employés ) ? Peut-on donc toujours parler de classe ouvrière de nos jours ? On répondra à cette problématique en deux partie. L'une portera sur le fait de croire que la classe ouvrière n'existe plus, elle est en déclin, son opposition aux autres classes est moins nette. Pour dans un second temps affirmer qu'elle n'ait pas complétement disparu. Les caractéristiques