Rapport De Stage D Insertion Professionnelle

création d’entreprise – Case départ – ADIE - MED Formation : P – 19 à 22 - CRIA - Formation linguistique dispositif rSa / Conseil Général – Tip Top Emploi - Dispositif formation linguistique – savoir et compétence de base  ACCOMPAGNEMENT SOCIO-PROFESSIONNEL P – 23 à 48 - La mesure d’Appui Social Individualisé (A.S.I) - Les Structures d’Insertion par l’Activité Economique (S.I.A.E) et les offres d’insertion - Les Contrats Aidés - Itinéraire femmes - Alap  ACTIONS LIÉES AUX FREINS AU RETOUR A L’EMPLOI

Baccalauréat professionnel ELEEC DOSSIER De Synthèse Formation du 7 janvier au 1er mars 2013 dans les entreprise Hortelec et C.M Eleec et formation du 28 octobre au 20 décembre 2013 dans l'entreprise HERCA Réseaux. Sommaire numéroté I/Remerciements II/Introduction, but du stage et choix des entreprises III/Présentation des deux entreprises IV/3 fiches techniques V/ Étude de cas technique VI/Conclusion VII/Annexes

La non-discrimination à l’embauche L’employeur est libre d’embaucher le candidat de son choix mais il doit le faire sur des critères uniquement professionnels. Il ne doit pas se baser sur des critères personnels extérieurs au travail. Pour préserver l’intérêt des salariés la loi est très stricte sur les principes de la non discrimination à l’embauche. Après avoir défini le principe de non-discrimination à l’embauche, j’expliquerai la notion de la discrimination à l’embauche puis je montrerai

pratiques des travailleurs sociaux. En effet, l'accompagnement est un élément indispensable dans notre société actuelle. Les problèmes liés au logement, à l'insertion, à l'emploi sont de plus en plus préoccupants et nécessitent l'intervention de professionnels. Pour présenter les pratiques liées à l'accompagnement social, dans un premier temps nous allons définir l'accompagnement et plus spécifiquement l'accompagnement social, puis nous développerons les différents types d'accompagnement et pour finir

entreprise, et m’avoir donné l’opportunité de réaliser ce stage. D’autre part, je remercie plus particulièrement Messieurs Abdelhamid BELMADANI, qui a tenu le rôle de guide durant cette insertion professionnelle ; il a su me rassurer et me donner les moyens de concrétiser des projets en autonomie, ainsi qu’en équipe à ses côtés. Merci à toute l’équipe de firdaousse pour son soutien et son écoute, chacun a su rendre mon stage plus agréable et instructif. SOMMAIRE Introduction

le vagabondage et la mendicité ont été très longtemps considérés comme des fléaux sociaux, il s’agit depuis l’après-guerre de problèmes sociaux » L’errance concerne de plus en plus de jeunes et touche certains très tôt, ce qui inquiète les professionnels : La jeunesse est une période de transformation, le passage de la dépendance à l’autonomie, une phase importante de construction de l’individu. Pour des jeunes confrontés à la précarité matérielle, relationnelle, à l’instabilité psychologique

la licence professionnelle en MCLT, j’ai effectué un stage du 26 janvier au 26 février 2013 au sein de l’entreprise ENTREPRISE CHADLY . Ce stage m'a permis de découvrir le travail au sein d'un organisme. Pour compléter mon CV, je souhaitais découvrir l'environnement professionnel. J'avais choisi en priorité une entreprise qui opère dans le secteur de transport et logistique . L'enjeu de ce stage était donc de découvrir un nouvel univers professionnel est d'élargir

|MÉTHODOLOGIE DU RAPPORT DE STAGE | |Département Stages et Échanges Académiques | |Année Universitaire 2011-2012 | Table des matières : 1. Définition générale du rapport de stage. 3

Méthodologie du rapport de stage | |Le travail autour des périodes en entreprise est déterminant. Il se fait à divers degrés, du démarchage du stage à la soutenance, en passant par la rédaction du rapport de stage. Le stage est une obligation pour tous les élèves de lycée professionnel. Le rapport de stage en est l’un des moyens d’évaluation or aucun enseignement spécifique ne lui est dédié. Il semble donc intéressant de mener, en collaboration avec des professeurs de disciplines professionnelles et générales

VINCENT BENJAMIN BAC PROFESSIONNEL MRIM 2EME ANNEE ANNEE 2004 / 2005 RAPPORT DE STAGE VINCENT Benjamin Rapport de stage de 2ème année Sommaire Remerciements…………………………………………………………………………..………P3 Présentation de l’élève……………………………………………………………………...….P4 Présentation de l’entreprise…………………………………………………………………...P5 Présentation d’une tâche : Passage du réseau sur contrôleur de domaine de Windows 2000……………………………………………………………………………………………..….P7 Présentation d’une tâche : Installation de