Expose de Management

382 mots 2 pages

ANALYSE DE L’ENVIRONNEMENT DE L’ENTREPRISE

Introduction
L’environnement de l’entreprise est constitue du micro-environnement et du macro-environnement qui influence son activité. Pour être performante L'entreprise doit appréhender son environnement et ses évolutions. De ce fait L’analyse de son environnement lui permet elle d’assurer sa pérennité ? Nous décrirons donc ici les composantes de cet environnement puis insisterons sur ses interactions avec L’entreprise.

Developpement

Le micro-environnement est composé des acteurs intervenant dans l'entourage immédiat de l'entreprise: concurrents; fournisseurs, intermédiaires, clientèles; Etat et divers types de publics. L’objectif final de toute entreprise est de vendre, c'est pourquoi elle doit satisfaire un ensemble de besoins ressentis par le consommateur. Celle-ci doit développer un réseau de relations avec des fournisseurs et des intermédiaires qui lui donnent accès à la clientèle. L’analyse du micro-environnement permet de mettre en évidence les forces et les faiblesses de l’entreprise, ainsi va t-il du macro-environnement ?

Le macro-environnement correspond aux composants généraux pouvant avoir une influence sur la totalité des organisations. On se concentre principalement sur des tendances de structure mais également aussi sur des changements précis. Pour réaliser une analyse du macro-environnement de l'entreprise, nous pouvons utiliser La méthode Pestel : Analyse les influences

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[pic] |INFORMATION ET GESTION Exercice complémentaire II (Fonction RechercheV sur tableur) AUTO ECOLE RADAR (Durée prévue : 1 heure) | | Dans cet exercice nous ferons abstraction de la TVA. L’auto….

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Nom : Prénom MIPE 1ère année Année universitaire 2004-2005 Epreuve de Comptabilité Gestion (Philippe GAUDIN) Contrôle final Mardi 03 mai 2005 Durée : 2 heures (17h00 à 19h00)….

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Université de Toulouse – Faculté des Sciences Économiques – Licence III | Examen de contrôle continu | Nom : | Prénom : | Groupe n° | Vous êtes employé par la société VICTORIA S.A.S. et avez obtenu l’ensemble des renseignements qui vont vous permettre d’analyser la rentabilité du nouveau produit développé depuis 9 mois. Concrètement, le service approvisionnement achète une matière première A qu’elle utilise pour la fabrication du produit fini Pf. C’est dans l’unique atelier de production que rentre directement cette matière première A. Au sortir de l’atelier, on obtient un déchet D qui est commercialisé ainsi que le produit fini Pf qui est stocké avant d’être, lui aussi, commercialisé. La valorisation des sorties s’effectue par le biais de la méthode du P.E.P.S.….

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Exposé gestion darty
1978 mots | 8 pages

I. Historique A. la découverte du commerce * « Un client n’est satisfait que si le produit qu’il achète fonctionne et rend les services que l’on attend de lui » : c’est le constat des jeunes frères Natan, Marcel et Bernard Darty au contact de la clientèle. Ce constat va devenir le socle de leur politique commerciale. Dans les mois qui suivent la création de l’enseigne en 1957, ils proposent donc des prix bas, la livraison et le dépannage rapides. Les premières années sont ainsi consacrées à l’apprentissage et à la mise en pratique des règles d’or du commerce, et au développement à Paris et en banlieue de l’entreprise familiale. Les frères Darty, qui œuvraient initialement dans le textile ouvrent à Montreuil (93) leur première surface de vente, dédiée aux postes de radios et de téléviseurs….

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Exposé management
900 mots | 4 pages

III) Influence du Micro environnement et du Macro environnement Pour atteindre ses objectifs, la société Quick doit impérativement prendre en compte l’environnement proche (le micro environnement) et aussi l’environnement plus large de l’entreprise,(en s’intéressant au macro environnement ) dans lequel elle évolue. A)Le Micro environnement Le Micro environnement comprend tout d’abord les concurrents ; dans le cas présent, les deux principaux concurrents de Quick sont le KFC et surtout MacDonald. En effet en 2003, la….

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Exercice management
999 mots | 4 pages

Ludovic Michaud, 1ère STMG 2Exercices de Management : 1- L’organisation qui a mis en place est les objectifs du Millénaire pour le développement est l’ONU(Organisation des Nations Unies). Ses caractéristiques sont :Type d'organisation : L'ONU est une organisation intergouvernementaleFinalité : L'ONU a pour but de promouvoir la coopération internationale et de résoudre les conflits entre les nations pour maintenir la paix. Donc sa finalité est la satisfaction de l’intérêt général. Taille : L'ONU compte….

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Management spotif
1089 mots | 5 pages

Le management sportif au Maroc : cadre légal et organisationnel Abdelkader Radi : «Au Maroc, tout un chacun peut se trouver à la tête d'une organisation sportive» Le management sportif en est à ses premiers balbutiements au Maroc bien que le statut du métier d'agent de joueurs soit entré en vigueur le 1e janvier 2008. Il existe seulement 23 managers agréés pour l'ensemble des disciplines sportives, dont 14 pour le football. Il faut dire que ce métier nécessite un savoir-faire et beaucoup de relationnel. Etat des lieux.….

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etude de gestion
1542 mots | 7 pages

Les normes sont des règles de conduite fixée par l’organisation. Elles aident les membres à acquérir une orientation commune. Les rituels sont des habitudes des coutumes à valeur symbolique présentes dans toutes les sociétés même si leurs codes. Ils facilitent les interactions entre les membres du groupe. Les codes sont des manières de parler de se comporter dans un contexte donné.….

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Exposé management
632 mots | 3 pages

L'ASSOCIATION PERCE-NEIGE Introduction : L'association Perce-Neige qui a pour but de sensibiliser les gens pour aider les personnes atteintes d'un handicap mental et leur famille a été crée par Lino VENTURA qui lui-même avait une file atteinte de cette maladie. I-Une association ouverte à tous les handicapés….

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Devoir management
872 mots | 4 pages

Devoirs n°1 Management. Question 1. Décrivez les caractéristiques organisationnelles d’Unilever. L’entreprise Unilever grande firme mondial de produit de grande consommation connaissait depuis quelque temps un déclin et c’est fait devancer par l’un de ces concurrents.….

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327 mots | 2 pages

Aubard Maeva MUC1 Management des unités commerciales Alstom, une entreprise française sur les rails : 1) Les domaines d’activités stratégiques d’ALSTOM sont : infrastructures d’énergie : centrales électriques clés en main turbines et alternateurs hydroélectriques services pour les sociétés d’électricité systèmes antipollution transport ferroviaire trains à très grande vitesse, trains à grande vitesse et trains pendulaires et régionaux, les services, la signalisation et les systèmes. Les critères de segmentations retenus sont : géographique, économique et démographique.….

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Management poussé
966 mots | 4 pages

Article L821-3 Modifié par Loi n°2005-102 du 11 février 2005 - art. 16 JORF 12 février 2005 L'allocation aux adultes handicapés peut se cumuler avec les ressources personnelles de l'intéressé et, s'il y a lieu, de son conjoint, concubin ou partenaire d'un pacte civil de solidarité dans la limite d'un plafond fixé par décret, qui varie selon qu'il est marié, concubin ou partenaire d'un pacte civil de solidarité et a une ou plusieurs personnes à sa charge.….

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Ayant fait X ans dans ce lycée qui est le lycée ********************, dans ce dossier je vais pourvoir vous parlez de mes connaissance mais aussi des différentes tâches et missions que nous pouvons effectuer au seins de ces métiers. Mais tout d’abord je souhaite parlé des différents stage …… ……. DEUXIEME PARTIE.….

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Devoir management
768 mots | 4 pages

2) Les apports sont pour une entreprise d’obtenir une bonne structure adaptée à l’environnement de celle-ci. Les facteurs de contingences sont des éléments internes ou externes à l’entreprise qui vont influencer de manière déterminante sa structure, le dirigeant pourra être davantage performant en adaptant la structure de son entreprise par rapport à des variables internes tels que la taille de l’entreprise ou la technologie, ou encore à des variables externes tels que l’environnement. Cette théorie serait donc garante de performance et d’efficacité. Les différentes limites sont que le fait d’étudier qu’une seule variable contextuelle aux dépens de toutes les autres peut être discuté, de plus nous pouvons nous demander….

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Exposé de management
1409 mots | 6 pages

------------------------------------------------- Biographie[modifier | modifier le code] Élève de l'École des mines de Saint-Étienne, Henri Fayol entre en 1860 comme ingénieur aux Houillères de Commentry. En 1866 il devient directeur de la mine, qui fait partie de la Société de Commentry, Fourchambault et Decazeville. Excellent ingénieur des mines,il met au point des manières de lutter contre les incendies qui ravageaient sa houillère. Bon géologue, Il théorise le processus du dépôt des bois qui se transforment en charbon, dans des lacs.….

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