INTRODUCTION GENERALE :
La question de gouvernement d'entreprise est devenue plus importante en raison des fraudes de rapport financiers fortement rendues publiques à Enron, Worldcom, Adelphia et Parmalat, et un niveau très élevé d'ajustements de revenus. Ce qui nécessite l’amélioration de gouvernement d’entreprise pour diminuer les fraudes de rapport financier et la gestion de résultat et par la suite améliore le niveau de la qualité de l’information.
Les travaux antérieurs montrent une diversité de la définition d’un système de gouvernance efficace. Charreaux (1997) qualifie système de gouvernance d’entreprise et le définit comme étant « l’ensemble des mécanismes qui ont pour effet de délimiter les pouvoirs et d’influencer les décisions des dirigeants, autrement dit, qui gouvernent leur conduite et définissent leur espace discrétionnaire»1. Gugler et al (2003) définissent un système de gouvernance fiable comme « un système qui aligne les intérêts des dirigeants et des actionnaires et conduit à une maximisation de la richesse des actionnaires »2. Shleifer et Vishny (1997) considèrent un bon système de gouvernance comme un arrangement adéquat de la protection légale des investisseurs et de la concentration de la structure de propriété. Almazan et Suarez (2003) constatent qu’en fonction de la politique de rémunération du dirigeant et en fonction des motivations des dirigeants dans l’amélioration de la gestion de l’entreprise, on peut déterminer un système de gouvernance fiable. La gouvernance financière étant l’ensemble des pratiques et processus utilisées par 1’entreprise dans le but de garantir la transparence et l’intégrité dans le domaine financier, en effet; la qualité, la crédibilité, et la transparence de l’information financière transmise par la société à ses actionnaires, aux marchés et aux régulateurs notamment a travers le rapport annuel est un des éléments centrales de la bonne gouvernance financière de l’entreprise.
La gouvernance de