Les inégalités entre les femmes et les hommes.

Les femmes ont toujours travaillé et ont toujours été nombreuses à le faire. Contrairement aux idées reçues, le travail des femmes n'est pas d'origine récente. L’histoire montre l'alternance de périodes positives, durant lesquelles les droits des femmes progressent, et de périodes négatives ou leurs droits sont remis en question.
Au XIIIème siècle, les femmes peuvent exercer divers métiers par exemple médecins, meunières … Progressivement elles sont exclus des métiers prestigieux aux salaires élevés. Les hommes prennent alors la direction des groupes de travail féminins.
Au XVe siècle, les salaires des femmes sont misérables comparé aux hommes qui gagnent le double. Cette inégalité s’accroît. Cent ans plus tard une femme gagne les 2/5 de ce que gagne un homme.
Au XVIIIe siècle, le travail féminin à l'extérieur du foyer est assimilé à la prostitution, tandis que le travail à domicile est favorisé. La moralité veut que la femme reste chez elle. Epouse et mère avant tout, c'est sur elle que repose l'équilibre familial. Dès 1890, on parle de "féminisation" et le terme a déjà une connotation péjorative.
En 1900, environ 50% des femmes travaillent, même si cela choque. Mais ouvrières et employées sont de sérieuse concurrentes pour les hommes. Ceux-ci souhaitent donc interdire ou limiter le travail des femmes. Leur objectif est de dévaloriser le travail féminin pour privilégier l'emploi masculin et favoriser le retour au foyer des femmes. De nombreuses lois sont alors votées sur le rôle social des femmes.
Au XXème siècle, le travail des femmes n'est pas un droit. Les périodes de crise économique sont celles où les attaques contre le travail féminin sont les plus fortes, notamment envers les femmes mariées et les mères de famille. Des exemples en témoignent en 1919, les travailleuses, qui avaient été appelées à faire fonctionner le pays pendant la 1ere guerre mondiale, sont renvoyées dans leurs foyers avec la consigne