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Les métiers accesibles aprés un dut gea

5306 mots 22 pages
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2009-2010

Site de Brétigny sur Orge DUT GEA Projet poursuite d’étude et insertion professionnelle :

Métiers accessibles après un DUT GEA

Introduction :

Le département Gestion des Entreprises et des Administrations forme des techniciens supérieurs en vue de leur permettre d'assumer des fonctions d'encadrement et de responsabilités dans le domaine de la gestion des organisations : Entreprises, collectivités publiques, associations.

Ces formations impliquent une démarche spécifique qui doit permettre au diplômé : d'être opérationnel à la sortie de l'IUT par la maîtrise de techniques de gestion précises quantitatives et qualitatives, de s'adapter à l'évolution des organisations et de l'environnement économique et social, en particulier en tirant le meilleur parti de la formation continue. Cette adaptabilité repose sur un dépassement des techniques, sur une réflexion approfondie de leurs implications humaines et donc sur une véritable culture technologique.

Ce fascicule vous présentera différents métiers accessible directement après le DUT, ou des métiers accessible après quelques années d’études supplémentaires.

Sommaire :

Métiers accessibles après le DUT :
Assistant(e) en ressources humaines
Chargée de communication interne
Comptable (Technicien/Technicienne des services comptables)

Métier accessibles après prolongation des études:
Contrôleur de gestion
Expert comptable
Responsable marketing
Cadre de l'audit et du contrôle comptable et financier
Responsable commercial
Responsable grands comptes

Métiers accessibles

Après le DUT

Assistant(e) en ressources humaines

Code ROME 12141 Nature du travail et Conditions de travail
Poste de débutant par excellence, le métier d’assistant de ressources humaines est un premier pas vers des carrières à responsabilités dans la fonction RH.
Brasser du papier
Le travail administratif ne lui fait pas peur. Remplir les bordereaux de charges sociales, suivre

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    Analyse SWOT INTERNE | FORCES | FAIBLESSE | | -La SNCF est une société à vocation technologique, elle a une forte capacité d’innovation technologique. La SNCF vient d’ailleurs d’être primée pour ses recherches en Télécom haut débit dans les TGV. -La SNCF, entreprise publique s’autofinance en grande partie mais peut également obtenir des subventions de l’état.….

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  • mendiants paris histoire moderne
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    aux seigneurs de les protéger et à ceux qui ne sont ni seigneurs, ni clercs d’assurer la survie alimentaire et matérielle, de l’ensemble. Dans une telle société, la question sociale, telle qu’on se la pose aujourd’hui en terme de pauvreté ou d’exclusion n’existe pas, puisque le discriminant social repose entièrement sur le rang, la place occupée dans l’ordre social des états. Cependant la pauvreté est bien présente dans les sociétés contemporaines de Charles Loyseau. En réponse à une enquête sur la mendicité à Kernouès, le recteur Yves Bergot répond à son évêque le 19 décembre 1774 en dressant un constat alarmant sur la situation des pauvres de sa paroisse : « Nous n'avons ni hôpital, ni aucun fond affecté pour les pauvres ; cependant, nous en avons environ une cinquantaine, dont la plupart sont incapables de gagner leur pain, ni de quoi sevêtir.….

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  • Journal d'étude clinique-éducateur spécialisé
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    et d’utilité sociale visant la protection administrative de l’enfant avec des actions d’intégration sociale et scolaire. Ses actions sont adaptées à la personne. Elles tiennent compte de ses besoins, de ses potentialités pour….

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  • Statuts et responsabilités des sociétés
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    DM de Droit Situation page 120 Question 1 : Le banquier de Dominique lui suggère d'exploiter son entreprise sous forme sociétaire, cette personne souhaite embaucher une autre personne afin de lui venir en aide et de plus, elle veut rester « seule maître » de son affaire tout en ayant peut de moyen. Une structure à responsabilité limitée serait idéale pour Dominique, en effet la responsabilité des dettes professionnelles est limitée au montant des biens apportés dans la structure, de quoi protéger son patrimoine personnel. Une EIRL (entreprise individuelle à responsabilité limitée) me paraît être un choix judicieux, avec un capital minimum libre, l'entreprise et l'entrepreneur ne font qu'un.….

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  • Regalin - avantages et défauts de la scop
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    Question 1 : La finalité choisie par M. Matine est avant tout une finalité sociale. En effet il place au cœur de son projet la création d’emploi et l’importance du salarié au sein de l’entreprise. Au vu de sa situation antérieure (M. Matine, ancien cadre est resté plusieurs années au chômage), il lui paraît donc légitime et surtout essentiel de placer les Hommes au centre de l’entreprise. Afin de rendre cohérente son action, M. Matine se doit d’assurer une certaine pérennité. Il comptabilise actuellement 53 salariés embauchés.….

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    Adhésion au service de santé du travail DADS (déclaration annuelle des données sociales) Cette due doit être adressé au plus tôt dans les 8 jours précèdent l’embauche A remettre à l’ussaf Si elle est mal remplie Úpénaliser l’employeurÚpénaliser le salarié Toutes les autres formalités Établir au contrat de travail….

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    » 3) Selon Anne-Marie Guillemard, à la fin de la seconde guerre mondiale, les sociétés industrielles se sont organisées sur l’apparition d’un pacte social qui consistait à dire que, les jeunes se formaient, les adultes travaillaient et les personnes âgées avaient le droit à un temps d’inactivité indemnisé et à une pension de retraite. 4) Selon Louis Chauvel, plusieurs déséquilibres sont apparus entre les générations des quadragénaires et des jeunes sexagénaires. Par exemple les quadragénaires n’ont pas connu d’accroissement de leur niveau de vie et stagnent autour de 16 000euros alors que les sexagénaires eux ont connu une nette augmentation passant de 15 500 à 20 000. Le taux de suicide des sexagénaires n’a jamais étè aussi bas comparé a celui des quadragénaires.….

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    Oui, il a du travail à faire à la maison (beaucoup de papier de vie, factures …) Oui il a une sécurité de l'emploi . Non il peux pas avoir une possibilités de promotion caril est patron . Il possède une voiture de fonction . Conditions sociales d'exercice :….

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