Rapport De Stage One

Promotion 2016 Rapport de Stage 2ème Année 01/07/2015 – 29/08/2015 D1WATERSPORTS MAITRE DE STAGE : Raymond PACE Remerciements Je souhaiterais débuter la rédaction de ce rapport de stage de deuxième année par des remerciements.
 Tout d’abord je souhaite remercier l’école KEDGE Business School de m’avoir permis de faire un stage à l’étranger dans le cadre de ma formation. Je souhaite également

BURKINABE DES ARTS ET METIERS (IBAM) *************************** FILIERE : SECRETARIAT DE DIRECTION BILINGUE OPTION : SECRETARIAT BILINGUE [pic] Stage effectué à la Fédération des Caisses Populaires du Burkina (FCPB) Du 14 Juillet au 15 Septembre 2010 Pour l’obtention du Diplôme Universitaire de Technologie (DUT) MAÎTRE DE STAGE PRESENTE PAR Mme Aminata COULIBALY Mlle DELLE MEDETADJI Sonia Angèle (Secrétaire de direction à la FCPB) ANNEE ACCADEMIQUE 2009/2010 SOMMAIRE

DEPARTEMENT DEVELOPPEMENT DURABLE Division Energie Pôle Performance Energétique des Bâtiments RAPPORT DE STAGE DESILLE Jérémie DUT Génie Thermique et Energie Stage du 04/12/06 au 09/02/07. Etude d’une unité compacte et de sa mise en œuvre Tuteur entreprise : Tuteur enseignant : M. FLEURY Emmanuel M. LE NY Yves DDD/DE/PEB 07-021T 1/51 Rapport de stage DESILLE Jérémie RESUMÉ En français: J’ai effectué mon stage au CSTB (Centre Scientifique et Technique du Bâtiment) situé à Champs sur Marne. Le CSTB

Rapport de stage BOULANGER 1 Sommaire Introduction……………………………………………………………………………..…………………......4 1. L’entreprise et son marché……………………………………………………………………………....5 2. Les missions effectuées en entreprise……………………………………………………...……....14 3. Bilan de ce stage…………………………………….……………………………………...……………..21 Conclusion………………………………………………………………………….…………….……………27 Annexes………………………………………………………………………………………..….……………28 Références Bibliographique……………………………………………………………………….............50 Table des

Rapport d’observation sur la stratégie et l’innovation de l’Entreprise Sanofi-Aventis Fawdon U.K. Sommaire Le groupe Sanofi-Aventis....................................................................................... 6 I.1. Présentation du groupe ................................................................................... 6 I.1.1. Origines .......................................................................................................... 6 I.1.2. Généalogie ................

Introduction Ce rapport a été rédigé à la suite d’un stage d’initiation pendant un mois auprès de l’Office National de l’Electricité (ONE), direction régionale d’OUJDA/Division d’Exploitation Transport. Ce stage m’a permis d’entrer en contact avec le monde actif et d’acquérir une certaine méthodologie de travail tout en mettant en pratique les connaissances théoriques acquises à l’école, ainsi que se familiariser plus avec le personnel de l’office. Le rapport de stage d’initiation consiste

entitled "GNU Free Documentation License". EMPLOYEUR ET RESSOURCES HUMAINES : QUELS POUVOIRS ? OLIVE Marion Master Ressources Humaines Stage effectué du 06 novembre 2003 au 30 septembre 2004 Société Christian BARD Sécurité (C. B. S.) REMERCIEMENTS Je remercie Laurence DEYMONNAZ, responsable alternance, de m’avoir aidée à trouver le terrain de stage et de m’avoir accompagnée tout au long de l’année. Je remercie Alex LIENARD, l’ensemble des enseignants et intervenants et toute l’équipe pédagogique

prises, concernant par exemple le renforcement des fonds propres, l’encadrement des hedge funds ou encore la lutte contre les paradis fiscaux. Aujourd’hui et jusqu’en 2018, se sont les règles dites « Bâle III » qui s’imposent aux banques. Grâce à mon stage, j’ai pu évoluer au cœur de ce nouveau contexte financier. J’ai donc trouvé très intéressant d’axer mon étude sur la manière dont évoluaient les règlementations financières et l’impacte qu’elles avaient sur des entreprises comme Natixis. La problématique

Rapport de stage sous thème : Etude du poste de transformation Effectué au sein de : briqueterie sidi kacem Q Réalisé par : encadré par : Maitre de stage : Mlle. Rassai Rajae Mr. Mahha El kbir Mr. Mahmoud Je dédie ce modeste

l’entreprise Sephora d’Evry 2 et m’avoir suivi tout au long de mon stage afin d’en faire une expérience enrichissante. Je remercie toute l’équipe de Sephora pour leurs soutiens et leurs conseils et notamment Bouard Christine pour sa gentillesse et son aide précieuse dans l’élaboration des taches à réaliser. Je tiens également à remercier Mr Miseray pour m’avoir enseignée tous les outils nécessaires afin d’aborder mon stage dans les meilleures conditions possibles. Introduction Etudiante