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Thom

911 mots 4 pages
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|[pic] |Compte rendu d'Activité |[pic] |
| |N°3/5 | |

|Nom et prénom : LA LUMIA Adrien |

|Nature de l’activité |
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|Serveur WDS |
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|Contexte : Dans mon service, on m’a confié la mission de mettre en œuvre un serveur de déploiement Windows capable de déployer Windows Vista. |
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|Objectifs : Déployer à travers le réseau du service le système d’exploitation Windows Vista sur des ordinateurs clients, faciliter l’installation grâce à |
|l’automatisation. |
| |

|Compétences mises en

en relation

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    SharkEmu – by Bouh2 – Manuel d'utilisation basique SharkEmu est un projet développé par bouh2 en C# qui est open-source. Cela signifie que les sources du programmes sont disponibles à tous et libre à vous de vous en servir. Attention à cependant ne pas transgresser la licence GNU (GPLv3) du logiciel. En cas contraire vous pourrez être poursuit et banni d'utilisation du logiciel.….

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  • Fiche missions bts muc
    770 mots | 4 pages

    ANNEXE 10 | | |Fiche BILAN n°……. | | | |RELATIONS AVEC LA CLIENTELE | |MANAGEMENT OPERATIONNEL DE L’EQUIPE COMMERCIALE | |(cocher la ou les cases concernées par la mission) | | | | |STAGIAIRE : |UNITE COMMERCIALE : | | | | |Nom : |Raison sociale : | |Prénom : Gilles |Adresse : | | | | |Intitulé de la mission : Formation d’un employé à un fonction….

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  • Bts muc acrc mission recrutement
    301 mots | 2 pages

    1 |FORME CCF | |Fiche BILAN n°1 | | | |RELATIONS AVEC LA CLIENTELE | |MANAGEMENT OPERATIONNEL DE L'’EQUIPE COMMERCIALE | |(cocher la ou les cases concernées par la mission) | | | | |STAGIAIRE : |UNITE COMMERCIALE : | | | | |Nom : BERTE |Raison sociale : Macdonald's | |Prénom : Elodie |Adresse : Zone du busquet | | |64600 Anglet | | | | |Intitulé de la mission :….

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  • Tomkiewicz
    898 mots | 4 pages

    Ses engagements sont nombreux : il lutte contre toute forme de violence institutionnelle, pour la séparation de la neuropsychiatrie en deux disciplines autonomes, contre la psychiatrie asilaire, pour l'établissement d'une Convention des droits de l’enfant. A travers son expérience personnelle et s pratique de psychiatre spécialiste des jeunes exclus, il nous m’aide à comprendre comment on peut se réconcilier avec la vie quand on a été victime, dans sa jeunesse, des persécutions ou de l’exclusion. Cette lecture autobiographique de Stanislas TOMKIVICZ m’a permis de découvrir deux facettes de cet homme et celles-ci sont explicités par l’auteur avec du recul et une réflexion que j’ai pu partager. Les deux facettes que….

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  • Feuille mission muc
    519 mots | 3 pages

    Annexe 7 |FORME PONCTUELLE | |RECAPITULATIF DES ACTIVITES PONCTUELLES ET DES MISSIONS | |CONFIEES DANS LE CADRE DES RELATIONS AVEC LA CLIENTELE | | | | |STAGIAIRE : |UNITE COMMERCIALE : | | | | |Nom : |Raison sociale : | | | | |Prénom(s) : |Adresse : | | | |FICHES BILAN | | | | | | | | | | |N ° de fiche |Intitulé de la mission….

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  • Thysen
    593 mots | 3 pages

    Thyssen I/La fondation de l’empire Thyssen August Thyssen né à Eschweiler, près de Aachen en 1842 dans une modeste famille catholique Ecole polytechnique de Karlsruhe en 1859 Puis formation complémentaire à l'étranger à l'institut supérieur du commerce de l'État, à Anvers où il apprend la théorie économique et commerciale. -1871 August Thyssen fonda la Thyssen & Co. à Müllheim dans la Ruhr (aire urbaine dans l’ouest de l’Allemagne regroupant grandes villes industrielles 5,7M d’hab) -1883 il acheta petit a petit toutes les actions de la Gewerkschaft Deutscher Kaiser (site de mine) située à Hamborn intéressant bien pourvu charbon et relié réseau ferrée -1891 annonce officiel, proprietaire lui et son frère de la Gewerkschaft Deutscher Kaiser = NAISSANCE DU GROUPE THYSSEN développe entreprise en achetant des mines à l’étranger et se rapproche des chantiers naval et des fabriques de mines II/Extension du groupe -Début XXe internationalisation du groupe et se recentre sur le site de Hamborn sous la direction du fils d’August depuis 1897: FRITZ naît 9 novembre 1873 dans la Ruhr etude d’ingenieur Liège, Londres et Berlin effectue service militaire grade lieutenant -Première Guerre mondiale met fin à cette expansion coupant groupe de ses filiales à l'étranger.….

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  • Fdap
    763 mots | 4 pages

    Conseil Général Période n° : 1 | |Adresse : Du 04/01/10 au 29/01/10 | |Secteur d’activité : Secteur Non Marchand Fiche réalisée le : 12/01/10 | |Service où s’est déroulée l’activité : Service Accueil | |DESCRIPTION DE L’ACTIVITE REALISEE | |(Contexte, contraintes, résultats attendus, outils, sources d’information, activité proprement dite) | |Le Conseil Général est composé de plusieurs services. Le Rôle du chargé d’accueil est d’informer, orienter, accueillir en face à face et | |au téléphone un usager. J’occupe cette place avec cinq autres chargés d’accueil.….

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  • Mission acrc bts mts muc
    529 mots | 3 pages

    C54 | Dynamiser l'offre de produits et de services | | S532 | L'équipe commerciale | | C63 | Enrichir et exploiter le système d'information commerciale | | S54 | L'organisation de l'équipe | | C64 | Intégrer les technologies de l'information dans son activité | | S61 | Gestion courante de l'UC | | | S63 | Gestion de l'offre de l'UC | | | S65 | Évaluation des performances de l'UC | | | S7 | Communication | | | S82 | L'organisation de l'information | | |….

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  • Missin reunion
    765 mots | 4 pages

    Intitulé de la mission :Organiser une réunion | Période : | Compétences mises en oeuvre | Savoirs associes mobilises | C12 | Organiser le travail | | S41 | Les bases de la mercatique | | C21 | Assurer le fonctionnement de l’UC | | S421 | La relation commerciale et son contexte | | C41 | Vendre | | S422 | La relation commerciale et le marché | | C42 | Assurer la qualité de service à la clientèle | X | S423 | La relation commerciale et la mercatique opérationnelle de l’unité commerciale | X | C51 | Elaborer une offre commerciale adaptée à la clientèle | | S424 | Le contexte organisationnel de l’unité commerciale | | C52 | Gérer les achats et les approvisionnements | | S425 | L’évaluation des performances | | C53 | Mettre en place un espace commercial attractif et fonctionnel | | S531 | Le contexte réglementaire | |….

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  • Mission acrc
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    |FORME PONCTUELLE | |Fiche BILAN n° 1 | | | |( RELATIONS AVEC LA CLIENTELE | |MANAGEMENT OPERATIONNEL DE L’EQUIPE COMMERCIALE | |(cocher la ou les cases concernées par la mission) | | | | |STAGIAIRE : |UNITE COMMERCIALE : | | | | |Nom : GILLET |Raison sociale : Leroy Merlin | |Prénom : Emmanuel | | | | | |Intitulé de la mission : agrandissement de l’espace de….

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  • Tomfy
    863 mots | 4 pages

    Gil Welter Albert Bert Commercial secteur 1 Commercial secteur 2 Commercial secteur 3 Mary Joly Téléactrice 1.3 Tableau d’identification des stratégies des différents acteurs Acteur principal Enjeux pour l’acteur Contraintes à gérer Atouts Stratégie mise en œuvre Directeur régional Atteindre son objectif pour avoir une meilleure rémunération et obtenir sa mutation Communication difficile avec le chef des ventes. Autorité Stratégie relationnelle Chef de secteur Redresser les résultats de son équipe Gérer les commerciaux qui accordent trop rapidement des remises. Informatique pas assez fiable.….

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  • Fiche mission pour acrc carrefour
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    |Fiche BILAN n° 4 | | | |( RELATIONS AVEC LA CLIENTELE | |( MANAGEMENT OPERATIONNEL DE L’EQUIPE COMMERCIALE | |(cocher la ou les cases concernées par la mission) | | | | |STAGIAIRE : |UNITE COMMERCIALE : | | | | |Nom : |Raison sociale : | ||Prénom(s) : | | | | | | |Adresse : | | | |Intitulé de la mission : Réimplantation du Rayon liquide et du rayon |Période :….

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  • Tomfy
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    Elle possède près de 100 000 collaborateurs. Elle conduit de multiples initiatives afin de protéger l’environnement, apporte son soutien aux jeunes créateur, s’implique dans le domaine de la culture et dans l’action humanitaire. 2. a) Bernard ARNAULT a pour définition pour le développement durable est le fait que l’entreprise utilise beaucoup de ressources naturelle et quel respecte les principes de protection, prudence et précaution. Il préserve les paysages, protège la biodiversité et vieille sur la santé des consommateurs.….

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  • Mission acrc
    820 mots | 4 pages

    Analyse synthétique de la mission (contexte, degré d’autonomie, taille de l’équipe, objectifs, ressources, activités réalisées,….) | | | | | | | | |Contexte : | | | |Suite à une réorganisation du réseau, le responsable souhaite mesurer l’appréciation de la clientèle. Pour cela une collecte d’informations primaires a | |eu lieu via une étude de satisfaction clientèle. | | | |Degré d’autonomie :….

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  • Acrc : game
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    |FORME PONCTUELLE | |Fiche BILAN n° 4 | | | |RELATIONS AVEC LA CLIENTELE | |MANAGEMENT OPERATIONNEL DE L’EQUIPE COMMERCIALE | |(cocher la ou les cases concernées par la mission) | | | | |STAGIAIRE : |UNITE COMMERCIALE : | | | | |Nom : THOMAS |Raison sociale : GAME | |Prénom : Jean-Christophe |Adresse : 18 rue de la harpe | | | | |Intitulé de la mission : Formation….

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