Université du Québec

apprehend GILLES L. BOURQUE Économiste FondAction gilles.bourque@fondaction.com CORINNE GENDRON Professeure, chercheure principale Chaire Économie et Humanisme Université du Québec à Montréal gendron.corinne@uqam.ca 21 © 2003 – Presses de l’Université du Québec Édifice Le Delta I, 2875, boul. Laurier, bureau 450, Sainte-Foy, Québec G1V 2M2 • Tél. : (418) 657-4399 – www.puq.uquebec.ca Tiré de : Économie et Solidarités, vol. 34, no 1, Marguerite Mendell et Benoît Lévesque, responsables in

Page titre JEAN PAUL TELLIER Plan d’actions stratégiques pour sortir le Québec du rouge Essai Fondation littéraire Fleur de Lys Droits d’auteur Plan d’actions stratégiques pour sortir le Québec du rouge, essai, Jean Paul Tellier, Fondation littéraire Fleur de Lys, Laval, Québec, 2009, 68 pages. Édité par la Fondation littéraire Fleur de Lys, organisme à but non lucratif, éditeur libraire francophone en ligne sur Internet. Adresse électronique : contact@manuscritdepot.com Site

Table de matières Table de matières 2 Question 1 3 Question 2. 3 Question 3. 8 Question 1. Faites une liste de 20 activités concrètes de John R. Porter en tant que directeur général du Musée du Québec. Question 2. Pour chaque activité que vous avez énumérée à la question 1, dites quels rôles le directeur général accompli en la réalisant (voir manuel, p.20-23). 1) Il transforme le poste de secrétaire général en celui d'un directeur du développement ayant pour mandat d'accroître

© 2001 2001 ––Presses Presses l’Université Québec © dede l’Université dudu Québec Édifice Le Delta I, 2875, boul. Laurier, bureau 450, Sainte-Foy, Québec G1V 2M2 • Tél. : (418) 657-4399 – www.puq.uquebec.ca TTiré de : La Édifice Le Delta I, 2875, boul. Laurier, bureau 450, Québec, Québec G1V 2M2 • Tél. : (418) 657-4399 – www.puq.ca Tiré : Lacontinue formation continue, C. Deaudelin, P.A. et D. Martin (dir.), ISBN 2-7605-1147-2 D1147N2-7605-1147-2 formation , sous. L.laLafortune, dir. de L.Lafortune

| |Une collection développée en collaboration avec la Bibliothèque | |Paul-Émile-Boulet de l'Université du Québec à Chicoutimi | |Site web: http://bibliotheque.uqac.uquebec.ca/index.htm | |

1)Faites une liste de 20 activités concrètes de John R Porter en tant que directeur général du Musée du Québec : 1) Il fait un plan triennal qu’il soumet au conseil d’administration. (Répartiteur) 2) Il renouvèle presque complètement l’équipe de direction du Musée. (Entrepreneur) 3) Il apporte quelques changements à la structure de l’organisation. (Entrepreneur) 4) Il transforme le poste de secrétaire général en celui d’un directeur du développement. (Entrepreneur) 5) Il rencontre des partenaires

Université du Québec en Outaouais L’impact de l’activité physique sur le stress lié aux études Par Gabriel Desgagné Geneviève Gregoire-Harel Amélie St-Aubin Département de psychoéducation et de psychologie Travail présenté à Josée Caron ARU-9003 Atelier de réussite universitaire Avril 2014 Table des matières Sommaire 1. Introduction générale 3 2. Développement 4 2.1. Conséquences psychologiques 4 2.1.1. Effets sur l'anxiété 4 2.1.2. Effets sur la dépression 5 2.2. Conséquences biologiques

objectif l`analyse du processus administratif d’une organisation, à partir de laquelle nous soulèverons des théories du management à l`ère de la société du savoir. Nous avons choisi le cas d’Hydro-Québec, une entreprise du secteur de l`énergie électrique, dont l’unique actionnaire est le gouvernement du Québec. Nous analyserons plus particulièrement le cas du centre de recrutement de cette entreprise, ainsi que sa problématique par rapport aux départs massifs à la retraite de beaucoup de ses employés

forces spirituelles[4] avaient une utilité moindre, puisqu’ils s’éloignaient un peu trop de mon sujet, en plus d’être complexe. Cependant, la source qui a été la plus fiable est le mémoire conçu par Ghyslain Brodeur, étudiant de l’Université du Québec sur les rapports intergénérationnels[5]. Grâce à cet ouvrage, j’ai pu comprendre les relations qu’entretiennent les jeunes envers les ainés. Ce document est, selon moi, extrêmement fiable puisque cet homme a réalisé ce document comme exigence partielle

pluridisciplinaires Hôtel de Région 29&30 Septembre 2008 Colloque Economie sociale et solidaire : « Nouvelles pratiques et ET Dynamiques territoriales » D epuis plus de deux années, une quarantaine de chercheurs de l’Ouest de la France (Université de Nantes, Angers, Le Mans, Rennes, Poitiers, l’ESA et ESSCA) se sont réunis répondant ainsi aux sollicitations de la Région et de la Délégation Interministérielle à l’Innovation et à l’expérimentation sociale et à l’économie sociale pour structurer