Lettre De Remerciements Pour Un Stage Dans Une école

BOUMAZA INES 3°3 RAPPORT DE STAGE JSVP ENTREPRISE SAONE ACHAT STAGE EFFECTUE DU 28 AU 30 JANVIER 2015 SOMMAIRE -Les raisons de mon choix,mes démarches........................Page n°3 -Présentation de l'entreprise...................................Page n°4 -Informations en elle-même: qualités requises,avantage et inconvénients de la profession, compétences nécessaires,journées détaillés.............Page n°5 -Conclusions,bilan,remerciements..........................

IBRAHIM SANCHEZ 3°5 RAPPORT DE STAGE ANNÉE SCOLAIRE 2012-2013 CABINET D’AVOCATS : REMERCIEMENTS : Tout d’abord, je tiens à remercier le collège Claude Debussy, qui m’a permis de pouvoir effectuer le stage en entreprise au quel j’ai assisté durant la semaine du lundi 26 novembre au vendredi 30 novembre 2012. Je tiens à remercier, Maître Philippe Gourret et Maître Olivier Julien de m’avoir si bien accueilli, comme ils l’ont fait. Je les remercie encore des visites qu’ils ont pu

du rapport de stage en 1e année Pierre-François Astor 2/10 Sommaire 1. Le rapport de stage 3 2. Les éléments constitutifs du rapport de stage 2.1. Le titre 2.2. Le sommaire 2.3. L’introduction 2.4. Le développement 3.4.1. Présentation de l’entreprise 3.4.2. Présentation des missions 3.4.3. Analyse des compétences 2.5. Conclusion 2.6. Les annexes 4 3. Les éléments de forme 3.1. Le corps du rapport 3.2. La page de couverture 3.3. Les remerciements 3.4. Le sommaire

La recherche de stage, la lettre de motivation et le CV Objectifs : - Valider sa lettre de motivation et son CV - Identifier les atouts de la formation et de l’établissement de formation - Préparer l’entretien de stage Travail à faire : 1. rédigez votre lettre de motivation et votre CV Vos Ressources : - Présentations Power point faites en cours - Document la présentation d’une lettre normalisée - Guide pour agir– comment rédiger une lettre de motivation

BANQUE POPULAIRE Ecole Nationale de Commerce et de Gestion Du 01 Aout 2010 au 31 Septembre 2010 AGENCE AIN ASSERDOUN Page |2 SOMMAIRE 1 ERE PARTIE : • DEDICACE • REMERCIEMENTS • INTRODUCTION 2 EME PARTIE: • • • • • • • • DEFINITION DE LA BANQUE LA REGLEMENTATION BANCAIRE LE SECTEUR BANCAIRE AU MAROC L’ORGANIGRAMME DEROULEMENT DU STAGE PRESENTATION DE L’AGENCE ANALYSE DES DIFFERENTES OPERATIONS DE CAISSE CONCLUSION BANQUE POPULAIRE Ecole Nationale de Commerce et

RAPPORT DE STAGE ÉCOLE NOUVELLE ÉMILIE BRANDT Année 2008-2009 SOMMAIRE I-Présentation de l'entreprise II-Carnet de bord III-Conclusion IV-Documents annexes (attestation de stage, lettre de remerciements...) I-Présentation de l'entreprise . Nom de l'entreprise : École Nouvelle Émilie Brandt . Logo : . Photographie (siège social) : . Tampon de l'entreprise : -1- . Adresse de l'entreprise : 12, rue du Parc

Prénom Nom RAPPORT DE STAGE Période de Formation Scolaire du 7 au 26 novembre 2011 Ecole xxxxxxxxxxxx à xxxxxxxxx Classe de Maternelle / Petite Section Année 2011-2012 - Seconde ASSP1 (Accompagnement Soins et Services à la Personne) Lycée xxxxxxxxxxxxxx SOMMAIRE Page REMERCIEMENTS INTRODUCTION.……………………………………………….……. 4 DEVELOPPEMENT……………………………………………

Institut de Formation d’Informatique Appliquée et de Gestion Rabat centre le Caire RAPPORT DE STAGE Stage effectué à l’école EPHT d’hôtelier et de tourisme Du 01/06/2013 au 30/06/2013 | | * Réalisé par : Manal Bamhaoud * Encadrant- Établissement : Monsieur Tarik Hrida * Spécialité : Commerce International. * Année de formation : 2012_2013 Introduction PREMIERE PARTIE : I)

Stage découverte de l'entreprise Entreprise : Elève : Classe : Page 1 / 15 Consignes Ce livret est à remplir au cours de ton stage (sans l’aide de tes parents si possible), à partir de tes observations et d’informations qui te seront fournies. Dans le cas de questions avec plusieurs propositions de réponses, il suffira d’effacer la ou les réponse(s) qui te semble(nt) fausse(s) afin de ne laisser que la ou les bonne(s) réponse(s) sur le document. Lorsque tu voudras joindre des documents

Sommaire A – INTRODUCTION 1) Remerciements 2) Lettre de motivation 3) C.V B – ENTREPRISE Page 2 Page 2 Page 2 Page 3 Page 4 Page 5 Page 5 Page 6 Page 6 1) Organigramme de l’entreprise 2) Objectifs de l’entreprise C – DESCRIPTION DU POSTE 1) Description du poste D – QUALIFICATIONS EXIGÉES 1) Diplômes et compétences 2) Taches effectuées 3) Matériel utilisée Page 6 Page 6 Page 6 Page 7 E – LE METIER 1) Etudes à suivre 2) Déroulement de la carrière F – OBSERVATIONS Page