Arguments :

Projet d'entreprise / objectif principal acquérir la notoriété d'un visionnaire en environnement (développement durable) obtenir un turn over de 2% maximum (valorisation du capital humain)

FINANCIER
- Neptune (pétrole, eau, environnement)

ACTIVITE
- Diversification de l'activité (multi-secteurs)
- 60% de l'activité dans le tertiaire (spécialisation)
- Interventions discrètes (élément de la qualité du service)
- Prestations techniques (à ne pas sous-estimer)
- Jamais de rachat d'entreprises tierces mais uniquement la création de nouveaux poles
- prestations personnalisées / solutions flexibles / capacité d'innovation
- certification ISO 9001

RH
- peu d'accidents de travail (service réalisé)
- emploi de personnes handicapées
- implication dans les formations pro (apprentis)

MARKETING
- position développement durable (green marketing)
- veille technologique (méthode Kay-Vac avec production de produits par électrolyse) c'est à dire une production de matière "maison" qui permet un produit plus green et des conditions meilleurs pour les salariés + réduction de notre impact sur l'environnement

MANAGEMENT
- animation des salariés (meilleure dynamique) augmentation de la motivation et donc de la productivité
- responsabilisation des salariés
- formation en fonction des besoins du client
- manager impacté au niveau salaire et voiture de fonction suivant la volonté des techniciens
- 1chef d'équipe pour 25 agents de service (encadrement bien réalisé)
- 1 inspecteur pour 4 chefs d'équipe

MATERIEL
- les inspecteurs possèdent tous un netbook (innovation majeure) afin de répondre au mieux à la clientèle
- matériel high-tech renouvelé régulièrement

RELATION CLIENT
- suivi régulier de la clientèle

iso 9001 :
Mettre en œuvre un système de gestion de la qualité selon les exigences de la norme ISO 9001-Version 2008 consiste à : • Démontrer l'aptitude à fournir régulièrement un produit conforme aux exigences du client