Assurance auto jeunes conducteurs

673 mots 3 pages

Assurance Auto Jeunes Conducteurs
Une gamme d’assurance auto adaptée aux besoins des jeunes conducteurs
Pour tous les jeunes conducteurs de moins de 31 ans et ayant moins d’un an de permis
-deux niveaux de couverture ? Tiers : cela correspond à l’assurance auto minimum obligatoire pour couvrir les dommages que le conducteur ou propriétaire est susceptible de causer aux tiers. Elle peut être complétée par d’autres garanties (vol, bris de glace, protection corporelle…) Tous risques : Une meilleure couverture pour vous et votre véhicule. Ce type d’assurance inclut l’assurance au tiers mais aussi les dommages causés aux véhicules assurés.
Quelles formules choisir ?
En fonction de vos besoins et de votre budget, vous avez le choix entre deux formules et des garanties complémentaires pour chaque niveau de couverture.
TIERS INITIAL Protection Corporelle du Conducteur, Responsabilité Civile, Défense Recours et Assistance 25 km + 1 ou 2 garanties complémentaires : Assistance+ (sans franchise kilométrique) et Bris de glace
TIERS INTEGRAL Tiers Initial avec les 2 garanties complémentaires Les garanties exclusives : Vol, Incendie et Vandalisme.
TOUS RISQUES INITIAL Protection Corporelle du Conducteur, Responsabilité Civile, Défense Recours, Assistance 25 km, Bris de glace, Vol/Incendie/Vandalisme, Dommages accidentels, + 1 ou 2 garanties complémentaires : Assistance+ (sans franchise kilométrique) et Indemnisation+
TOUS RISQUES INTEGRAL Tous Risques Initial avec les 2 garanties complémentaires La garantie exclusive : contenu du véhicule… pour une protection vraiment optimale. Le cadeau de franchise : Trois années sans sinistre et sans incident de paiement ? Dans le cadre des formules Intégral, la franchise vous est offerte lors de votre premier sinistre responsable. |
Des garanties complémentaires selon la formule choisie Bris de glace sans franchise : un éclat sur votre pare-brise ? Un toit panoramique endommagé ? Avec la garantie bris

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Article deux – concession du franchisage 2.1 Le franchiseur s’engage à ne pas conclure un autre contrat dans la zone d’exclusivité définie en annexe. 2.2 Le franchiseur s’engage à transmettre son savoir faire au franchisé. 2.3 Le franchiseur doit aider le franchisé pour ce qui concerne les problèmes comptables et bancaires.….

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Une franchise est une somme qui reste à la charge de l’assurée si celui-ci a un accident dans lequel il est responsable. Etant responsable du sinistre, Monsieur à une franchise de Cette partie de mon travail m’apporte autant de notion sur le plan professionnel que personnel, puisque je serai plus tard amenée à assurer mon véhicule. J’ai réalisait le contrat AUTOMOBILE dans les délais prévue, ma tutrice a validé mon travail. J’ai tenté de faire preuve de concentration et de rigueur concernant cette vérification. Analyser les détails d’un….

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cas 10 droit
1040 mots | 5 pages

3) sommaire du document DIP remis a Justine : L'identité du franchiseur les noms et prénoms des dirigeants, l’expérience professionnel, la nature de l'activité, siège social... La présentation de l'entreprise la forme juridique, le montant du capital, le numéro d’immatriculation, domiciliation bancaire... La présentation du réseau l’évolution du réseau, la liste des franchisés... La présentation du marché l’état général du marché Les résultats de l'entreprise comptes annuels des deux derniers exercices 4) a ce stade, est il obliger de conclure un contrat ?….

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choco
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a une prise de risque évidente (abandon du statut de salarié dans un grand groupe), ce lancement est très bien préparé : accumulation d’expériences professionnelles, utilisation d’outils de management, recours à des individus compétents pour l’accompagner. 3. Pourquoi la franchise a-t-elle été une solution judicieuse pour le développement de l’entreprise Festyvet ?….

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l’entreprise - Respecter le délai de franchise entre 2 CIF (entre 6 mois et 6 ans selon la durée du CIF) * Mise en œuvre - La demande de CIF : le salarié doit formuler une demande d’autorisation d’absence à l’employeur. Celle-ci doit être écrite et préciser obligatoirement la date de la formation, son intitulé, sa durée, le nom de l’organisme dispensateur. Elle doit également respecter un délai de prévenance prévu par la loi (60 ou 120 jours).….

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Annexes : N° 1 : Fiche d’identité N° 2 : Questionnaire a destination des salariés N° 3 : Organigramme Annexe N° 1 Fiche d’identité Dénomination Paul Activité Fabrication industrielle de pain et de pâtisserie fraîche. (franchisé) Finalité But lucratif, faire du profit pour assurer sa pérennité. Forme juridique SAS (Société par Action Simplifié)….

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