Spie

dimension opérationnelle. L’entreprise décline les objectifs stratégiques en objectifs opérationnels de court terme mis en œuvre par les directions opérationnelles de la firme (ex. : pour aller vers plus de performance et d’efficience, l’entreprise de BTP Spie Batignolles recherche l’objectif zéro accident du travail). Les deux niveaux de management, stratégique et opérationnel, sont complémentaires et doivent être cohérents pour ne pas créer de dysfonctionnements. Dans les PME, le niveau stratégique est

Lettre de motivation entreprise : Rossfeld le 20/03/2013 Dierstein Nathan SPIE EST 24, rue principale 2, rte de Lingolsheim 67230 à Rossfeld 67411 à Illkirch Tél: 06.42.36.65.25

personnalité ...       Quels sont vos loisirs J'aime l'informatique, le sport (parkour, musculation, BMX)       Quel type de difficultés avez-vous du mal à gérer ...       Avez-vous contacté d’autres établissements Oui, Ascomettal, Spie, Astra Zenaca, minakem       Comment vous jugez-vous Déterminé       Quel est votre plus grand défaut Je suis très possessif       Quelle est votre plus grande qualité La franchise       Comment vous considèrent vos amis Comme quelqu'un

Filiales de groupes BTP . CEGELEC ( CA 2.8 Mds €, groupe VINCI) . FORCLUM (CA 2 405 M€, filiale du groupe Eiffage) . ETDE (CA 1 648 M€, filiale de Bouygues Construction) . CLEMESSY (CA 552 M€, groupe Eiffage) Multi-techniciens ‮‰′‴‶‸›‼⁖⁘⁾₮⃚ℂℲ . SPIE (CA 3 700 M€) . MULTITEC (CA 84 M€) . CEME (CA 75 M€°

monde pendant 41 ans. Sa hauteur a été plusieurs fois augmentée par l’installation de nombreuses antennes. ÉVOLUTION DE LA FRÉQUENTATION DE LA TOUR EIFFEL DEPUIS 1889 LES RÉNOVATIONS o De 2008 à 2010, l’ascenseur du pilier ouest est rénové par SPIE. o La 19e campagne de peinture de la tour a lieu de 2009 à 2010. En 2012 et 2013, le premier étage de la tour sera rénové par l'agence Moatti-Rivière. À cette occasion, le bord intérieur de l'étage sera prolongé par des dalles transparentes bordées

EUROPE - 67000 STRASBOURG • COMPAGNIE DES TRANSPORTS STRASBOURGEOIS - 67200 STRASBOURG • FONDATION VINCENT DE PAUL - 67000 STRASBOURG • KUHN SA - 67700 SAVERNE • RICOH INDUSTRIE FRANCE - 68920 WETTOLSHEIM • SOCOMEC S A - 67230 BENFELD • SPIE EST - 67118 GEISPOLSHEIM AQUITAINE • ALTIS - 64000 PAU • CAISSE PRIMAIRE ASSURANCE MALADIE - 33085 BORDEAUX • COLAS SUD OUEST SA - 33700 MERIGNAC • DELPEYRAT - 40280 SAINT PIERRE DU MONT • GUYENNE ET GASCOGNE - 64100 BAYONNE • LABEYRIE

Pro BTP info a créé un site en mars 2009 pour promouvoir les métiers du bâtiment et des travaux publics auprès des jeunes entre 13 et 16 ans. Ce marché se caractérise aussi par l’existence de quatre grosses « Majors » Vinci, Eiffage, Bouygues et SPIE qui centralisent une grosse partie des emplois, l’autre partie de ceux-ci étant répartis sur des petites PME, TPE et des artisans plus fragiles et vulnérables face à la crise. Les secteurs du BTP les plus créateurs d’emplois : Les créations d’emplois

co.ma D Débrouillard Déterminé Diligent Diplomate Dynamique Damaservices: lagmiri@damaservices.net Diorh: cabinet de recrutement www.diorh.com E Efficace Energique Exigeant ECA assurances : recrutement@eca-assurances.com ELECAM Amec-Spie : recrutement@ elecam.ma http://mobilite.spie.com/RH_form.asp?id=spon (formulaire à remplir +attachement de CV) Ericsson : bouchra.nassime@ericsson.se wissal.inhid@ericsson.com neila.ben.larbi@ericsson.com G Genetel : ylouahdi@genetel.ma

autrement que par le marché. Simplement, ce marché crée des richesses mais aussi des inégalités, des incertitudes, des dominations de certains insupportables à d’autres. Et il faut arriver à faire fonctionner l’économie de marché de façon humaine. NICOLAS SPIE. Que répondez-vous à ceux qui pensent que les dirigeants du monde sont complètement dépassés par la crise ? Ils n’ont pas totalement tort ! (Rires.) Plusieurs raisons à cela. La première, c’est une crise, je le répète, totalement nouvelle. C’est la

suite, ce que je désire c’est d’être formé à un métier durant mon BTS puis tout simplement continuer à l’appliquer. Pour se faire j’ai postulé dans de nombreux grands groupes qui recherchent des alternants en génie climatique : EDF, GDF, Confely, SPIE, Crudeli… J’ai également essayé de contacter de petites entreprises mais aucune ne prend d’alternants malheureusement. Mon premier choix reste tout de même Veolia, car ils disposent d’un campus moderne où ils forment eux même leurs propres alternants