Temps partagé

Le partage de la valeur ajoutée Depuis les années 1960, en France la part des salaires dans la valeur ajouté a connu des évolutions très contrastes. En effet la valeur ajoutée c’est la contribution réelle d’une entreprise a la création de richesse. Comment ne pas se demander pourquoi le partage de la valeur ajoutée est devenu plus avantageuse pour les entreprises à partir des années 1980 ? Et quelles limites ce partage a-t-il heurté ? Pour répondre à ces questions nous montrerons d’abord

l’Etat d’Israël 1) Mouvement sioniste 2) Promesses de la déclaration Balfour de 1917 3) Premiers affrontements contre l’implantation sioniste B) première guerre israélo arabe (1947-1948) 1) Contexte de la légitimité d’un état juif 2) Plan de partage de la Palestine par l’ONU 3) L’Etat d’Israël confronté à une coalition des états arabes frontaliers C) La crise de suez en 1956 1) Nasser souhaite que l’Egypte soit une nation prospère et indépendante 2) Interventions militaires

l'Education, santé et action sociale qui représente 9,5% pour la production et 14,58% Pour la valeur ajoutée. La valeur ajoutée d'une nation est répartie de manière primaire. Etudions donc le document 2. C'est un diagramme circulaire representant le partage de la valeur ajoutée en 2009. Il indique que 58.4% de la valeur ajoutée bénéficient aux salariés, 31.1% reviennent aux propriétaires des entreprises suivi de loin par les entrepreneurs individuels qui obtiennent seulement 6.9%. Autrement dit, l'essentiel

leur problème : Bérénice, Antiochius, Titus (et leurs confidents respectifs.) sont exposé à un problèmed’amour : Antiochius aime Bérénice, qui aime Titus, qui aime aussi Bérénice, mais dont le rôle dans le pays ne permet pas de jouir de cet amour partagé. o Dans le deuxième acte, apparaît l’élémentperturbateur : dans Bérénice, il correspond à la rupture entre elle et Titus : en effet, pour pouvoir être un bon empereur, Titus ne peut aimer, ni se marier librement avec Bérénice. Le peuple romainverrait

Les avantages du travail a)Echange et division du travail : L’échange favorise la spécialisation des individus en leur permettant de se concentrer sur les domaines où ils disposent de compétences. Ils peuvent ainsi tirer avantage de l’échange marchand en vendent les richesses qu’ils créent. La spécialisation permet de produire plus vite et mieux. La division du travail et la spécialisation améliorent ainsi la productivité du travail. b)Commerce international et avantage comparatif : Adam Smith

marchés en vue de générer des profits ». Les fonctions économiques de l’entreprise dépassent les définitions précédentes. Elles sont de créer de la richesse à travers la production de biens et de services, de répartir ces richesses au travers du partage de la valeur ajoutée et de participer à l’innovation. Plus que jamais, l’entreprise est globalisée, interconnectée et doit être appréhendée selon un point de vue holistique. Elle est le cœur d’un processus de création de richesse et fait intervenir

RICHESSE Thème 1 / La production et l’organisation du travail 30. Les facteurs de production 31. L’organisation de la production 32. L’organisation du travail Thème 2 / La création de richesse par l’entreprise 33. La valeur ajoutée 34. Le partage de la valeur ajoutée 35. La performance, la rentabilité et la croissance de l’entreprise Thème 3 / La croissance et le développement économiques 36. La croissance économique 37. Le développement durable PARTIE 5 / L’ORGANISATION DES ECHANGES

Britanniques proposent, en 1937, un premier plan de partage de la Palestine. Grosso modo, les Juifs occuperaient le nord, et les Arabes, le sud. La région de Jérusalem, lieu sacré pour les deux peuples, resterait sous contrôle britannique. Mais ce plan ne fait pas l'unanimité, tout comme les versions subséquentes, qui avortent avec les hostilités de la Seconde Guerre mondiale. Après la Seconde Guerre mondiale, en 1947, les Nations unies votent un plan de partage de la Palestine entre Juifs et Arabes. Les

Cas de synthèse 11 p. 235 ATOUCHAMP SA Question 1 : Tableau de répartition des charges indirectes : Réception Contrôle Nettoyage Surgélation Conditionn Conditionn Expédition Lavage Tri ement ement manuel machine Répartition Primaire 15 071 12 292 18 272 41 632 20 335 16 021 8 718 Réception -19 615 5 884 1 961 1 961 2 942 2 942 3 923 Contrôle 4 544 -18 176 2 726 2 726 2 726 2 726 2 726 Répartition Secondaire

revenus et la richesse ? (3h) 2 Comment répartir les revenus et la richesse ? Objectifs : Après avoir étudié la production de richesse, nous nous intéresserons à la répartition de la richesse créée, au travers du partage de la valeur ajoutée. Nous verrons que ce partage est à l’origine des revenus primaires des Ménages. Cette répartition primaire des revenus engendre une répartition secondaire des revenus, liée à la solidarité nationale. Notions : valeur ajoutée, salaire, profit, revenu