Suivre Les Encaissements Et Les Dossiers Clients

Utiliser les ressources logicielles | | | | | | | AXE DE FORMATION N° 2 | Clients, Fournisseurs & Trésorerie | Clients | OBJECTIFS | 0 | 1 | 2 | 3 | 4 | Activités proposées par l'entreprise | Préparer la facturation | | | | | | | Réaliser les opérations de facturation | | | | | | | Tenir la comptabilité client | | | | | | | Suivre les encaissements et les dossiers | | | | | | | Fournisseurs | OBJECTIFS | 0 | 1 | 2 | 3 | 4 | Activités proposées

Sommaire I. Remerciements. II. Introduction. III. Présentation du cabinet. IV. Travaux effectués ; 1. En comptabilité : a. Définitions des types d’entreprises traitées. b. Codification et saisie. c. Contrôle comptes clients-fournisseurs, pointage et déclaration de TVA. 2.En social : v Documentation auprès de l’Edition législative. v Elaboration des bulletins de salaire. VI. Annexes . VII. Conclusion.

effectuées 1) Le classement 2) La saisie sur KHABIR 3) Travaux sur Word et Excel CONCLUSION Annexe [pic] Je tiens à dédier ce modeste travail à : • Mes chers parents qui m’ont bien aidés et encouragés à suivre mes études. • Mes sœurs et mes frères pour leur encouragement et leur soutien. • Mes fidèles amis (es) en témoignage d'une amitié infinie et sérieuse. • Monsieur le directeur et les professeurs de l’EST. • Et

surtout, Edf s’engage à préparer l’avenir de tous en inventant l’électricité de demain, qu’elle soit nucléaire, hydroélectrique, éolienne, photovoltaïque, afin de pouvoir élabore ainsi un monde moins émetteur de CO2. 1.1 Des valeurs partagées avec les clients Trois valeurs importantes nourrissent chaque jour le nombre important de collaborateur d’EDF qui sont au service de la performance et dans une exigence d’intégrité au sein des trois métiers d’EDF (l’ingénierie, les réseaux, et la vente et le trading)

mademoiselle Laora TIHONI, comptable du 1er degré. Je les remercie sincèrement de m’avoir accompagnés et expliqués avec beaucoup de patience l’intérêt de leur secteur et tout l’enjeu qu’ils requièrent par cette coordination entre personnel, fournisseur et client. Grâce à la confiance que j’ai pu recevoir de leur part, j’ai pu être amené à effectuer des missions similaires à leur statut, ce qui m’a permit d’apprécié le métier et d’être beaucoup plus en confiance. Le déroulement de mon stage s’est

effectués Chez E=mc2 Mad-Intérim-Service Tenir la comptabilité client (suivre les encaissements et les dossiers) Assurer la gestion des opérations courantes (Comptabiliser les opérations de trésorerie sur Sage) Gérer les opérations relatives à la T.V.A (participer aux opérations de déclaration de résultat) Rédiger, produire, transmettre des messages (communiquer oralement) Gérer les dossiers (classement des pièces numérisées) Chez Capfor (prestataire de services

axihor@orange.fr Site Internet : www.axihor.fr Forme juridique : SARL Capital social : 35 000 € Activité principale : Formation et conseil en hôtellerie et restauration Effectif : 4 salariés en CDI, une gérante et des formateurs en vacations Clients : Directeurs des établissements et demandeurs d’emplois Axihor est un centre de formation qui propose ses services aux différentes entreprises d’Hôtellerie et de Restauration. Son rôle est de former, à la théorie et à la pratique, des élèves désireux

THÈME LIBREMENT CHOISI DANS LE CADRE DE SA FORMATION OU DE SON EXPÉRIENCE PROFESSIONNELLE, EN VUE DE VALORISER LES CARACTÉRISTIQUES DE SA SPÉCIALITÉ." Ce qu’il faut en comprendre ? Il y a : - une réalisation : une matérialisation, donc un dossier, - une présentation : un travail de communication écrite et orale, - une étude : un thème approfondi, - à caractère professionnel : qui porte sur un vécu professionnel, qui peut être issu des PFMP, - librement choisi : un intérêt personnel

suivant les directives de la direction générale, les ordres du jour et les comptes rendus des réunions internes de gestion et d administration (réunion des directeurs, du comité de direction et du conseil d administration). En outre, elle établit des dossiers préparatoires de différentes réunions, sur toutes les questions d ordre juridique ou de contentieux dans lesquelles l entreprise est impliquée. · La Direction du Développement Commercial et de la Planification ----------------------------------

personnes chaleureux, ambitieux et chapeautées par le Directeur Général de la société. Le travail au sein d’une équipe prévoit beaucoup de patience, d’entente, de dynamisme, de sens du contact et de la communication avec les clients actuels mais aussi les clients potentiels, qualités dont disposent les membres de l’équipe avec qui j’ai passé un mois durant lequel j’ai observé leur travail et appris le secret de ce métier vaste, vague et risqué. 2. SECTEUR DU TRANSPORT AU