LES ORGANISATIONS ET LES MÉTIERS

1. L’entreprise a) Définition d’une organisation et finalité
b) Les caractéristiques, l’activité, la structure et les fonctions d’une organisation

2. L’emploi a) Définition et notion
b) Les caractéristiques d’un métier
c) Différence entre emploi et métier

3. Mon entreprise et emploi Présentez en quelques lignes votre entreprise et métier

Annexes L’entreprise : Fiche d’identité, photos, organigramme…
L’emploi : Fiche métier, foires aux questions

1 : L’entreprise

a)
C’est l’activité d’une personne ou d’un groupe de personnes qui travaillent pour fournir des biens et des services à des clients :
 les clients attendent une valeur du produit (bien ou service) vendu par l’entreprise
 les salariés travaillent pour une rémunération
 les actionnaires sont intéressés aux résultats grâce aux dividendes
 les fournisseurs réalisent un chiffre d’affaires en vendant les matières premières
 l’État perçoit des impôts et taxes
 Enfin, l’entreprise peut avoir des finalités supplémentaires : sociales, environnementales ou sociétales
Activités : Peuvent être commerciales, industrielles ou de service
Structures : Direction générale, direction commerciale, direction financière, etc…
Fonctions : Identifiées par FAYOL : elles sont au nombre de 6 : techniques, commerciales, financières, sécurité, comptables et administratives. On ne retrouve pas toutes ces fonctions dans chaque entreprise, cette typologie s’inscrit plutôt dans le contexte industriel du 19ème-20ème siècle
Recherche, développement, qualité, ressources humaines sont des fonctions qui sont apparues progressivement.

2 : L’emploi
Un emploi ou une fonction, correspond généralement à plusieurs postes de travail possibles dans une organisation. C’est un