Introduction

L’enjeu du métier de l’inspection du travail dans la responsabilité sociale de l’entreprise A l’aube du 21e siècle, les entreprises évoluent dans un système économique mondialisé extrêmement compétitif. La mondialisation s’est concrétisée par une abolition des frontières traditionnelles, des règles économiques à l’échelle planétaire et par l’apparition des
NTIC qui ont contribué à marquer une nouvelle étape dans le rapprochement accéléré des sociétés, l’intensification des échanges commerciaux ainsi que le basculement des systèmes vers la pensée libérale.

Cas des entreprises du textile habillement en Tunisie

La concurrence et la compétitivité sont désormais les principales manifestations du défi économique issu de la mondialisation.
Dans ce contexte, l’inspection du travail a un rôle de contrôleur, de conciliateur et de conseiller qui lui permet d’être l’instrument de mesure de quelques tensions sociales. Ces missions sont concordantes avec la stratégie générale d’un pays émergeant et les nouveaux défis des temps modernes.

Feriel LAALAI
Auditeur social certifié
Trésorière de l’IAST

Conciliation, contrôle, conseil, (1) Code du travail : le triptyque résumant les principales fonctions de l‘inspection du travail se trouve être à la croisée d‘un système socio-économique qui valorise les relations partenariales.

Saloua LANGAR
Inspectrice centrale du travail
Trésorière adjointe de l’IAST

Il a pour objectif la satisfaction des partenaires; celle-ci passe par l’établissement d’un rapport équilibré entre les différents protagonistes.
Indissociablement liée aux mutations socio-économiques, l’inspection de travail serait-elle en train à travers son rôle de contrôleur, de conciliateur et de conseiller d’acculer l’entreprise à adopter des pratiques de bonnes conduites et un comportement sociétalement responsable ainsi que des attitudes civiques à l’égard des salariés ?
La Tunisie qui s‘est engagée depuis plus d’une