Juin 2013

Management

FICHE RECAPITULATIVE DU PROGRAMME DE MANAGEMENT
Caractériser une organisation :
- Type : entreprise privée/publique (l’Etat détient au moins 50% des parts sociales), organisation publique (conseil général, communauté de commune…), association.
- Statut juridique : SA, SARL, SNC, SAS…
- Taille : via le nombre de salarié, le CA…
- Ressources : humaines (nombre de salariés, PDG, directeurs…), financières (capital social, CA, bénéfices, pertes…), matérielles (locaux, usines, voiture de fonctions…), immatérielles
(brevets, normes ISO, notoriété…)
- Finalité/But : lucrative, non lucrative
- Secteur d’activité : primaire (agriculture, pêche…), secondaire (usine), tertiaire (bureau)
- Nationalité : via le siège social
- Champ d’action : local, national, européen, international/mondial

But
Ressources
humaines

Ressources financières Finalité

Entreprise
Lucratif
- salariés
- PDG
- directeurs (com…)
- actionnaires

Organisation publique
Non lucratif

Association
Non lucratif

- fonctionnaires
- salariés
- élus locaux, régionaux…

- bénévoles
- adhérents
- salariés

- impôts directs (locaux…)
- capital social
- impôts indirects (TVA)
- CA
- cotisation sociale (sécu)
- bénéfices, pertes
- prix du service non marchand (ticket de bus) assurer un service public et
Réaliser du bénéfice afin gérer le domaine public (les d’assurer la pérennité de bâtiments publics, les l’etp infrastructures...)

- cotisations
- dons/legs
- subventions de l’Etat rendre un service à ses membres et contribuer à l’intérêt général (association caritative, humanitaire)
- Associations : Resto du cœur, distribuer des repas
- ONG : Croix Rouge : aider les personnes dans le besoin de soins
- Syndicats : CFDT, CGT,
MEDEF...
- Partis politiques : UMP,
PS…

Exemples

Entreprise privée (Renault)
- Entreprise publique (SNCF l’Etat détient au moins 50% du CA)

- Administration d’Etat
(ministères,