analyse swot
Claire BAKONYI
Nassim BENAMARA

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Cours de Méthodologie de l’insertion dans l’entreprise
Master 1, mentions EGE et RHO ; Année 2010-2011, Semestre 1

Dossier d’étude d’une organisation :

Le groupe 3F

Cours magistraux : Odile Uzan
Travaux dirigés : Odile Uzan et Bérangère Condomines
24 novembre 2010

Sommaire

I - Présentation du groupe 3F

II - Diagnostic stratégique du groupe 3F selon le modèle SWOT

III - Définition de la politique de recrutement du groupe 3F

IV - Analyse de la politique d’intégration du groupe 3F

V - Stratégie personnelle pour postuler à un poste dans le groupe 3F et lettre de motivation

I - Présentation du groupe 3F

Le groupe 3F (2 289 salariés en équivalent temps plein), un des premiers constructeurs et gestionnaires de logements sociaux[1] en France, est composé, au 31 décembre 2009, de 10 ESH, entreprises sociales de l’habitat, anciennement dénommées Sociétés Anonymes d’Habitations à Loyer Modéré ou SA d’HLM.

La principale société du groupe est Immobilière 3F ou I3F, située en Ile de France, qui est actionnaire majoritaire des 9 autres ESH réparties sur le territoire national : • Résidence Urbaine de France (RUF), couvrant le département 77 (57 % du capital détenu par I3F) ; • Résidences Sociales d’Ile de France (RSIF), présente en Ile de France et ayant comme patrimoine uniquement des foyers (66 %) ; • Immobilière Nord-Artois (INA), couvrant les régions du Nord Pas-de-Calais et de la Picardie (~ 100 %) ; • Immobilière Val de Loire (IVL), sur la région d’Orléans (53 %) ; • Jacques Gabriel (JG), sur la région de Blois (64 %) ; • Immobilière Rhône-Alpes (IRA), couvrant la région Rhône-Alpes (~ 100 %) ; • Immobilière Midi-Pyrénées (IMP), anciennement la Société Anonyme de la Vallée du Thoré (SAVT), couvrant la région Midi-Pyrénées (61 %) ; • Immobilière Basse-Seine (IBS), couvrant les régions de Haute et Basse