Chsct Et Engibat

| |Finalités 1 à 4 du référentiel BTS Assistant de Manager APS 5 | |INTITULE DU CAS PROFESSIONNEL : ENGIBAT | |Problématique : Evaluer les risques professionnels, proposer des axes de réflexion et des actions correctrices | |Public

Dossier ETUDIANT ENGIBAT S.A.R.L. 80 boulevard de la Corniche 13112 MARSEILLE CEDEX 05 60 98 38 61 engibat@hotmail.com 1 - Contexte managérial : ENGIBAT, filiale du groupe BERGERAT, a été créée en 2005 sous forme de S.A.R.L. et a connu, ces derniers mois, un développement rapide comme toutes entreprises du secteur du « Bâtiment et Travaux Publics », jusqu’au mois d’octobre 2008 où elle a commencé à être affectée par les conséquences de la crise financière. Elle est dirigée par G. LAGACHE

ENGIBAT SOMMAIRE 1) Rappel de la situation actuelle a) Statistique dans la société……………………………………………………………… (page 1) b) Comparaison nationale………………………………………………………………..… (page 2) 2) Les problèmes * Analyse de l’audit ……………………………………………………………….……..... (page 1) 3) proposition de solution c) Appel au CHSCT …………………………………………………………………………….. (page 4) d) Le document unique ……………………………………………………………………… (page 5) e) Mettre à jour le Règlement

» CAS ENGIBAT Action professionnelle de soutien BTS Assistant de Manager Lycée St Just – LYON Cours de G. Blanchard et V. FREZET - MULLER Cas tiré du site CR - COM et créé par Dominique DUMAS & Céline ATTALI Lycée Emmanuel Mounier (92) Activités Professionnelles de Synthèse BTS Assistant de Manager G. BLANCHARD & V. FREZET-MULLER INTRODUCTION ! Contexte et Organigramme ENGIBAT S.A.R.L. 80 boulevard de la Corniche 13112 MARSEILLE CEDEX 05 60 98 38 61 engibat@hotmail.com

ENGIBAT S.A.R.L. 80 boulevard de la Corniche 13112 MARSEILLE CEDEX 05 60 98 38 61 engibat@hotmail.com 1 - Contexte managérial : ENGIBAT, filiale du groupe BERGERAT, a été créée en 2005 sous forme de S.A.R.L. et a connu, ces derniers mois, un développement rapide comme toutes entreprises du secteur du « Bâtiment et Travaux Publics », jusqu’au mois d’octobre 2009 où elle a commencé à être affectée par les conséquences de la crise financière. Elle est dirigée par G. LAGACHE. La société

spécialisé OUI NON Dates et durée de l’action : LE CONTEXTE DE L’ACTION PROFESSIONNELLE organisation, activité, poste de travail, moment ou événement particulier, contraintes, ressources matérielles, financières, informationnelles… La société ENGIBAT, basée à Marseille, est une petite et moyenne entreprise (PME) du secteur du BTP, constituée en SARL. C’est une entreprise en pleine croissance dont l’un des problèmes majeurs de la société est d’assurer la sécurité des salariés. Je suis assistante

contraintes, ressources matérielles, financières, informationnelles… | | | |La société ENGIBAT est une SARL spécialisée dans le secteur du bâtiment et des travaux publics. L’enterprise est implantée à Marseille (Bouches du | |Rhône). Emme compte 75 employés répartis en 3 services qui sont le service administratif et financier, commercial

problème de sécurité et les risques professionnels nous vous proposons une évaluations des risques professionnel, suivi de propositions d’axes de réflexions et pour finir des solutions correctives. 1. Présentation de la situation actuelle La société ENGIBAT est une entreprise spécialisée dans les secteur du bâtiment et travaux publics. Qui depuis 2008 connaît des dysfonctionnements au service technique lié à la sécurité ce qui engendrent des risques professionnel pour les salariés. La nature du problème

 ENGIBAT Le 16 mars 2015 À Marseille De : Dominique Xx À : Marc Higelin Assistante Manager Directeur technique Rapport d’étude Objet : Protection des risques professionnels Suite au dernier audit sur les risques professionnels, j’ai effectué des recherches afin de cibler les points défectueux dans notre entreprise et de les améliorer. J’ai d’abord recherché les types de risques et quels étaient les enjeux de tels risques pour l’entreprise et pour les salariés. J’ai ensuite

qualifiés pour diriger une formation. Elle peuvent compter en général une dizaine de personnes. ENGIBAT peut avoir recours notamment à: Une formation d'évaluation des risques: Objectifs: Savoir identifier et hiérarchiser les risques de l'entreprise. Utiliser des outils d'évaluation et de suivi. Qui effectue la formation: Le chef d'atelier, le ou les responsable de séurité dans les atelier et les membres du CHSCT (Si non effectuée ou nécessaire comme rappel). Programme: Première étape: Prise de connaissance