Rapport De Stage Secretariat De Direction

Rapport de stage Renault A Chelles (77) Du 22-06-09 au 26-06-09 Introduction Comme dans chaque entreprise, plusieurs services sont nécessaires à son bon fonctionnement. C’est ainsi que, durant une semaine j’ai navigué de service en service découvrant chaque jour de nouvelles facettes des concessions RENAULT. Tout d’abord je vous ferai part d’une brève approche du groupe N.E.P Car. Puis je décrirai mes journées passée au sein de l’entreprise. Enfin j’exposerai les motivations

Remerciements Avant tout développement sur cette expérience professionnelle, il apparaît opportun de commencer ce rapport de stage par des remerciements, à ceux qui m’ont beaucoup appris au cours de ce stage, et même à ceux qui ont eu la gentillesse de faire de ce stage un moment très profitable. Aussi, je remercie [AZIZ LTRACH], mon maître de stage qui m’a formé et accompagné tout au long de cette expérience professionnelle avec beaucoup de patience et de pédagogie. Enfin,

 Nom : Mode d'emploi pour portir a londres Ces informations vous sont communiquées afin de vous permettre d’avoir des attentes et une vue réalistes des placements en stages en Angleterre. Les buts principaux d’un stage sont de découvrir le monde du travail et la culture d’entreprise en Angleterre ainsi que d’améliorer la connaissance de la langue. Pour atteindre cet objectif, il est nécessaire que les participants possèdent des capacités d’adaptation à un nouvel environnement

Rapport de stage du 06 au 11 décembre Fait à la mairie de Beautheil 1. Carnet de bord au jour le jour | | | | | | |Lundi : |Activités pratiquées ou |Qualités mobilisées pour |Avec qui ? Personne |Matériel | | |observées |l’activité

Rapport de stage du 02 au 26 juin 2009 Entreprise : LEADER-MAT Rue Thomas Edison ZI Jarry-97122 BAIE-MAHAULT Tel : 0590 32 64 80 Fax : 0590 26 74 02 Présentation de la société [pic]LEADER-MAT Rue Thomas Edison ZI Jarry-97122 BAIE-MAHAULT Siret: 413 130 972 00016 Tel: 0590 32 64 80 Fax: 0590 26 74 02 Capital : 160 000€ Chiffre d’affaires : 8 000 000€ Salarié : 21 Principaux client : Entreprise et particulier GAMMES DE PRODUITS : Gros Œuvre Charpente Plâtre et Isolation

est offerte de faire un deuxième stage de deux mois. En effet les cours ne constituent que la partie théorique de la formation. Pour consolider, l’ISJA permet à ses étudiants de faire un stage pratique pour une durée de deux mois. Les locaux qui m’ont ouvert leurs portes sont les industries chimiques du Sénégal qui sont dans le secteur de la production d’acides phosphoriques et d’engrais. C’est ainsi que j’ai eu à effectuer, pour une durée de deux mois, un stage aux ICS (Industries Chimiques du

[pic] RAPPORT DE STAGE EN effectué du 26 avril 2011 au 27 mai 2011 Poste occupé : Adjoint au responsable Centre de prestations comptables mutualisées Objectifs et déroulement du stage : Mes objectifs au cours du stage ont été d'abord de : Découvrir le service son fonctionnement et son organisation Mieux connaître l'application Chorus La place du poste d'adjoint Les enjeux

°°°°°°°°°°°°°° HAUTE ECOLE DE COMMERCE ET DE MANAGEMENT °°°°°°°°°°°°°° BREVET DE TECHNICIEN SUPERIEUR °°°°°°°°°°°°°° RAPPORT DE STAGE DE FIN DE FORATION Option : science de gestion Filière : Comptabilité et Gestion Réalisé par : Gloria Mahutin DJIDONOU & Fausta MIGNONZON Sous la direction de : Tuteur de Stage : Tuteur pédagogique : Mr. DOTONOU Mesmin Mr. VISSIN Fiacre Assistant comptable du PADME Année Académique: 2013 -

Rapport de stage en entreprise : Du 17 décembre au 21 décembre 2007 Stage effectué au sein du laboratoire du Centre Hospitalier Inter Communal des Alpes du Sud hhhhhhhhhhhhhhhhhhhhhkkk[pic] Rapport rédigé par : Blanc Albin 3°A Présentation du CHICAS. Instances Pour une gestion transparente et participative  Conseil d'Administration C'est l'organe délibératif qui arrête la politique générale de l'établissement et ses membres sont répartis en trois collèges : les représentants

pour l’expérience enrichissante et pleine d’intérêt qu’elles m’ont fait vivre durant mon stage au sein de clean assistance : - Monsieur HARKAT Lyes le DRH. Madame IGUEDJTAL Hassiba l’assistante de DRH. CHEBBAH Mohamed 1 Sommaire 1. 2. 3. 4. 5. Objectifs de stage : ............................................................................................................. 3 Conditions de stage : ...................................................................................