Rapport De Stage Au Sein Du Ministère Des Finances

Groupe institut supérieur de commerce et d’administration des entreprises Centre de Casablanca Rapport de stages Pré master Rédigé par : Zakaria Qatfaoui Encadré à TUV NORD GROUPE PAR : Mme. SEDKAOUI KAWTAR Encadré à CREDIT AGRICOLE PAR : M. M.ANIBA MILOUD et M.AYAD ABDELAZIZ Année universitaire : 2018-2019 Stages d’initiation SOMMAIRE GENERAL Introduction ....................................................................................................

| |Expertise et territoire | |La prise en charge des nouveaux nés prématurés au sein d’un service social en milieu hospitalier | | |

Ecole des Hautes Etudes Commerciales Rapport de stage Niveau : 2eme année master spécialité finance. Entreprise : CHIALI TUBES. Du 15 juillet au 26 aout 2013 Remerciements : Mes remerciements vont : En particulier à Monsieur Chiali Toufik qui m’a ouvert les portes de la société. A Monsieur Haddad et ses collaborateurs directs qui m’ont orienté et conseillé pendant toute la durée du stage. A Monsieur Mehdaoui et à tous ses collaborateurs qui, malgré leurs

la direction de la SAMIR pour son accueil. Je tiens à remercier vivement Mr OUHILAL directeur de la direction Marketing et ventes de m’avoir accordé ce stage à la SAMIR. Mes sincères remerciements à mon encadrant de stage Monsieur Jaouad HALOUI chef de département Ventes pour son soutien durant toute la période du stage. Mes remerciements s’adressent aussi à tous les membres de cette direction spécialement Mr Achagui, Mr Guentouh et Mr Boudlay pour l’aide précieuse et les

Introduction L'Etat béninois a l'obligation de mobiliser des ressources suffisantes pour financer le service public de plus en plus coûteux. Dans le même temps, il ne doit pas affaiblir le capital et l'investissement sans lesquels, ses objectifs de relance économique seraient hypothéqués. Ces deux préoccupations ne sont opposées qu'en apparence et, de nombreux travaux ont montré, comment la quête du rendement fiscal est parfaitement conciliable avec l'incitation fiscale à l'investissement. L'action

2. Cadre institutionnel et missions 3. Organisation et fonctionnement de la SONABEL 14. Organigramme 5. La SONABEL en chiffres II. Présentation du changement au sein de la SONABEL 1. Description du changement 2. Les caractéristiques de ce changement 3. Les principales formes de ce changement III. La conduite de ce changement au sein de la direction ressources humaines de la SONABEL 1. Phase descriptive 2. Phase analytique Conclusion Annexe Bibliographie 2Introduction :

STAGE DE PREMIERE ANNEE Réalisation d’une application pour obtenir un bilan social Réalisé par : Encadré par : Tarek Bachiri Mr Mohammed ABBOUTNI Année universitaire 2005-2006 3.1. Java 1 page texte Java est à la fois un langage de programmation et une plateforme d'exécution [7]. Le langage Java a la particularité principale d'être portable, puisqu'il peut tourner sur n'importe quelle machine disposant d'un interpréteur Java. Cette portabilité est fondamentale sur Internet, 0.5 DH 4.

3ème4 Salma RAPPORT DE STAGE À NILE TV INTERNATIONAL 28 JANVIER 2010 INTRODUCTION Ce stage a pour but de découvrir le monde du travail, de voir le monde en dehors de l'école et aussi de réfléchir à son orientation scolaire et professionnelle. J'ai toujours rêvé d'être présentatrice de télévision. Mais je n'ai jamais su en quoi consistait réellement ce métier. J'ai donc décidé par curiosité et à l'aide d'une camarade, de passer ce stage de découverte et d'observation à

to Advance Collegiate Schools of Business • EFMD / European Foundation for Management Development • FNEGE / Fédération Nationale pour l’Enseignement de la Gestion des Entreprises • Campus France ESG Management School Diplôme Bac+5 visé par le ministère de l’Enseignement supérieur et de la Recherche Grade Master Établissement d’enseignement supérieur technique privé reconnu par l’État Les programmes présentés dans cette brochure peuvent être modifiés en fonction des impératifs pédagogiques.

 Au cours de ce stage, j’ai eu l’opportunité d’intégrer la prestigieuse Société Tunisienne d’Assurances et de Réassurances « La STAR ». Le travail réalisé s’avère très enrichissant pour mon expérience professionnelle aussi bien sur le plan technique que sur le plan humain. Une bonne expérience qui m’a permis d’avoir une vision détaillée