Rapport De Stage Dans Une Chaine De Television

Dossier de Stage Saint Jacques de Compostelle Géant Casino 2 Avenue Lafayette 86000 Poitiers - 05 49 44 18 92 Kerroumi Mehdi 1ére Bac Pro Commerce * « Nourrir un monde de diversité. » Sommaire I. PRESENTATION DU POINT DE VENTE II. PRESENTATION DU RAYON III. DESCRIPTIF DE L’ACTION IV. MONTAGE DE L’ACTION

Alice Dubillot 3°6 RAPPORT DE STAGE Gaumont 30 av du général de Gaulle 82200 Neuilly sur seine Tel : 01 46 43 20 00 tuteur du stage : www.gaumont.fr Jérôme Soulet (directeur vidéo) SOMMAIRE INTRODUCTION 1) L’ENTREPRISE 1.1 Historique

INTRODUCTION Dans le carde de mon stage de vente j’ai effectué mon stage au sein de l’enseigne Darty à Bordeaux Lac. J’ai choisit cette enseigne pour son sérieux professionnel, sa notoriété, choses qui me garantissaient une expérience de qualité et de rigueur. J’ai été affecté aux rayons du multimédia en général. En effet j’étais apte à vendre des appareils photos numériques et caméscopes, des ordinateurs portables, des mini chaînes, mp3-mp4 ainsi que des GPS. Une gamme très large et diverse

International. Et c’est en novembre 2005 que les Méridiens, en difficulté financière, rejoignent le groupe hôtelier de luxe Starwood. Déjà propriétaire de St. Régis, the Luxury Collection, Sheraton, Westin, et biens d’autres, Starwood remporte avec la chaine Le Méridien cent vingt (120) hôtels et complexes de luxe dans le monde. Surtout, il prend pied en Afrique et redresse l’ex-enseigne d’Air France. Starwood innove L’état de vétusté dans lequel se trouvent plusieurs hôtels repris par Starwood

48 TABLEAU 11 : Les régisseurs d'antenne ................................. 49 TABLEAU 12 : Le bordereau de salaire des permanents ................................. 65 LISTE DES ABREVIATIONS C.R.T.V : Cameroon Radio and Television G.R.H : Gestion des Ressources Humaines PUCAC : Presses de l'Université Catholique d'Afrique Centrale CGLE : Comité de Gestion de la Ligne Editoriale PLEG : Professeur de Lycée d'Enseignement Général DTS : Diplôme de Technicien

E S TAG E STAGE OUVRIER Réalisé par : Ben Hassen Hamdi Encadré par : Ben Chikh abdel alhamid RAPPORT DE STAGE A. A.1. INTRODUCTION: PRESENTATION DU STAGE: Pour accroître mes connaissances professionnelles et surtout pour bénéficier d’une solide formation j’ai opté pour un stage dans une entreprise tunisienne bien côté leader dans le domaine de la télécommunication, TUNISIE TELECOM. Dans le cadre de cursus du certificat nationale d'ingénieur , j’ai effectué un stage pratique d’un

A.S) 4 1. La radio 4 2. La télévision 5 3. Internet & le Towercast 5 4. NRJ & la téléphonie mobile 5 5. NRJ & Entertainment 6 C. Facteur Clé de Succès 6 D. Diagnostic Externe (opportunités/menaces) 7 E. L’environnement concurrentiel de NRJ Group selon le modèle de Porter 8 1. La radio 8 2. La télévision 8 3. La téléphonie 9 4. Entertainment 9 F. Diagnostic Interne (forces/ faiblesses) 10 G. La chaîne de valeur du groupe 11 1. Les activités

médias et des supports de toutes sortes. La télévision : C’est un moyen de communication de masse très puissant, la télévision permet de couvrir en une seule diffusion plusieurs millions, dizaines de millions de téléspectateurs (plus de 97% des foyers sont équipés au moins d’un poste). En général, les supports de la télévision sont les chaînes. Aux six chaînes généralistes (TF1, France 2, France 3, M6, Arte et France 5), il y a aussi les chaînes thématiques diffusées sur la TNT, le câble ou

Elaboré par : Baya Souha Dziri Remerciements J’adresse mes sincères gratitudes à monsieur Hassan Lahmer IT Manager et mon maître de stage qui m’a choisi comme stagiaire et qui a su me laisser une réelle autonomie tout en me guidant et en m’apportant l’aide et les moyens nécessaires au bon déroulement de mon stage. Aussi bien, je tiens à remercier vivement les deux messieurs Bassem Ben Hassine et Soufien Ouinissi, assistants IT Manager qui m’ont formés et accompagnés

Période du 28 novembre au 23 décembre 2006 | Jean-Christophe Fournial BTS Métiers de l’audiovisuel Option Montage 2ère année MEMOIRE DE STAGE Acfa Multimédia 1383, avenue de Toulouse 34070 Montpellier SOMMAIRE 1. Convention, attestation et fiche d’évaluation.................page 1 à 4 2. Remerciements...............................................................page 7 à 7 3. L’entreprise.....................................................................page 8 à