user icon

Effets recherchés management

5316 mots 22 pages
Montre plus
[pic]

Effets recherchés et modes d’emploi des forces.

M. Bara Année Académique : 2012 - 2013

Introduction

La gestion des équipes de projet est une dimension essentielle de la gestion de projet. Nombre de recherches indiquent que les connaissances qu'elles utilisent proviennent de plusieurs domaines, tels que la gestion des ressources humaines, l'administration, l'éthique au travail, la psychologie, la recherche de communication et bien d'autres encore. Lors de la réalisation d'un projet, une équipe à haute performance est en relation directe avec le succès des effets recherchés du projet. Aujourd'hui, de nombreuses personnes se consacrent à la recherche sur les façons de construire une équipe efficace et harmonieuse à l'aide d'un ensemble d'outils tels que la mesure des progrès d'un projet, l'évaluation des performances d'une équipe de projet la gestion des ressources humaines, de la gestion du personnel à la personnalité, et ainsi de suite. Les entreprises se battent corps et âme pour trouver des solutions adéquates à la réussite de leur projet. Tout au long de notre analyse, nous avons utilisé différents exemples pour étayer notre travail. Notre recherche sera présentée en deux chapitres. Le chapitre un présente d'abord la raison pour laquelle nous avons étudié les effets recherchés d’un projet avec la méthode prophylactique. Enfin ce sera les modes d’emploi des forces comme agir sans annonces et agir ouvertement.

I. Effets recherchés.

Affirmatif

Pour étayer notre analyse sur les effets recherchés d’un projet, nous nous sommes basé sur une étude canadienne sur les écoles secondaires. En amorçant cette étude, nous avons rapidement observé à quel point les projets entrepreneuriaux offerts dans les écoles secondaires du Québec étaient diversifiés, tant dans leurs buts que dans leurs formes, leurs contenus, les acteurs

en relation

  • Cas ome
    761 mots | 4 pages

    Enfin, pour son environnement, malgré sa force de vente et ses nombreuses implantations en France la finalité de cette société serait de se démarquer de ses concurrents. En effet, ils sont de plus en plus nombreux sur le marché de l’alimentation. Il serait judicieux pour l’entreprise d’augmenter sa notoriété vers l’internationale par exemple. 3. La logique entrepreneuriale prévaut dans cette entreprise puisque :….

    montre plus
  • Chili sebastien pinera
    6338 mots | 26 pages

    Patrick Wajsman - Lorsqu'on est le premier président de droite élu à la loyale depuis plus d'un demisiècle et le premier à interrompre vingt années de gouvernement de centre gauche, que ressent-on le soir de l'élection ? Quelle a été votre pensée le soir de la victoire ? Sebastián Piñera - Ce fut une soirée formidable, pleine d'émotions. Nous nous sommes battus pendant deux décennies pour cette victoire.….

    montre plus
  • Comparaison sara lee et altria
    9083 mots | 37 pages

    y répondre au mieux. C’est ainsi que chaque jour, on voit apparaitre sur le marché d’innombrables sociétés qui se confrontent, ils sont prêts à tout pour s’imposer et se hisser en haut de l’affiche. Pour nous étudiants et qui sait futur entrepreneur, il est intéressant d’aborder ce concept de concurrence pour élaborer déjà une première approche assez enrichissante. Dans ce travail, deux entreprises seront mises en évidence, analysées et comparées.….

    montre plus
  • Benchmarking france canada
    3359 mots | 14 pages

    L’entrepreneuriat est l’action de créer de la richesse et/ou de l'emploi par la création ou la reprise d'une entreprise. L’entrepreneuriat est une activité difficile et bon nombre de créations d'entreprises se soldent par un échec. Les formes d’entrepreneuriat sont variées selon le type d’organisation qui est mis en place. SOMMAIRE : I. L’entrepreneuriat en France…………………………………. ……………………...3 1.….

    montre plus
  • Management bts ci
    7073 mots | 29 pages

    L’entrepreneuriat grandit en France depuis quelques années cela signifie que le nombre d’entreprise crée ne cesse de croitre. Les créations d’entreprises sont en hausse dans tous les secteurs d’actualités mais en particulier dans le secteur des articles : * L’INSEE, distingue 3 formes de créations …. : -……… (71%) -Réactivation (16%) -La reprise d’entreprise (13%) -L’essaimage La moitié des nouvelles entreprises sont des sociétés, 87% des entreprises se créent sans salariés 2 Quelles sont les différentes motivations des créateurs ?….

    montre plus
  • Note de synthese sur le mecenat d'entreprise
    679 mots | 3 pages

    Deux extraits d’ouvrages et deux articles internet abordent la notion de mécénat en France. Nous aborderons le rôle de l’Etat quant à l’évolution du mécénat d’entreprise. Ensuite, nous verrons que l’entreprise a pris conscience de l’importance d’agir en faveur de l’intérêt général. Enfin, d’autres acteurs contribuent à l’essor de ce don sans contrepartie directe pour l’entreprise donatrice. Indéniablement, l’Etat a longtemps eu le monopole de l’intérêt général.….

    montre plus
  • Michel et augustin
    694 mots | 3 pages

    Tout d’abord avec des « Petits sablés ronds et bons », ces entrepreneurs ont souhaité proposer des produits de qualité, simples, sains et bons, à un prix raisonnable. Tout cela en réponse aux produits et marques présentes sur le marché. En 2010, le vieillissement de la population présumé pour les années à venir serait également une menace pour Michel et Augustin et ils ont décidé d’amener leur communication sur une cible très large, c’est-à-dire 7 à 77 ans. Le vieillissement de la population présumé pour les années à venir serait également une menace pour Michel et Augustin Cependant, Elle a réfléchi et a choisi de se segmenter chez les jeunes urbains et actifs de 15-25 ans. Cette tranche d’âge convient parfaitement à la marque car cette cible a besoin de prendre des forces pour tenir la journée.….

    montre plus
  • Les besoins et les freins du consulting dans les petites structures
    472 mots | 2 pages

    Cette initiative doit être efficace : elle débute dés le début de l’année 2011. Les Assises suivent un processus progressif et rapide en trois phases de début février à la miavril 2011. 3. Qui y participe ? Plusieurs centaines d’entrepreneurs, partout en France, ainsi que d’autres acteurs concernés par le sujet (ex : Chambres de Commerce et d’Industrie, organisations patronales etc.)….

    montre plus
  • Management
    683 mots | 3 pages

    Les qualités d’un entrepreneur sont diverses et variées. Bien qu’on ne les retrouve pas systématiquement chez chaque entrepreneur, un profil type apparait. L’entrepreneur est une personne passionnée, avec un esprit créatif qui se matérialise par la mise en œuvre d’idées novatrices. Il est surtout une….

    montre plus
  • Business model et entrepreneuriat social
    34745 mots | 139 pages

    Majeure Entrepreneuriat Année 2009-2010 Business Model et Entrepreneuriat social Le défi de l’entrepreneuriat social : comment construire un business model à la fois pérenne et créateur de valeur sociale ? Mémoire de fin d’études, Rouen Business School Non confidentiel Auteur : Juliette BROSSARD Directrice de mémoire : Rita KLAPPER 1 Executive Summary L’entrepreneuriat social connait depuis une vingtaine d’années un essor mondial et suscite un véritable engouement. Le phénomène, qui emprunte à la fois au secteur « non profit » traditionnel et….

    montre plus
  • etude de gestion
    264 mots | 2 pages

    Questionnaire pour la PME familiale « La Normande » Bonjour, je suis élève en première STMG et je dois constituer un dossier de Gestion en étudiant des entreprises. J'ai choisis ma problématique et celle-ci porte sur les PME familiales, je souhaite étudier la votre et surtout vous transmettre ce questionnaire qui se trouve ci-dessous. Ma problématique est la suivante : Quels risques prennent les PME familiales qui veulent améliorer leurs performances ?….

    montre plus
  • Entreprenariat
    4419 mots | 18 pages

    Université Hassan II Casablanca Dar Douaka Réalisé par : LECHHEB Ghita Encadré par : Mme. Amina KCHIRD 2012 - 2013 Avant de commencer ce rapport, la politesse et la courtoisie voudraient que nous remerciions tous ceux qui ont -de près ou de loin- contribué à sa réalisation. C’est ainsi que nous remercions tout particulièrement notre professeur Mme. KCHIRD.….

    montre plus
  • Performance des groupes restreints
    3105 mots | 13 pages

    La performance du groupe restreint @ Fiche de consignes @ Travail n°1 : Etudier la performance d’une équipe sportive @ Travail n°2 : Etudier la performance d’un groupe de projet @ Travail n°3 : Généraliser la réflexion La performance du groupe (restreint)….

    montre plus
  • Indicateurs de performance
    2059 mots | 9 pages

    Certains écrits distinguent la performance de l'entrepreneur et celle de l'entreprise. Quelques auteurs attribuent cette performance à un seul individu. D'autres estiment que c'est le résultat d'un environnement plus ou moins favorable et finalement, il y a ceux qui pensent que c'est la combinaison des deux qui expliquent la performance de l'entreprise. Il apparaît toutefois, sans aucun doute que le rôle majeur revient au propriétaire dirigeant, car l'environnement peut être favorable, mais n'aura pas les mêmes conséquences sur toutes les P.M.E. C'est au propriétaire dirigeant de savoir quand saisir les opportunités qui se présentent dans l'environnement, et comment les transformer à son avantage. Morin, Guindon et Boulianne (1996) ont dégagé quatre dimensions….

    montre plus
  • Éthique et performance durable des entreprises
    2197 mots | 9 pages

    INTRODUCTION Aujourd’hui la mesure de la performance durable de l’entreprise ne peut être réduite à sa simple dimension financière. Pour assurer une gestion efficace, il est important de mesurer aussi toutes les autres formes de performance apportant une contribution significative à la compétitivité globale. La valeur se créée autant au sens du shareholder que du stakeholder, dénommé par la suite "partie prenante". L’éthique est souvent opposée à tort à la performance. Par là-même, elle devient un levier de performance pour l'Entreprise.….

    montre plus