I – L’ORGANISME EMPLOYEUR : centre hospitalier x

Au sein d’un établissement hospitalier, on distingue les organes de décision et les organes consultatifs. Le centre hospitalier x est un établissement public de santé. Il est administré par deux organes de décision : un conseil d’administration et un directeur. Il prend les avis de plusieurs organes consultatifs : la commission médicale d’établissement et la commission du service de soins infirmiers assurent la représentation des médecins et des infirmiers, le comité technique d’établissement celle des organisations syndicales.

Le centre hospitalier x comprend deux pôles d’activité de soin : • Le site A où se trouvent les services de médecines, la chirurgie, les urgences, la maternité, la pédiatrie, un service de soin de suite et de réadaptation ainsi qu’un plateau technique de rééducation. • Le site B, consacré aux personnes âgées, où se trouvent des services de soin de suite, un accueil des personnes âgées dépendantes, la réadaptation gériatrique et la géronto psychiatrie.
De plus, il accueil aussi un pôle de formation, l’IFSI l’Institue de formation aux soins infirmiers.

Le centre hospitalier x a pour mission principale d’assurer des soins préventifs, curatifs et palliatifs. La charte du patient hospitalisé en 1995, précise les droits des personnes hospitalisés et par la même certains devoirs de l’établissement de santé. • Il se doit d’être accessible et adapté à tout type de population, en particuliers aux personnes les plus démunis et aux personnes handicapées. • Les traitements, les soins et l’accueil doivent être de qualité. Le centre hospitalier x s’est engagé sur plusieurs domaines tels que la lutte contre la douleur ou la lutte contre les infections nosocomiales. • Le patient reste libre de ses actes et de ses choix, sauf exception prévue par la loi il est en droit de refuser un traitement ou de quitter l’hôpital après avoir été informé des risques qu’il encourt. •