Le curriculum vitae cv

1292 mots 6 pages

LE CURRICULUM VITAE & LA LETTRE DE MOTIVATION

Introduction

LE CURRICULUM VITAE
QU'EST-CE QU'UN CURRICULUM VITAE , ET QUELLE EST SA FINALITE? PRESENTATION DU CURRICULUM VITAE QUELQUES CONSEILS

LA LETTRE DE MOTIVATION
QU'EST-CE QU'UNE LETTRE DE MOTIVATION , ET QUELLE EST SA FINALITE? PRESENTATION DE LA LETTRE DE MOTIVATION

Introduction Le Curriculum Vitae et la lettre de motivation sont des outils essentiels de communication dans la recherche d'un emploi. C'est par leur biais que le chercheur d'emploi établit généralement le premier contact avec l'employeur. Ils doivent être élaborés avec clarté et présentés des éléments pertinents susceptibles d'attirer l'attention du recruteur. Car, le flou généralement observé dans la présentation de ces documents est souvent à l'origine de l'élimination de la majorité des candidats. Le présent fascicule expose quelques règles et consignes sur la réalisation d'un bon Curriculum Vitae, et d'une lettre de motivation attrayante.

LE CURRICULUM VITAE

QU'EST-CE QU'UN CURRICULUM VITAE, ET QUELLE EST SA FINALITE?

Le curriculum vitae (CV) est un document dans lequel le Cadre présente les éléments essentiels de sa vie et de ses compétences, à savoir :
  

Son identité Sa formation : Académique et professionnelle, Son expérience : ses savoir-faire et ses réalisations significatives,

Il doit donner une vue d'ensemble du Cadre, permettant au recruteur d'avoir une appréciation générale sur lui. Il a ainsi pour objectif de transmettre au recruteur un message précis: '' Voici en résumé qui je suis, ce que j'ai fait et ce que je peux faire''; et lui donner envie d'en savoir plus, et par conséquent permettre au Cadre de décrocher un entretien. Qu'attendent les recruteurs d'un curriculum vitae? D'un Curriculum Vitae (CV), les recruteurs attendent d'établir la correspondance entre le profil du candidat et le besoin de l'entreprise. Pour cela, il doit être clair, lisible, concis

PRESENTATION DU CURRILUCUM VITAE Il

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dans un répertoire de votre disque dur. Conseils : ne recopiez pas les questions du sujet : donnez directement votre réponse ci-dessous. En début de réponse, identifiez précisément le numéro de chaque question.….

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Mais il espérait de tout son cœur qu’on ne le reconnu point car il savait qu’il avait des dettes envers ce dernier et qu’il était bien incapable de le rembourser. Il continua donc son travail en essayant de prendre un air naturel, mais il tremblait de tous ses membres et n’arrivait pas à se concentrer sur son travail. Ne voyant aucun client à l’horizon, il décida de faire un tour sur la poupe du bateau pour reprendre ses esprits. Là-bas, il serait plus tranquille pour réfléchir à la situation.….

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C’est très raisonnable de votre par cependant, sachez que d’après les informations que j’ai pu récupérer, vous êtes tout à fait solvable, et n’oubliez pas les avantages que nous pouvons vous proposer tel que le report du remboursement ou le remboursement en totalité sans frais. Et nous sommes à vos côté pour toutes questions. 3) L’un de vos concurrents m’a proposé un taux bien meilleur. Puis-je savoir de quelle banque vous parlez ?….

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Objectif Actuellement en poste, en recherche d’un nouveau challenge sur un marché dynamique. Expériences professionnelles Négociateur Immobilier Revente chez BLOT IMMOBILIER En poste depuis Avril 2010 - Prospection terrain, pige. - Rentrée de biens.….

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Pour trouver des réponses à mes interrogations et trouver des pistes de travail, je me suis tournée vers l’équipe pluridisciplinaire, psychologue, éducateurs, assistante sociale, qui m’ont alors permis d’étayer mes recherches. J’ai aussi fait part de ma réflexion à mes professeurs et à mes collègues de formation qui m’ont conseillé des ouvrages. J’ai donc utilisé, mon réseau, mes cours, mes lectures et mon expérience pour essayer de donner sens et vie à cet écrit. Introduction J’ai effectué mon premier stage au sein de l’Institut Médico Educatif. Il s’agit d’une structure de type médico social dont les missions sont l’éducation, le soin et l’accompagnement d’enfants, d’adolescents et de jeunes adultes présentant une déficience intellectuelle.….

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Dès l'ouverture des hostilités, le 2 août 1914, l'établissement de l'état de siège sur tout le territoire français donne aux autorités militaires le droit de suspendre ou d'interdire toute publication périodique. Le système de la censure, baptisé Anastasie, est mis en place par le décret du 5 août 1914. Les autorités encouragent vivement les organes de presse à jouer le jeu de l'Union sacrée: afin de maintenir le moral des Français, le mensonge patriotique prime sur l'effroyable vérité. N'en déplaise à la liberté d'expression... Le 2 août 1914 la censure, baptisée Anastasie, s'empare de la presse française….

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Prénom NOM Adresse Code Postal Adresse Mail Numéro de tel Née le **/**/**** CURRICULUM VITAE FORMATIONS : 2012 – 2015 : Bac Professionnel Technicien Conseil Vente en Animalerie (TCVA) (nom de l’établissement et de la ville) 2011 – 2012 : 2nde Générale ST2S (Sciences et techniques sanitaires et sociales) au (nom de l'établissement et de la ville) 2010 – 2011 : 2nde Générale option SL (Sciences de Laboratoire) au (nom de l'établissement et de la ville) 2010 : Obtention du brevet EXPERIENCE PROFESSIONNELLE : Stages en Animalerie : 2014 : Stage de 6 semaines chez (nom de l'entreprise et de la ville)….

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En plus de cet excellent accueil dont j’ai bénéficié, j’ai eu la chance de pouvoir leur poser librement de nombreuses questions, ce qui m’a facilité la tâche dans la recherche d’information. Je disposais de ces renseignements de vive voix, ce qui était beaucoup plus intéressant que si j’avais dû faire uniquement de la recherche documentaire. J’ai beaucoup apprécié aussi le fait d’avoir un entretien de fin de stage avec Madame X pour faire le point global sur mon stage. Pour se faire, j’avais donc préparé une petite synthèse.….

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Par rapport à mon projet de stage, j’ai trouvé des réponses aux questions posées dans ce dernier : il m’a permis de me professionnaliser dans les fonctions qui incombent au moniteur-éducateur, sur ce qui fait ses qualités. Son rôle est défini par la fiche de poste mais il doit également accorder ses actions avec les missions et le cadre juridique de l’établissement. Cependant, j’ai pu constater durant mon stage que le moniteur-éducateur fait parti d’une équipe pluridisciplinaire qui est composée de personnes ayant le même but, qui favorise les échanges, enrichit les compétences, mais qui a des facteurs irrépressibles (humeur, sensibilité…). Il doit essayer d’avoir la meilleure posture professionnelle pour pouvoir réaliser son rôle d’étayage auprès des résidents, il doit savoir être polyvalent et s’adapter aux différentes situations qui peuvent se présenter à lui.….

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