Rapport De Stage Gestion De Patrimoine

RAPPORT DE STAGE N°3 | | Ludmila Palasso Promo 6 Période de stage 1 : 16 juillet / 30 juillet 2012 à CALENA COIFFURE Période de stage 2 : 30 juillet / 10 août 2012 aux ARCHIVES TERRITORIALES DE LA NOUVELLE CALEDONIE |SOMMAIRE | • Présentation des entreprises • Missions et tâches effectuées • Appréciations

) et un autre stage de 6 semaines cette fois-ci au Tour Opérateur Les Comptoirs du Monde dans le Marais (PARIS IV) où j’ai pu y réaliser des devis, des brochures pour les clients, des vouchers, mais surtout j’ai participé à la création de leur nouveau site internet où j’ai dû avec l’aide de mon maitre de stage remplir le site des produits proposés par l’agence. Ce nouveau site devait permettre au Tour Opérateur de mieux se faire connaître hors agence physique. Mon troisième stage, celui qui a inspiré

Rapport e Stage de Stage du 9 janvier au 31 mars 2006 Service communication de la mairie de La Garde Maître de stage : Eugénie Bottex Tuteur de stage : Natacha Cyrulnik Charlotte Picchi, licence TAIS, Institut Ingémédia, Université de Toulon et du Var Charlotte Picchi Licence professionnelle Tais, groupe B Institut Ingémédia Université du Sud Toulon-Var BP 0132 - F83957 La Garde Cedex 04 94 14 28 61 - 04 94 14 29 10 ingemedia.univ-tln.fr ingemedia@univ-tln.fr Stage du 9 janvier au

agence. Je tiens tout particulièrement à remercier ma tutrice, Séverine Brodin, qui m’a suivie tout au long de ces six semaines de stage, et qui m’a fait découvrir plus en profondeur les différents aspects du métier de chargé de gestion locative, à travers les différentes tâches qu’elle m’a confiées. Enfin, je tiens à remercier également tous les chargés de gestion locative qui ont été très patients avec moi, qui ont répondu à toutes mes questions et m’ont emmenée sur le terrain afin que je puisse

Fiche Navette Tuteur - Stagiaire Stage 1ère Année N.B : La fiche navette a pour but d'inviter le stagiaire à partager ses observations sur l’organisation, les métiers et les missions qui lui sont confiées en vue de la rédaction du rapport. Elle doit être postée toutes les semaines sur Spiral au tuteur de stage pédagogique. Rappel de vos coordonnées Rappel sur l’environnement du stage Structure d’accueil : Banque CIC Service d’accueil : Agence (Commercial) Tuteur référant en entreprise

ONCF STAGE D’INTÉGRATION Réalisé par : Hinde CHLIYAH Encadré par : Mr Jilali BADRANE -Chef de Service Ingénierie et Valorisation Télécom - Année Administrative 2010/2011 Rapport de stage d’intégration 2010/2011 Remerciement J’adresse mes vifs remerciements à Monsieur Jilali BADRANE, chef de service ingénierie et valorisation télécom, de m’avoir donné les moyens pour accomplir ce stage dans les meilleures conditions. Je tiens tout particulièrement à exprimer ma profonde gratitude

HINAJE et SIBENALI IMBT REMERCIEMENTS Ce stage de fin d’étude que j’ai effectué au sein du cabinet HINAJE et SIBENALI a été mon premier contact avec le domaine de comptabilité en pratique. De ce fait je tiens à remercier infiniment mon encadrent Mr El Oufir sans oublier bien sur l’expert comptable Mr HINAJE qui m’a accueillit dans son cabinet. J’exprime ma profonde gratitude à tous les employées du cabinet qui m’ont beaucoup soutenu et aider lors de mon stage (Bakr, Hassan et Yassir). Je tiens à remercier

Institut Universitaire de Technologie Nice Côte d’Azur Département Gestion des Entreprises et des Administrations 41, Boulevard Napoléon III 06206 Nice Cedex 3 ENTREPRISE : CAP CONSEIL IMMO DATE : du 29 Mars au 21 Mai 2010 Tuteur pour l’IUT : B. MORDINI Tuteur de stage : B. ROUX Magalie MAIFFRET

STAGE EN ENTREPRISE SOMMAIRE - Démarche et choix de l'administration page 1 - Descriptif de l'administration page 2 - Description page 3 - Relations sociales page 6 - Observation d'une profession page 8 - Espace personnel

institutions culturelles, des collectivités territoriales, du mécénat… Savoir-faire • Participer au diagnostic de la médiation culturelle dans la structure • Participer à l'élaboration du projet culturel de la structure : programmation, communication, gestion... • Élaborer une méthodologie du projet, suivre les projets, organiser des événements culturels, promouvoir les spectacles et les œuvres au sens large • M onter des dossiers de financement • Animer des partenariats, communiquer en interne et en externe