Mutation
Les héritages d’un siècle de révolution technologique et industrielle
( L’entreprise au début du 20ème Après 1850, les entreprises individuelles et familiales disparaissent petit à petit, en raison des besoins de financement de + en + importants notamment (cas de la FIAT en Italie, aux mains des Agnelli), pour devenir des entités plus abstraites mais aux moyens (humains, financiers) considérables. Autre évolution : le passage de la « société de personnes », dont les membres mettent en jeu leur propre fortune (aventure très risquée et peu encouragée en France) à la « société anonyme » (par la loi en 1856 en GB, et en 1867 en Fce), dont le capital est rassemblé par la mise en vente d’actions et où les différents actionnaires touchent des bénéfices ou sont responsables des dettes accumulées. Assemblée Générale = pouvoir. Investissement lourds + élargissement marchés + concurrence = entreprises qui se regroupent par rachat ou fusion. Naissance de l’idée de concentration, permettant domination marché et imposition prix : monopoles en Fce, trusts aux EU, konzerns en Allemagne, Zaibatsu au Japon. Concentration verticale : acquisition des entreprises de la matière 1ère au produit fini. Exemples : Standard Oil Company de Rockefeller, contrôlant 90% de l’industrie pétrolière US. US Steel Corp : 2/3 de l’acier US (fusion de Carnegie, JP Morgan, Moore). Concentration horizontale : fusion de cies aux activités multiples, dans le but de s’assurer la diversification nécessaire à l’essor de la compagnie créée : Krupp en All (1887) fait dans le charbon, l’acier, les chantiers navals… Les conglomérats dérivent d’une combinaison des deux concentrations, aboutissant à d’énormes holdings aux secteurs d’activité divers et variés Les trusts ainsi créés peuvent néanmoins s’entendre entre eux pour maîtriser une large part de l’activité éco du pays voire des secteurs entiers: c’est les