Modèle Rapport De Stage Base De Données

Delorme Anaëlle BTS PI 1èreannée RAPPORT DE STAGE Période : du 4 au 16 Novembre 2013-11-04 GENERAL PARTNERS cabinet Denand Immobilier 23 rue du Faubourg Saint-Jean 43 000 Le puy en Velay Lycée Sidoine Apollinaire Remerciements, Je tiens tout d’abord à remercier David Denand, qui a accepté de me prendre comme stagiaire au sein de son agence. J’ai grâce à lui beaucoup appris. Je souhaite également remercier

1.8 Effectuer des taches très basiques en autonomie contrôlées. …………………………... 1.9 Réaliser des taches plus complexes en double commande avec un membre du personnel…………………………………………………………………..………………………… 1.10 Organiser un compte rendu de stage en entreprise. ……………………....………….… 1.11 Respecter les consignes de rédaction ………………………………..…..…………….… Préparer le compte rendu oral. Evaluation des compétences..........................................................................

GUIOT Le Stage en Entreprise Guide méthodologique Ce document est un instrument de travail à conserver tout au long de votre parcours. Sa lecture attentive dès distribution, sa consultation au fil de votre stage et sa relecture lors de la rédaction de votre rapport vous permettront d'éviter les erreurs de base concernant le déroulement de votre stage jusqu’à la soutenance finale. MODALITES Durée : 4 mois minimum à effectuer à partir de janvier. Convention de stage obligatoire.

insuffler tout au long du projet, ainsi que leur aide précieuse dans le cadre de la programmation. Un grand merci à tous les employés de Logica© pour leur accueil et leur gentillesse. De sincères remerciements vont à Eric Rathqueber, mon maître de stage, sans lequel toute cette expérience n’aurait pas été possible. Pour finir, je tiens à remercier ma famille qui m’a accompagné lors de la rédaction de ce mémoire, mais aussi tout au long de mon cursus universitaire. Sommaire I. Présentation 7

3 Mai – 30 Juillet 2010 Salomé BENSLAMA Rapport de Stage RAPPORT UNIVERSITAIRE Mise en place d'un système domotique et d'un SCADA pour la gestion des flux énergétiques de la plateforme Monitoring et Habitat Intelligent de PREDIS Maitre de stage : Stéphane Ploix Polytech’ Grenoble Département 3I 4 Laboratoire G-SCOP, Grenoble INP 46, avenue Félix Viallet 38031 Grenoble Sommaire Introduction I. Le laboratoire G-SCOP et ses secteurs d’activité 5 I.1. 5 Le laboratoire

cet édifice est l'havresac modèle 1893 dit "azore" ou "as de carreau", d'un poid de 600 grammes vide, il est composé d'un cadre en bois recouvert de gaz qui donne la rigidité à l'enveloppe en forte toile (teinte allant du cachou au vert) il est porté grâce à 2 bretelles en cuir articulées en leur milieu pas un dé en laiton. le barda est arrimé par 6 sangles. Disposé sur l'havresac: - couverture de campement dit "couvre pied" ici enroulée dans la - tente abri modèle 1897 - 2 demi supports brisés

rapport de stage2 S . LAMBERT 2 nd BP EDPI 2011/2012 1 S . LAMBERT 2 nd BP EDPI 2011/2012 2 SOMMAIRE : 1. REMERCIEMENT…………………………………………………..….3 2. PRESENTATION :…………………………………………………... 4-6 - Présentation…………………………………………………………..4 - Historique de l’entreprise ………………………………………….5 - Le Bureau d’étude…………………………………………………..6 3. PLANNING - Par semaine………………………………………………………...7-8 4. Travaux réalisé : 1. Modélisation laboratoire photométrique……………………9-10 2. Modélisation mat (panneau

Rapport de stage POSTE MAROC Rapport de stage de fin de formation à l’institut spécialisé de technologie appliqué sala- El-Jadida Poste Maroc« Le contact qui vous facilite la vie »Préparer par : Encadrer par : Mme Ghizlane RAHMOUNI «Chef de Service Communication » · Période du stage Du 10 AVRIL 2013 au 10 MAI 2013 · Lieu du stage  Direction Générale de Poste Maroc Direction Marketing et Commerciale Sous le soutien de M.Dokali

référence pour constituer le dossier professionnel, support de l’épreuve, se composent : 1° des actions professionnelles, telles qu’elles sont définies à l’annexe II de l’arrêté du 3 septembre 1997. 2° des activités conduites pendant les périodes de stage en entreprise. Peuvent être présentés, au titre des activités professionnelles, les travaux réalisés dans le cadre de missions confiées au candidat à des fins de formation par des entreprises. A ce titre, les actions conduites pour le compte de l’établissement

formation ...................................................................…..………..71 ANNEXE III : ORGANISATION DE LA FORMATION III.a. Grille horaire de la formation.......................................................................... 93 III.b. Stage en milieu professionnel ........................................................................ 94 III.c. Enseignement complémentaire de culture générale et expression................ 97 ANNEXE IV : Tableau de correspondance entre épreuves du BTS