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chef, c’est celui qui sait, qui veut, qui réalise, et aussi celui qui fait savoir, qui fait vouloir, qui fait réaliser. [3] Le chef, c’est celui qui, sachant ce qu’il veut, sait aussi proportionner l’effort à l’effet qu’il veut obtenir. © www.ethicpedia.org 6 Gaston Courtois L’ART D ’Ê TRE CH EF [4] On n’est chef que dans la mesure où l’on est capable de faire partager à un groupe quelconque l’idéal dont on vit, pour l’amener à le réaliser malgré tous les obstacles. [5] Décider n’est

acteurs du développement à la base. Ils ont trois missions essentielles qui sont :exprimer la demande sociale; exercer une pression sur les organisations et les représentants de l’Etat pour la prise en compte de cette demande sociale; proposer et réaliser des solutions alternatives. Par la pression qu’ils exercent sur les autorités pour les amener à respecter leurs engagements ou prendre en charge de nouvelles demandes sociales, les acteurs sociaux constituent, potentiellement, une garantie pour la

SYNTHESE DE DROIT CONSTITUTIONNEL. Livre I : LES FONDEMENTS DU DROIT CONSTITUTIONNEL TITRE I : L’ETAT, SES COLLECTIVITES PUBLIQUES ET SON ENVIRONNEMENT INTERNATIONAL Chapitre premier : L’Etat L’Etat, c’est : Un groupement humain (une collectivité possédant une homogénéité minimale) doté par un statut (la Constitution) d’une structure institutionnelle exerçant une autorité souveraine exclusive sur une population dans les limites d’un territoire. Une collectivité publique

.................................................... 95 – Méfiances et contrôles ........................................................................................................ 240 242 244 246 248 251 254 XII AIDER LES AUTRES À SE RÉALISER Comment bien servir ses supérieurs et son entreprise : quand leur obéir et quand les quitter ? .......................................................................................................... 96 – Se mettre au service de ses collaborateurs

....................................................... 95 – Méfiances et contrôles ........................................................................................................ 240 242 244 246 248 251 254 XII AIDER LES AUTRES À SE RÉALISER Comment bien servir ses supérieurs et son entreprise : quand leur obéir et quand les quitter ? .......................................................................................................... 96 – Se mettre au service de ses collaborateurs

.................................................... 95 – Méfiances et contrôles ........................................................................................................ 240 242 244 246 248 251 254 XII AIDER LES AUTRES À SE RÉALISER Comment bien servir ses supérieurs et son entreprise : quand leur obéir et quand les quitter ? .......................................................................................................... 96 – Se mettre au service de ses collaborateurs

A.R. Radcliffe-Brown (1924-1949) Structure et fonction dans la société primitive Un document produit en version numérique par Jean-Marie Tremblay, professeur de sociologie au Cégep de Chicoutimi Courriel: jmt_sociologue@videotron.ca Site web: http://pages.infinit.net/sociojmt Dans le cadre de la collection: "Les classiques des sciences sociales" Site web: http://www.uqac.uquebec.ca/zone30/Classiques_des_sciences_sociales/index.html Une collection développée en collaboration avec la Bibliothèque

les organisations de défense des consommateurs. Les premiers souhaitent influencer les acteurs du marché, alors que les seconds espèrent établir un contre-pouvoir. Les entreprises doivent assurer leur pérennité économique, mais elle ne pourra se réaliser qu’avec une réflexion approfondie sur l’éthique. Si l’on accepte que l’étude du comportement du consommateur et de l’acheteur est en mesure d’apporter aux entreprises un cadre d’analyse susceptible d’augmenter leurs performances économiques, ce même

les organisations de défense des consommateurs. Les premiers souhaitent influencer les acteurs du marché, alors que les seconds espèrent établir un contre-pouvoir. Les entreprises doivent assurer leur pérennité économique, mais elle ne pourra se réaliser qu’avec une réflexion approfondie sur l’éthique. Si l’on accepte que l’étude du comportement du consommateur et de l’acheteur est en mesure d’apporter aux entreprises un cadre d’analyse susceptible d’augmenter leurs performances économiques, ce même

Elles ont beau s´appliquer, elles ne savent pas comment en sortir. C´est alors qu´apparaît le risque d´abandon. Mais si nous persistons, soudain, d´un jour à l´autre, sans savoir ni pourquoi ni comment, nous découvrons qu´un grand progrès a été réalisé. Nous nous sommes envolés tel un oiseau. Nous acquérons subitement le naturel, la force et la confiance lors des discours. Le cerveau est une merveille. Il ne cesse jamais de fonctionner, depuis ta naissance jusqu´à ce que tu commences un discours