Introduction

Dans le cadre du travail d’investigation portant sur une enquête en psychologie sociale que nous étions appelés à réaliser courant le 4ème semestre de notre formation à HEM, nous nous sommes intéressés à la personnalité des ouvriers de chantiers. Notre objectif premier étant de nous familiariser avec l’expérience d’une étude sur le terrain et de nous initier à un réel travail de groupe. On cherchait bien évidement à travers l’administration des questionnaires à recueillir un certain nombre de données nous permettant de confirmer ou de rejeter l’hypothèse préalablement établie et parallèlement d’avoir des contacts humains en dehors de notre milieu social.

Nous avons appris au cours de ce semestre avec Monsieur JERMOUNI l’importance que peut avoir le travail en groupe ; le notre poursuit un but commun, celui de réussir ce projet mais chacun d’entre nous voit cette réussite à sa façon, les uns par une bonne note les autres motivés par un accomplissement personnel mais souvent ce sont ces deux facteurs qui véhiculent les efforts fournis tout au long de ce projet. Nous avons également compris que pour atteindre nos objectifs, il y avait une règle de conduite qui ressortait ; la rigueur. La contrainte du temps nous a poussés à nous impliquer d’avantage et à nous plier aux besoins du groupe car nous avions compris que pour une réalisation qu’on juge personnel il faut faire des concessions…

Le rapport présente, dans un premier temps, notre thème et les raisons qui motivent le choix du sujet. Par la suite, la problématique illustrée par des écrits psychosociologiques va être développée pour donner lieu à l’hypothèse que nous avons posée. La première partie portant sur la présentation du projet s’achève sur la méthodologie choisie pour la réalisation de ce dernier. Concernant la seconde partie qui offre une vue d’ensemble sur les résultats obtenus suite à la réalisation de l’étude, elle va d’abord